Que faites-vous pour la journée des femmes?

Ce que je ne comprends pas c'est la raison pour laquelle, les femmes étant moins payées en moyenne que les hommes, les employeurs ne misent pas tout sur les emplois féminins : n'est-il pas dans leur intérêt d'avoir une main d'oeuvre bon marché et moins payée? Pourquoi n'assiste-t-on pas à des entreprises 100% ou majoritairement composées de femmes (puisque ça arrange les gros sous)?

il y a une heure, Fuck Them All a dit :

 

C'est un peu comme les besoins humains. Besoins primaires : Manger, boire, se vêtir, se loger. Besoin secondaire : Les autres besoins moins utiles à la société. On peut donc dire que la femme répond parfaitement aux besoins secondaires, mais beaucoup moins aux besoins primaires. 

Encore raté puisque la tache de l habillement est très souvent du fait des femmes, ou bien dans le sahel ce sont les femmes qui parcourent plusieurs km par jour pour l approvisionnement en eau du groupe 

il y a une heure, Fuck Them All a dit :

Désolé d'être un peu cru sur ce sujet, mais c'est une réalité que l'on peut s'apercevoir. Ce serait mentir que dire le contraire.

Justement ce sont de grosses conneries puisqu'il y a assez de contre exemples qui invalident tes généralités 

il y a une heure, Fuck Them All a dit :

 

 

 

C'est pour ceci que pour moi la femme n'est peut être pas faite pour travailler, je pense qu'elle a d'autres qualités, mes propos n'ont rien de péjoratif.

 

Pourtant selon ton argument du  "ça toujours été comme ca " les femmes ont toujours travaillé

il y a une heure, Fuck Them All a dit :

 

 

 

La femme est importante pour ce monde, c'est elle qui met les enfants au monde, c'est déjà une énorme tâche ! Je ne comprends pas ce pourquoi de vouloir être des supers womens !!! Je pense que l'homme est plus apte à travailler que la femme, et la femme plus apte à élever des enfants, c'est un simple constat de la vie. 

Ton constat qui n est pas une vérité 

il y a 7 minutes, Quasi-Modo a dit :

Ce que je ne comprends pas c'est la raison pour laquelle, les femmes étant moins payées en moyenne que les hommes, les employeurs ne misent pas tout sur les emplois féminins : n'est-il pas dans leur intérêt d'avoir une main d'oeuvre bon marché et moins payée? Pourquoi n'assiste-t-on pas à des entreprises 100% ou majoritairement composées de femmes (puisque ça arrange les gros sous)?

Parce que nous sommes uniquement bonnes à faire des petites tâches de secrétariat, et une entreprise doit fonctionner avec des cerveaux, donc des hommes

il y a 26 minutes, titenath a dit :

C'est vrai que la condition physique de la femme est un frein pour être chef d'entreprise.

https://fr.wikipedia.org/wiki/Clara_Gaymard

Allez, un petit lien sur Clara Gaymard qui a eu 9 enfants.

Sinon tu peux chercher Barbara Koreniouguine aussi qui accessoirement a 2 enfants et un parcours que seule une micro poignée d'hommes évoluant dans le bâtiment n'auront jamais.

Mais tu as raison, la femme doit gérer les tâches très mineures

 

 

Encore une fois, vous et d'autres interprétez mal mes propos. Je n'ai pas dit qu'une femme devait gérer que des tâches mineures, j'ai dit que sa condition physique l'empêchait de réaliser des tâches majeurs et d'être crédibles surtout. C'est une réalité, il suffit d'ouvrir les yeux ! Pourquoi les femmes ont moins de postes de cadres ? Pourquoi les femmes sont moins chefs d'entreprises ? Pourquoi les femmes sont elles très souvent moins représentées en politiques ? Pourquoi les femmes sont elles d'une manière générale moins représenté que l'homme ? Les chefs cuisiniers sont rarement des femmes, les avocats sont moins représentés par les femmes, les chercheurs etc....

Pourquoi ?

Quand je vous écoute, j'ai l'impression que la femme peut tout faire, et dans la réalité, on l'a voit peu sur les fronts. C'est bien qu'il y a un problème, car l'égalité des sexes, je l'entends depuis des lustres, et tout le monde est d'accord pour dire qu'il faut laisser plus de pouvoirs aux femmes et pourtant rien ne change ou presque. La femme est-elle apte à ce changement ? Pas certain. La femme n'est pas réduite à un emploi, elle a d'autres qualités, c'est que j'essaie de dire, en vain.

il y a 8 minutes, titenath a dit :

Parce que nous sommes uniquement bonnes à faire des petites tâches de secrétariat, et une entreprise doit fonctionner avec des cerveaux, donc des hommes

Non je ne dirai pas ça, les femmes peuvent être aussi compétentes que les hommes dans la plupart des domaines! Mais il semblerait selon les chiffres que les femmes seraient moins payées à poste égal et à volume horaire égal. Je trouve ça illogique que les employeurs n'aillent pas finalement chercher les femmes qui acceptent d'être moins payées pour un même boulot!

