Aller au contenu

Les 35 heures, Mr.Fillon, les 35 heures !!

Noter ce sujet


Anonymous

Messages recommandés

Membre, 154ans Posté(e)
Anonymous Membre 1 769 messages
Baby Forumeur‚ 154ans‚
Posté(e)

merci de ne pas fermer ce message

 

_____________________________________________________________________________

Les déclarations de Fillon qui sont contradictoires, mais viennent aussi mettre en valeur la justesse des 35 heures.


Dans son combat acharné contre les fonctionnaires, François Fillon en a-t-il oublié ses fondamentaux ?

Depuis deux décennies, la droite explique en effet que les 35 heures sont une « erreur économique » car le travail n’est pas un « gâteau que l’on partage » en un plus grand nombre de parts pour en donner une à chacun.

Et voilà que François Fillon a trouvé la martingale pour supprimer un demi-million de postes de fonctionnaires : il faut pour cela, explique-t-il, rétablir les 39 heures de travail hebdomadaires.

Le calcul, en effet, est simple :

en augmentant le temps de travail de 10 %, on peut économiser « l’équivalent de 500 000 postes », écrit le candidat de la droite dans son programme.



Mais alors, il faut choisir, François Fillon :
soit il n’y a pas de lien avéré entre les 35 heures et l’existence de ces 500 000 emplois, et alors augmenter le temps de travail ne peut servir de prétexte à les supprimer.




C’est en effet la doctrine officielle de la droite depuis que les 35 heures existent.




Soit la droite, et François Fillon avec elle, nous racontent des bobards depuis vingt ans, et les 35 heures sont bien responsables de la création ou de la sauvegarde de centaines de milliers d’emplois dans le pays, que la remise en cause de la durée du travail va détruire irrémédiablement. CQFD.


Seules les droites qui sont toutes libérales, veulent casser notre tissu social, veulent un retour de 100 ans en arrière où le patronat rendait le travailleur taillable et corvéable à merci, le faisant travailler à son gré le plus possible, le payant le moins possible.


Mais ce retour à l'esclavagisme, est contre productif pour le capitalisme, qui doit accumuler toujours plus de capitaux pour accroitre encore et encore ses profits.


Un travailleur sans salaire décent ne sera pas un consommateur, donc, les visées libérales sont vouées à l'échec, comme elles l'ont toujours été, et sont les causes de tous les maux de nos sociétés.


Donc les droites et Fillon, nous mentent par idéologie libérale, vous ne pensez pas ?


 

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Annonces
Maintenant
Membre, 76ans Posté(e)
bibifricotin Membre 12 670 messages
Mentor‚ 76ans‚
Posté(e)

Effectivement, si l'augmentation des 35h doit entraîner l'économie de plusieurs milliers d'emplois , leur diminution doit automatiquement créer plusieurs milliers d'emplois.

C'est la preuve que l'objectif n'est pas de diminuer le chômage mais au contraire de l'augmenter pour fragiliser un peu plus les salariés. L'objectif final est que tous deviennent autoentrepreneurs pour qu'ils soient effacer des statistiques du chômage.

Fillon nous prend vraiment pour des glands !

  • Like 1
Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, Ite missa est..., 74ans Posté(e)
l'abbe resina Membre 7 730 messages
74ans‚ Ite missa est...,
Posté(e)
il y a 28 minutes, Anonymous a dit :

merci de ne pas fermer ce message

 

_____________________________________________________________________________

Les déclarations de Fillon qui sont contradictoires, mais viennent aussi mettre en valeur la justesse des 35 heures.


Dans son combat acharné contre les fonctionnaires, François Fillon en a-t-il oublié ses fondamentaux ?

Depuis deux décennies, la droite explique en effet que les 35 heures sont une « erreur économique » car le travail n’est pas un « gâteau que l’on partage » en un plus grand nombre de parts pour en donner une à chacun.

Et voilà que François Fillon a trouvé la martingale pour supprimer un demi-million de postes de fonctionnaires : il faut pour cela, explique-t-il, rétablir les 39 heures de travail hebdomadaires.

