Les entrepreneurs sont-ils les principaux producteur de richesse ?

il y a 14 minutes, dede 2b a dit :

Pas besoin puisque JE suis auto-entrepreneur, je sais de quoi je parles! Ou alors le comptable me trompe? Je doute c'est un ami!

Si, a priori je pensais comme toi, mais rien ne t'empêche de prendre un salarié (mais il faut bien évidemment gérer tout l'administratif).

Simplement qui dit salarié dit un CA plus élevé pour le rémunérer, et comme le statut auto-entrepreneur a une limite de CA annuel (surtout pour de la revente de matériel, ça va vite). Comme le disait @Tequila Moor, c'est très vite limité comme statut.

Clairement on a un problème dans notre société, on a trop mis en avant l'entrepreneur, on a essayé de faire oublier qu'une entreprise était un collectif, et tout ça pour invisibiliser les intérêts des travailleurs.
 

Il y a 2 heures, bonbi a dit :

Du délire avec la couverture salariale sa arrange pas mal de personne de ce trouver un petit boulot pour ce dépanner

Oui, ça a été créé aussi pour ça : ça facilite grandement le fait de monter une activité en parallèle d'un taf, pour un moindre coût et sans avoir besoin de réaliser un minimum de chiffre d'affaires. Donc pour ça, c'est parfait.

Par contre, pour quelqu'un qui se met en indépendant, c'est parfait pour commencer, mais au delà d'un certain niveau, il devient plus intéressant d'adopter d'autres statuts.

Car en auto-entrepreneur tu es au final bien moins protégé (maladie, retraite, etc ...), à moins de passer par des assurances privées mais qui ont leur limites. C'est un choix après.

il y a 5 minutes, draenn a dit :

Clairement on a un problème dans notre société, on a trop mis en avant l'entrepreneur, on a essayé de faire oublier qu'une entreprise était un collectif, et tout ça pour invisibiliser les intérêts des travailleurs.
 

Exactement 

il y a 31 minutes, Pheldwyn a dit :

Si, a priori je pensais comme toi, mais rien ne t'empêche de prendre un salarié (mais il faut bien évidemment gérer tout l'administratif).

Comme AUTO-entrepreneur? Je doutes, ou alors çà a changé depuis 2 ans!

Il ne faut pas confondre avec ce qu'on appelle une micro-entreprise, mais le statut n'est pas le même! Je viens de voir que si depuis 2016:

https://www.legalstart.fr/fiches-pratiques/autoentrepreneur/micro-entreprise-ou-auto-entrepreneur/#:~:text=Leads contenu %2F Action-,Micro-entreprise %3A un régime unique et simplifié,statut %3A la micro-entreprise.

Je viens de voir que les lois changent vite :

https://www.legalstart.fr/fiches-pratiques/autoentrepreneur/autoentrepreneur-embauche-salarie/#:~:text=(étudiant ect.)-,Embaucher un salarié en auto-entreprise %3A c'est possible,entrepreneur de recruter un salarié.

Maintenant pour mainteniir en auto-entrepreneur c'est une autre affaire, car il y a un plafond, et à moins de sous payer l'employé c'est difficile de maintenir le statut!

il y a 37 minutes, draenn a dit :

Clairement on a un problème dans notre société, on a trop mis en avant l'entrepreneur, on a essayé de faire oublier qu'une entreprise était un collectif, et tout ça pour invisibiliser les intérêts des travailleurs.
 

Effectivement mais c'est la loi du libéralisme capitaliste!.

Il y a 2 heures, Pheldwyn a dit :

Oui, ça a été créé aussi pour ça : ça facilite grandement le fait de monter une activité en parallèle d'un taf, pour un moindre coût et sans avoir besoin de réaliser un minimum de chiffre d'affaires. Donc pour ça, c'est parfait.

Par contre, pour quelqu'un qui se met en indépendant, c'est parfait pour commencer, mais au delà d'un certain niveau, il devient plus intéressant d'adopter d'autres statuts.

Car en auto-entrepreneur tu es au final bien moins protégé (maladie, retraite, etc ...), à moins de passer par des assurances privées mais qui ont leur limites. C'est un choix après.