Du coup pourquoi cela ne s'équilibre-t-il pas par le marché, l'offre et la demande, etc... ?

@Fuck Them AllJe pense que tu n'as tout simplement pas compris qu'il y avait discrimination.. Pas faiblesse intellectuelle ou physique mais bel et bien : discrimination. 

il y a 3 minutes, Fuck Them All a dit :

Encore une fois, vous et d'autres interprétez mal mes propos. Je n'ai pas dit qu'une femme devait gérer que des tâches mineures, j'ai dit que sa condition physique l'empêchait de réaliser des tâches majeurs et d'être crédibles surtout. C'est une réalité, il suffit d'ouvrir les yeux ! Pourquoi les femmes ont moins de postes de cadres ? Pourquoi les femmes sont moins chefs d'entreprises ? Pourquoi les femmes sont elles très souvent moins représentées en politiques ? Pourquoi les femmes sont elles d'une manière générale moins représenté que l'homme ? Les chefs cuisiniers sont rarement des femmes, les avocats sont moins représentés par les femmes, les chercheurs etc....

Pourquoi ?

Quand je vous écoute, j'ai l'impression que la femme peut tout faire, et dans la réalité, on l'a voit peu sur les fronts. C'est bien qu'il y a un problème, car l'égalité des sexes, je l'entends depuis des lustres, et tout le monde est d'accord pour dire qu'il faut laisser plus de pouvoirs aux femmes et pourtant rien ne change ou presque. La femme est-elle apte à ce changement ? Pas certain. La femme n'est pas réduite à un emploi, elle a d'autres qualités, c'est que j'essaie de dire, en vain.

Parce que les hommes privilégient les hommes à ces postes. Tout simplement.

il y a 41 minutes, steeve77 a dit :

Vous rendez-vous compte de ce que vous écrivez ?

" la femme pourrait être plus utile dans un milieu associatif quitte a revendiquer des choses"

Autrement dit , à vos yeux, aux hommes le travail, l'argent, la belle vie et aux femmes les "secondaires"...associatifs (= dévouement gratuit et altruiste puissance 10 ?"

Nous sommes en 2018, et une femme décide, comme un homme, de ce qu'elle veut faire, si et comment elle veut travailler, etc...

Relisez-vous... vous allez probablement comprendre votre machisme ....peut-être même involontaire, mais profondément ancré en vous...

 

Non pas d'accord, puisque je souhaiterais que la femme puisse avoir droit à un revenu universel afin qu'elle fasse ce qu'elle a envie. L'homme a un gros problème, bien plus que la femme, c'est qu'il souhaite le pouvoir, et qui dit pouvoir dit argent. Il a ce besoin de gagner (de l'argent) pour se sentir exister.  Il me semble que la femme a un rapport beaucoup plus humble avec l'argent. 

il y a 5 minutes, Fuck Them All a dit :

Encore une fois, vous et d'autres interprétez mal mes propos. Je n'ai pas dit qu'une femme devait gérer que des tâches mineures, j'ai dit que sa condition physique l'empêchait de réaliser des tâches majeurs et d'être crédibles surtout.

En quoi la condition physique d'une femme l'empêche-t-elle d'être crédible ?

il y a 3 minutes, January a dit :

@Fuck Them AllJe pense que tu n'as tout simplement pas compris qu'il y avait discrimination.. Pas faiblesse intellectuelle ou physique mais bel et bien : discrimination. 

 

Question bête ? Mais si il y a pas faiblesse physique... Pourquoi ce sont les femmes qui se violées très majoritairement ? C'est pas pour dire, mais c'est une réalité de plus et personne ne peut dire le contraire.

il y a 12 minutes, Quasi-Modo a dit :

Ce que je ne comprends pas c'est la raison pour laquelle, les femmes étant moins payées en moyenne que les hommes, les employeurs ne misent pas tout sur les emplois féminins : n'est-il pas dans leur intérêt d'avoir une main d'oeuvre bon marché et moins payée? Pourquoi n'assiste-t-on pas à des entreprises 100% ou majoritairement composées de femmes (puisque ça arrange les gros sous)?