Le calcul, en effet, est simple :

en augmentant le temps de travail de 10 %, on peut économiser « l’équivalent de 500 000 postes », écrit le candidat de la droite dans son programme.



Mais alors, il faut choisir, François Fillon :
soit il n’y a pas de lien avéré entre les 35 heures et l’existence de ces 500 000 emplois, et alors augmenter le temps de travail ne peut servir de prétexte à les supprimer.




C’est en effet la doctrine officielle de la droite depuis que les 35 heures existent.




Soit la droite, et François Fillon avec elle, nous racontent des bobards depuis vingt ans, et les 35 heures sont bien responsables de la création ou de la sauvegarde de centaines de milliers d’emplois dans le pays, que la remise en cause de la durée du travail va détruire irrémédiablement. CQFD.


Seules les droites qui sont toutes libérales, veulent casser notre tissu social, veulent un retour de 100 ans en arrière où le patronat rendait le travailleur taillable et corvéable à merci, le faisant travailler à son gré le plus possible, le payant le moins possible.


Mais ce retour à l'esclavagisme, est contre productif pour le capitalisme, qui doit accumuler toujours plus de capitaux pour accroitre encore et encore ses profits.


Un travailleur sans salaire décent ne sera pas un consommateur, donc, les visées libérales sont vouées à l'échec, comme elles l'ont toujours été, et sont les causes de tous les maux de nos sociétés.


Donc les droites et Fillon, nous mentent par idéologie libérale, vous ne pensez pas ?


 

Pour les bobards, il faut reconnaître qu'il y a un concours entre la droite et la gauche, mais la gauche à gagné...Mais si, souvenez vous en 2012..:smile2: Et puis, pour les sourds, aveugles et presque muets, souvenez aussi de cette phrase fameuse : " il n'y aura pas plus de 2 millions de chomeurs, je m'y engage ", une véritable pathologie chez ces gens là.:pap:

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, Posté(e)
le merle Membre 16 667 messages
Maitre des forums‚
Posté(e)

bonjour

il semble que ce problème va empirer et que sa solution , d'après les éléments actuels ... n'existe pas ?

la population va augmenter dans le monde . les machines vont remplacer les ouvriers de plus en plus .

nous allons vers des ( solutions ) qui serons : la guerre , la haine et le retour à un état végétatif peut-être ?

pour que notre civilisation progresse sans périr , il faut mettre les choses à plat et tenter des solutions qui seront , au fur à mesure ajustés aux réalités nouvelles qui ne manquerons pas de surgir à tout moments .

comme pour les Romains d'une époque disparue , faudra-t-il du pain et des jeux pour le peuple ?

c'est à dire , un salaire universel payé à tout être qui vivra bien et consommera beaucoup faisant ainsi tourner les usines et autres qui , elles , seront robotisées au maximum ?

ou , comme certains , il ni à pas si longtemps disaient : une bonne guerre et la population sera réduite . ainsi , il faudra tout reconstruire et cela donnera du travail à beaucoup , assurent ainsi la paix , comme en 1945 , après 60 millions de morts , les trente glorieuses ont succédé à un apocalyspe ,  jusqu'au jour ou , les nouvelles générations se retrouverons nez à nez confronté au même problème ?

bonne journée

 

 

  • Like 1
Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 154ans Posté(e)
Anonymous Membre 1 769 messages
Baby Forumeur‚ 154ans‚
Posté(e)
il y a 59 minutes, bibifricotin a dit :

Effectivement, si l'augmentation des 35h doit entraîner l'économie de plusieurs milliers d'emplois , leur diminution doit automatiquement créer plusieurs milliers d'emplois.

C'est la preuve que l'objectif n'est pas de diminuer le chômage mais au contraire de l'augmenter pour fragiliser un peu plus les salariés. L'objectif final est que tous deviennent autoentrepreneurs pour qu'ils soient effacer des statistiques du chômage.

Fillon nous prend vraiment pour des glands !