 

Exactement 

le sujet étais que un auto-entrepreneur ne pouvait pas avoir de salarié alors que la loi l'autorise maintenant c'est un autre sujet pour crée sont entreprise au départ il est plus prudent de commencer en auto-entrepreneur ne sachant pas comment va tourné son affaire et là faire développer petit a petit me parer plus adapté 

Il y a 2 heures, DroitDeRéponse a dit :

Nous nous réunissons avec différents services pour passer au crible l’intérêt de breveter ou non . L’intérêt n’est pas forcément un nouveau marché , comme déjà dit il y a la valo, un brevet peut être défensif , pour emmerder la concurrence pour …. . Il y a plusieurs intérêts à déposer un brevet .

La prime n’est pas une option. Après on peut toujours se comporter en voleur …

Les inventions « de mission », qui sont « les inventions faites par le salarié dans l'exécution soit d'un contrat de travail comportant une mission inventive qui correspond à ses fonctions effectives, soit d'études et de recherches qui lui sont explicitement confiées », appartiennent à l'employeur. En contrepartie, ce dernier est néanmoins tenu de verser au salarié une rémunération supplémentaire. La loi est muette sur le mode de calcul de cette rétribution et renvoie aux conventions collectives, aux accords d'entreprise et aux contrats de travail individuels.

https://www.senat.fr/lc/lc199/lc199_mono.html

Intéressant, bon c’est un truc francais, pas forcément un standard international.
Faut savoir que (de mémoire) un formulaire de  l’USPTO demande que l’employé accuse réception de $1…. C’est d’ailleurs ce que je donne pour les brevets US, par contre à la différence de beaucoup de sociétés je garde mes employés trèeeees longtemps…

Il y a 3 heures, dede 2b a dit :

Il ne faut pas confondre avec ce qu'on appelle une micro-entreprise, mais le statut n'est pas le même! Je viens de voir que si depuis 2016:

Oui, désormais c'est le même statut.

Il y a 3 heures, dede 2b a dit :

Maintenant pour mainteniir en auto-entrepreneur c'est une autre affaire, car il y a un plafond, et à moins de sous payer l'employé c'est difficile de maintenir le statut

C'est justement ce que l'on disait avec Tequila Moor.

Ça peut le faire pour des périodes courtes, ou éventuellement un mi-temps.

Mais c'est effectivement rare.

il y a une heure, SpookyTheFirst a dit :

Intéressant, bon c’est un truc francais, pas forcément un standard international.
Faut savoir que (de mémoire) un formulaire de  l’USPTO demande que l’employé accuse réception de $1….
 

J’en ai rempli plusieurs jamais lu ça . 

il y a une heure, SpookyTheFirst a dit :

C’est d’ailleurs ce que je donne pour les brevets US, par contre à la différence de beaucoup de sociétés je garde mes employés trèeeees longtemps…

Beaucoup de sociétés gardent leurs employés très longtemps 

Il y a 12 heures, DroitDeRéponse a dit :

Beaucoup de sociétés gardent leurs employés très longtemps 

Mais beaucoup de sociétés coulent avec leurs employés, les actionnaires eux vont se placer ailleurs en bourse!

Les employés eux vont à Pole Emplois. En Bourse y a de la place, à Pole Emplois y en as pas!

Il y a 22 heures, DroitDeRéponse a dit :

J’en ai rempli plusieurs jamais lu ça . 

En effet, parce que ca ne vient en fait pas de l’USPTO mais de mon avocat en brevet US…

Il y a 11 heures, dede 2b a dit :

Mais beaucoup de sociétés coulent avec leurs employés, les actionnaires eux vont se placer ailleurs en bourse!

Des actionnaires coulent aussi avec leur entreprise 

Il y a 11 heures, dede 2b a dit :

Les employés eux vont à Pole Emplois. En Bourse y a de la place, à Pole Emplois y en as pas!