Il faut différencier les choses.

Comme je le dis souvent, qu'à poste égal, les femmes gagnent moins que les hommes  est un mensonge féministe, injustice qui n'existe pratiquement plus  ( dans les deux sens) , car dans les entreprises de plus de 50 salariés il y a les NAO et un des points importants est l'égalité salariale femme/homme pour les mêmes postes, qui surveillent d'éventuels abus.... les syndicalistes vous le confirmerons.

Par contre , les  "bons postes" donc, les postes de cadres, de directions, etc.. sont encore largement réservés et partagés entre et pour les hommes..

Alors même qu'il est aujourd'hui reconnu, que les directions mixtes, les conseils d'administration mixtes, sont les plus performant-e-s.

Je suis par contre opposé à cette idiotie de parité....la mixité doit se faire selon les personnes présentes, les compétences, les projets, etc...

Donc la fameuse différence de salaires moyens entre femmes et hommes, ( environs 18%), elle vient  du fait que les femmes ont moins accès aux postes très bien rémunérés.... mais cela continue à s'équilibrer, charge à chacune et chacun de supprimer cet écart le plus rapidement possible..

il y a 2 minutes, Fuck Them All a dit :

Question bête ? Mais si il y a pas faiblesse physique... Pourquoi ce sont les femmes qui se violées très majoritairement ? C'est pas pour dire, mais c'est une réalité de plus et personne ne peut dire le contraire.

Là ça devient pathétique par contre. Réponse : parce qu'il y a plus d'hétérosexuels que d'homosexuels ? 

il y a 5 minutes, Fuck Them All a dit :

Question bête ? Mais si il y a pas faiblesse physique... Pourquoi ce sont les femmes qui se violées très majoritairement ? C'est pas pour dire, mais c'est une réalité de plus et personne ne peut dire le contraire.

Je crois que ta signature n'a jamais aussi bien illustré la teneur de tes propos.

Il y a 18 heures, Alinéa 1ier a dit :

Personnellement, survivant  depuis plus de 10 mois dans un environnement très machiste et harcelant et en recherche de mutation, j'irai donner demain toutes les forces qui me restent , dans une conférence  ministerielle nteractive qui se tiendra un bonne partie de la journée...

Le sujet me passionne et je voudrais enfin parvenir à depasser ma souffrance et à la mettre au service des femmes, de toutes les femmes....

Bien à vous Mesdames et bon courage demain, une journée historique nous attend toutes.

Je trouve que les actes actuels et le comportement de certaines femmes attise plus la haine qu'autre chose !

On se méfie, on doute, on remet en question leurs paroles, etc...

Pourquoi faut-il une journée de la femme, franchement ?

Après on fait la journée de l'homme, puis celle de l'enfant, des parents, de l'amour, etc...

Il vous faut vraiment un jour spécial indiqué au calendrier, pour vous rappeler qu'il existe des femmes et que les femmes méritent le respect, l'amour, etc... ?

il y a 43 minutes, Quasi-Modo a dit :

Ce que je ne comprends pas c'est la raison pour laquelle, les femmes étant moins payées en moyenne que les hommes, les employeurs ne misent pas tout sur les emplois féminins : n'est-il pas dans leur intérêt d'avoir une main d'oeuvre bon marché et moins payée? Pourquoi n'assiste-t-on pas à des entreprises 100% ou majoritairement composées de femmes (puisque ça arrange les gros sous)?

Les employeurs redoutent les maternités, les congés pour soigner les enfants malades etc...

il y a 4 minutes, pep-psy a dit :

Pourquoi faut-il une journée de la femme, franchement ?

 

Parce que ce n'est pas la journée de la femme, mais la journée internationale pour les droits des femmes.

Edit : Mais je suis d'accord, ça devrait être 365 jours par an.

il y a 1 minute, titenath a dit :

Parce que ce n'est pas la journée de la femme, mais la journée internationale pour les droits des femmes.

Et ça a quoi comme utilité ?

à l’instant, pep-psy a dit :

Et ça a quoi comme utilité ?

Faire parler les c..urieux..  

à l’instant, pep-psy a dit :

Et ça a quoi comme utilité ?

Ne pas oublier la condition féminine, mettre en exergue tout ce qu'il reste à faire, etc...

Le sujet est ............Que faites-vous pour la journée des femmes?

Moi mon Fait est de  leurs dires ,je vous Aimes .................Aujourd’hui comme Hier et Demain et pour Toujours

C'est le plus grand des cadeaux qu'on puisse leurs Faire!!!!