 

 

 

 

De plus en période de chômage, la solutiàon c'est la diminution du temps de travail, et le retour de la retraite à 60 ans, pas l'inverse.

 

Les libéraux n'ont que de vieilles recettes périmées.

à l’instant, Anonymous a dit :

 

 

 

 

De plus en période de chômage, la solution c'est la diminution du temps de travail, et le retour de la retraite à 60 ans, pas l'inverse.

 

Les libéraux n'ont que de vieilles recettes périmées.

 

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 71ans Posté(e)
Morfou Membre 43 749 messages
Maitre des forums‚ 71ans‚
Posté(e)

Les 35h ont coûté des milliards et fait des chômeurs plutôt que de l'emploi...

Demandez dans le secteur médical et on en reparle...

Sans compter que travailler 35h payé 35h c'est une perte nette de 4/semaine....

La gauche elle-même le reconnait,http://www.lesechos.fr/20/01/2016/lesechos.fr/021635008395_35-heures---les-electeurs-de-gauche-prets-a-des-assouplissements.htm

EXCLUSIF + DOCUMENT - La baisse du chômage arrive en tête des priorités des Français, selon un sondage Odoxa pour «Les Echos», Radio Classique et FTI Consulting.

Les Français sont au moins d'accord avec François Hollande sur le constat : au-delà de la sécurité, l'emploi est « la seule question qui vaille ", pour reprendre les mots prononcés lundi par le chef de l'Etat. Baisse du chômage et croissance figurent très largement en tête des objectifs fixés par les Français au gouvernement, selon un sondage Odoxa pour FTI Consulting, « Les Echos " et Radio Classique. L'emploi est la priorité absolue pour 27 % des sondés et la relance économique pour 24 %. Largement devant la baisse des impôts (19 %) ou encore l'augmentation du pouvoir d'achat (16 %), pourtant un enjeu majeur des dernières élections présidentielles.

Non à une nouvelle réforme des retraites

Mais, pour favoriser l'emploi, les Français ne sont pas prêts à tout. Une réforme des retraites agit toujours comme un véritable repoussoir. Interrogés avant l'annonce du plan emploi du chef de l'Etat, près des trois quarts des sondés (72 %) se disent « plutôt opposés " à un report de l'âge de la retraite. Ils sont aussi majoritairement contre (56 %) le plafonnement des indemnités de licenciement aux prud'hommes, un projet annoncé par l'exécutif. « Les Français voient dans cette mesure une perte de protection pour une efficacité assez nulle en termes de création d'emplois ", explique Emile Leclerc, directeur d'études à Odoxa.

Lire aussi

> DOSSIER Plan emploi : la dernière cartouche de Hollande

Pour relancer l'emploi, les Français mettent nettement en avant deux réformes : un meilleur encadrement des nouvelles formes de travail liées au numérique et la mise en place d'une grande réforme fiscale. Ces deux chantiers sont plébiscités par plus de huit Français sur dix. Et pour cause ! Le premier, qui est cher à Emmanuel Macron, ne retire aucun acquis social et vise, au contraire, à mieux protéger les travailleurs concernés. « Les Français n'ont jamais été des purs libéraux et ne le sont toujours pas : s'ils ont compris que le numérique crée des emplois, ils demandent à ce que cela soit encadré », poursuit Emile Leclerc.

Quant au chantier de la fiscalité, promesse de campagne du candidat Hollande en 2012 - « les Français espèrent sans doute qu'il aboutira à une baisse des impôts », ajoute l'expert d'Odoxa. Reste que ce chantier ne dépassera pas celui du prélèvement à la source d'ici à la fin du quinquennat.

« Dernier totem socialiste »

La véritable surprise du sondage tient au changement d'état d'esprit sur le sujet très clivant des 35 heures. Pour lutter plus efficacement contre le chômage, une large majorité des Français (69 %) approuveraient une mesure permettant aux entreprises de déroger à la règle des 35 heures en cas d'accord avec les syndicats. Une telle mesure est plébiscitée par 80 % des sympathisants de droite, mais aussi par 58 % des sympathisants de gauche.