Ben non si ton action est rincée y a plus de thune pour se refaire une place . Par contre de la place à Pôle emploi il y en a toujours , même pour les actionnaires rincés 

Il y a 12 heures, DroitDeRéponse a dit :

Des actionnaires coulent aussi avec leur entreprise 

T'en connais beaucoup? Soit ils sont des nuls dans la "combine" soit savent pas gérer leur fortune!

Il y a 12 heures, DroitDeRéponse a dit :

Ben non si ton action est rincée y a plus de thune pour se refaire une place

Tu crois que quelqu'un qui vit du travail des autres grace aux actions (et non UNE) ne diversifie pas son portefeuille!

Tu es un petit DDR ....

Il y a 10 heures, dede 2b a dit :

T'en connais beaucoup? Soit ils sont des nuls dans la "combine" soit savent pas gérer leur fortune!

 

Tu crois que quelqu'un qui vit du travail des autres grace aux actions (et non UNE) ne diversifie pas son portefeuille!

Tu es un petit DDR ....

Même si tu diversifies ton portefeuille tu n’es pas à l’abri du rinçage . Par ailleurs la diversification minore ton gain . No pain no gain 

Il y a 12 heures, DroitDeRéponse a dit :

Même si tu diversifies ton portefeuille tu n’es pas à l’abri du rinçage . Par ailleurs la diversification minore ton gain . No pain no gain 

Je confirme, tu es un petit, un petit spéculateur!

L'économie en crève de ce capitalisme qu'il soit gros ou petit!

Seul le travail crée de la richesse!

Il y a 8 heures, dede 2b a dit :

Je confirme, tu es un petit, un petit spéculateur!

L'économie en crève de ce capitalisme qu'il soit gros ou petit!

Seul le travail crée de la richesse!

Ben non sans capital risqueur de nombreuses entreprises n’auraient tout simplement pas pu se développer , y compris des entreprises de la croissance verte !

il y a 32 minutes, DroitDeRéponse a dit :

Ben non sans capital risqueur de nombreuses entreprises n’auraient tout simplement pas pu se développer , y compris des entreprises de la croissance verte !

C'est quoi un captal risqueur ?

On te parles pas du développement mais de la création! Les 3 sociétés que j'ai "créées" sont partie sans capital sinon de principe ....1000€, la première est aujourdh'ui de 50 000€ comme filiale d'une autre de 25 entreprises, et la dernière vient d'augmenter depuis 10 ans à 3000€!

Il y a 4 heures, dede 2b a dit :

C'est quoi un captal risqueur ?

On te parles pas du développement mais de la création! Les 3 sociétés que j'ai "créées" sont partie sans capital sinon de principe ....1000€, la première est aujourdh'ui de 50 000€ comme filiale d'une autre de 25 entreprises, et la dernière vient d'augmenter depuis 10 ans à 3000€!

Mais une création qui n’est pas développée ça ne sert à rien ….

Elle ne devient richesse qu’une fois développée et utile … 

Il y a 11 heures, DroitDeRéponse a dit :

Mais une création qui n’est pas développée ça ne sert à rien ….

Bah oui, et ma "création" elle s'est développée et maintenant c'est une entreprise qui marche!

Il y a 11 heures, DroitDeRéponse a dit :

Elle ne devient richesse qu’une fois développée et utile … 

Même au démarrage elle était utile sinon elle n'aurait pas existée, tu prend les gens pour des imbéciles.

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C'est quoi un capital risqueur ?

Le 02/06/2022 à 10:23, dede 2b a dit :

C'est quoi un capital risqueur ?

C'est quelqu'un qui fait du capital risque. 

Le capital-risque (anglais : venture capital) est une activité d'investissement capitalistique spécialisée dans le financement de jeunes entreprises ...

il y a 46 minutes, Atipique a dit :

C'est quelqu'un qui fait du capital risque. 

Le capital-risque (anglais : venture capital) est une activité d'investissement capitalistique spécialisée dans le financement de jeunes entreprises ...

On ne fait pas du capital, on capitalise.

Donc ces sociétés qui tirent profit du travail des entrepreneurs et de leurs prolétaires, tu trouve celà normal ?

Jouer sur le risque, en piquant les bénéfices, alors que la moitié de la planête crève de faim, pas la honte !