« Ce qui est encore considéré comme le dernier totem socialiste reste davantage tabou chez certains leaders politiques que chez les électeurs de gauche ", pointe Emile Leclerc. « Cherchant toutes les solutions face au chômage, ces derniers ont évolué au fil du temps vers plus de flexibilité. " Et ce alors que Hollande vient de relancer la polémique sur les 35 heures en affirmant que la réforme du Code du travail à venir permettra aux accords d'entreprise de « fixer le taux de majoration ou le nombre d'heures supplémentaires ».

 
 
 
 
 
 

 
  • Like 2
Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 71ans Posté(e)
Morfou Membre 43 749 messages
Maitre des forums‚ 71ans‚
Posté(e)
il y a une heure, Anonymous a dit :

 

 

 

 

De plus en période de chômage, la solutiàon c'est la diminution du temps de travail, et le retour de la retraite à 60 ans, pas l'inverse.

 

Les libéraux n'ont que de vieilles recettes périmées.

 

Pourquoi le retour à la retraite à 60ans?

C'était déjà par particularité du temps de Mitterrand, mais en fait la retraite pleine et entière a toujours été à 65ans!

Et aujourd'hui où beaucoup de gens commencent très tard à travailler, j'aimerais bien savoir pourquoi ils seraient à la retraite à 60ans!!!!!

  • Like 2
Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 76ans Posté(e)
bibifricotin Membre 12 670 messages
Mentor‚ 76ans‚
Posté(e)
Il y a 1 heure, l'abbe resina a dit :

Et puis, pour les sourds, aveugles et presque muets, souvenez aussi de cette phrase fameuse : " il n'y aura pas plus de 2 millions de chomeurs, je m'y engage ", une véritable pathologie chez ces gens là.:pap:

Vous avez les sources de cette promesse ? Pardonnez moi, je devais être sourd !:(

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, Ite missa est..., 74ans Posté(e)
l'abbe resina Membre 7 730 messages
74ans‚ Ite missa est...,
Posté(e)
il y a une heure, bibifricotin a dit :

Vous avez les sources de cette promesse ? Pardonnez moi, je devais être sourd !:(

Il n'est de pire sourd qui ne veut entendre...:hehe: ( et celle là n'est pas de l'ineffable Mitterand...) mais, étrangement, l'ami Alois à encore frappé..

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 154ans Posté(e)
Anonymous Membre 1 769 messages
Baby Forumeur‚ 154ans‚
Posté(e)
Il y a 2 heures, Morfou a dit :

Pourquoi le retour à la retraite à 60ans?

C'était déjà par particularité du temps de Mitterrand, mais en fait la retraite pleine et entière a toujours été à 65ans!

Et aujourd'hui où beaucoup de gens commencent très tard à travailler, j'aimerais bien savoir pourquoi ils seraient à la retraite à 60ans!!!!!

 

 

 

D'abord vous donnez de fausses informations  :

 

Selon un sondage que vous avez mis en avant, 72 %) des Français se disent « plutôt opposés " à un report de l'âge de la retraite.  (les echos).

 

 

Citation

la retraite pleine et entière a toujours été à 65ans!

 

NON,  L'âge minimum légal de départ à la retraite est fixé à 60 ans en France depuis le 1er avril 1983.

 

J'ai pris ma retraite à 60 ans, au taux plein.  Mais ce sont les gouvernements successifs qui ont repoussé l'âge de départ.

 

Pourquoi faire partir plus tard des salariés qui libéreraient des emplois pour les jeunes qui n'en ont pas.

 

Encore des certitudes libérales, qui n'amènent aucune solution, mais davantage de chômeurs.

 

 


 

il y a 50 minutes, l'abbe resina a dit :

Il n'est de pire sourd qui ne veut entendre...:hehe: ( et celle là n'est pas de l'ineffable Mitterand...) mais, étrangement, l'ami Alois à encore frappé..

 

à l’instant, Anonymous a dit :

 

 

 

D'abord vous donnez de fausses informations  :

 

Selon un sondage que vous avez mis en avant, 72 %) des Français se disent « plutôt opposés " à un report de l'âge de la retraite.  (les echos).

 

 

 

NON,  L'âge minimum légal de départ à la retraite est fixé à 60 ans depuis le 1er avril 1983.

 

J'ai pris ma retraite à 60 ans, au taux plein.  Mais ce sont les gouvernements successifs qui ont repoussé l'âge de départ.

 

Pourquoi faire partir plus tard des salariés qui libéreraient des emplois pour les jeunes qui n'en ont pas.

 

Encore des certitudes libérales, qui n'amènent aucune solution, mais davantage de chômeurs.

 

 


 

 

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Animateur, Le gras c'est la vie, 33ans Posté(e)
Kyoshiro02 Animateur 16 216 messages
33ans‚ Le gras c'est la vie,
Posté(e)
Il y a 5 heures, l'abbe resina a dit :

Pour les bobards, il faut reconnaître qu'il y a un concours entre la droite et la gauche, mais la gauche à gagné...Mais si, souvenez vous en 2012..:smile2: Et puis, pour les sourds, aveugles et presque muets, souvenez aussi de cette phrase fameuse : " il n'y aura pas plus de 2 millions de chomeurs, je m'y engage ", une véritable pathologie chez ces gens là.:pap:

Et en 2007, on avait du " Si on s’engage sur 5% de chômeurs et qu’à l’arrivée il y en a 10, c’est qu’il y a un problème "...

 

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 71ans Posté(e)
Morfou Membre 43 749 messages
Maitre des forums‚ 71ans‚
Posté(e)
il y a 53 minutes, Anonymous a dit :

 

 

 

D'abord vous donnez de fausses informations  :

 

Selon un sondage que vous avez mis en avant, 72 %) des Français se disent « plutôt opposés " à un report de l'âge de la retraite.  (les echos).

 

 

 

NON,  L'âge minimum légal de départ à la retraite est fixé à 60 ans en France depuis le 1er avril 1983.

 

J'ai pris ma retraite à 60 ans, au taux plein.  Mais ce sont les gouvernements successifs qui ont repoussé l'âge de départ.

 

Pourquoi faire partir plus tard des salariés qui libéreraient des emplois pour les jeunes qui n'en ont pas.

 

Encore des certitudes libérales, qui n'amènent aucune solution, mais davantage de chômeurs.

 

 


 

 

 

http://www.lemonde.fr/politique/article/2010/09/25/comment-est-nee-la-retraite-a-60-ans_1415000_823448.html

 

Ce lien est très bien documenté!

Et moi aussi j'ai pris ma retraite pleine et entière à 60ans en octobre 2010!

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, Je n'en ai aucun, 48ans Posté(e)
pep-psy Membre 23 493 messages
48ans‚ Je n'en ai aucun,
Posté(e)

L'idée de fixer la durée de travail est de pousser les entreprises à compléter leurs effectifs on devrait descendre à 6h par jour de travail, organiser le travail d'une autre manière et ainsi, on peut avoir 2 personnes pour un post et optimiser l'utilisation du matériel, des locaux et des machines de l'entreprise !

Par exemple, la règle des trois 8, deviendrait les quatre 6, donc 33% de places de travail en plus ou jusqu'à 100%... 

Après on va nous dire: "Oui mais on va ainsi baisser les salaires ?!" = Pas forcément !

Parce que plus de gens qui travaillent = Une société plus dynamique et dépensière et donc plus de chiffre d'affaire, plus de production, etc... 

Bref, quoi qu'on y fasse, il faut revoir le modèle utilisé jusqu'ici dans le domaine de l'emploi.

Il faut aussi, arrêter de parler sans cesse de taxation, mais plutôt d'aller dans le sens des investisseurs pour leur donner envie d'investir encore plus, simplement, il faut que les attentes soient plus réaliste que d'imaginer des plus-values de 10% et plus !  

Une entreprise doit, avant de rapporter un maximum à ses actionnaires, donner du travail à ses employés et qu'il y ait un ratio "Emplois/dividendes" plus cohérent !

Le salaire des PDG, ne doit pas être basé sur cette règle idiote d'un nombre de fois maximum par rapport au plus petite salaire... 

Genre le moins bien payé à 1000Euo, le PDG ne peut pas gagner plus de 20'000Euro par mois ! C'est MEGA IDIOT !

Il faut que le PDG (ou le patron créateur de l'entreprise), ait un salaire calculé sur un pourcentage de chaque salaire versé par l'entreprise qu'il gère.

un employé payé 1000Euro, le PDG touchera 100Euro maximum sur ce salaire versé 

Plus le nombre d'employé est élevé, plus le pourcentage baisse

10% de 1 à 150 employés

7% de 151 à 300 employés

5% de 301 à 500 employés 

3% de 501 à 1000 employés

2% de 1001 à 5000 employés

1% de 5001 à sans limite... 

Si une entreprise verse 1'000'000'000 d'Euro de salaire par mois, le PDG peut prétendre à 10'000'000 d'Euro de salaire par mois !

La fourchette que j'ai donné est à calculer sérieusement, c'était juste pour présenter une idée !

Quand un capitaine d'entreprise, gère des centaines de milliers d'emplois, il est normal qu'il gagne une somme proportionnel, ainsi, seuls les meilleurs capitaines peuvent prétendre à ce genre de post ! 

Parachute doré, uniquement si l'entreprise est vendue avec plus-value, mais en aucun cas à la suite d'un échec du PDG ! 

 

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 154ans Posté(e)
Anonymous Membre 1 769 messages
Baby Forumeur‚ 154ans‚
Posté(e)
il y a 9 minutes, pep-psy a dit :

L'idée de fixer la durée de travail est de pousser les entreprises à compléter leurs effectifs on devrait descendre à 6h par jour de travail, organiser le travail d'une autre manière et ainsi, on peut avoir 2 personnes pour un post et optimiser l'utilisation du matériel, des locaux et des machines de l'entreprise !

Par exemple, la règle des trois 8, deviendrait les quatre 6, donc 33% de places de travail en plus ou jusqu'à 100%... 

Après on va nous dire: "Oui mais on va ainsi baisser les salaires ?!" = Pas forcément !

Parce que plus de gens qui travaillent = Une société plus dynamique et dépensière et donc plus de chiffre d'affaire, plus de production, etc... 

Bref, quoi qu'on y fasse, il faut revoir le modèle utilisé jusqu'ici dans le domaine de l'emploi.

Il faut aussi, arrêter de parler sans cesse de taxation, mais plutôt d'aller dans le sens des investisseurs pour leur donner envie d'investir encore plus, simplement, il faut que les attentes soient plus réaliste que d'imaginer des plus-values de 10% et plus !  

Une entreprise doit, avant de rapporter un maximum à ses actionnaires, donner du travail à ses employés et qu'il y ait un ratio "Emplois/dividendes" plus cohérent !

Le salaire des PDG, ne doit pas être basé sur cette règle idiote d'un nombre de fois maximum par rapport au plus petite salaire... 

Genre le moins bien payé à 1000Euo, le PDG ne peut pas gagner plus de 20'000Euro par mois ! C'est MEGA IDIOT !

Il faut que le PDG (ou le patron créateur de l'entreprise), ait un salaire calculé sur un pourcentage de chaque salaire versé par l'entreprise qu'il gère.

un employé payé 1000Euro, le PDG touchera 100Euro maximum sur ce salaire versé 

Plus le nombre d'employé est élevé, plus le pourcentage baisse

10% de 1 à 150 employés

7% de 151 à 300 employés

5% de 301 à 500 employés 

3% de 501 à 1000 employés

2% de 1001 à 5000 employés

1% de 5001 à sans limite... 

Si une entreprise verse 1'000'000'000 d'Euro de salaire par mois, le PDG peut prétendre à 10'000'000 d'Euro de salaire par mois !

La fourchette que j'ai donné est à calculer sérieusement, c'était juste pour présenter une idée !

Quand un capitaine d'entreprise, gère des centaines de milliers d'emplois, il est normal qu'il gagne une somme proportionnel, ainsi, seuls les meilleurs capitaines peuvent prétendre à ce genre de post ! 

Parachute doré, uniquement si l'entreprise est vendue avec plus-value, mais en aucun cas à la suite d'un échec du PDG ! 

 

 

 

 

Personne ne parle des 32 heures (si Filloche ....), pourtant c'est l'une des solutions pour créer des emplois.

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, Je n'en ai aucun, 48ans Posté(e)
pep-psy Membre 23 493 messages
48ans‚ Je n'en ai aucun,
Posté(e)

De toute manière, ces histoires de temps de travail, je ne vois pas bien à quoi ça sert, si quelqu'un veut bosser, il bossera les heures qu'il pourra... Il aura 1-2-3 jobs pour lui permettre de gagner ce dont il a besoin !

Quand on a créé les 35 heures, on a voulu faire comprendre aux gens qu'ils ne devaient pas travailler plus que ça par semaine, histoire de laisser du boulot aux autres, mais si c'est pour laisser l'impression aux travailleurs d'être éternellement pauvre, quel intérêt ?

Le problème principal, ne vient pas du salaire, mais des dépenses obligatoires, en commençant par le loyer !!! Ensuite, les impôts, taxes, etc... Puis, on peut commencer à s'intéresser au fameux "pouvoir d'achat" !

Dans les pays pauvres, si la main d'oeuvre coûte aussi peu, c'est justement parce que les dépenses le permettent !

Un loyer à 100Euro dans un pays où on gagne 300Euro par mois, correspond à un loyer de 350Euro pour un français qui gagne 1000Euro.. 

Les suisses gagnent dans les 5000CHF (quasi 5000Euro), mais leur loyer sont à 1200-1500CHF par mois !

Du coup les suisses sont moins compétitifs que les français qui eux-mêmes, le sont moins que les asiatiques ou des européens de l'est !

C'est sur ce point que les gouvernements du monde entier sont responsables, c'est eux qui doivent faire en sorte que les loyers ne bougent pas, ainsi la compétitivité du pays reste bonne ! 

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 57ans Posté(e)
italove Membre 6 869 messages
Forumeur vétéran‚ 57ans‚
Posté(e)

Lorsque nous sommes passé à 35h payé 39h, personne n'est venu ce plaindre je crois !

Retourner à bosser 39h et payé 39h, c'est juste un retour normal à la légalité. 

Pourquoi en faire un fromage ?

  • Like 1
Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, Je n'en ai aucun, 48ans Posté(e)
pep-psy Membre 23 493 messages
48ans‚ Je n'en ai aucun,
Posté(e)

En même temps, ça fait un moment que les 35h existe, il est normal qu'il y ait eu une augmentation de salaire depuis !

Mais faire bosser les gens plus longtemps pour être payés pareil, qui accepterait ?!? 

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 57ans Posté(e)
italove Membre 6 869 messages
Forumeur vétéran‚ 57ans‚
Posté(e)
il y a 5 minutes, pep-psy a dit :

En même temps, ça fait un moment que les 35h existe, il est normal qu'il y ait eu une augmentation de salaire depuis !

Mais faire bosser les gens plus longtemps pour être payés pareil, qui accepterait ?!? 

Toute les personnes qui comme moi ne compte pas ses heures. ... si j'ai bien compté j'en suis à 42 h .....

il y a 1 minute, italove a dit :

Toute les personnes qui comme moi ne compte pas ses heures. ... si j'ai bien compté j'en suis à 42 h .....

Oups je viens de recompter 45h.......payé. ...35 ! 

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 65ans Posté(e)
pic et repic Membre 8 579 messages
Maitre des forums‚ 65ans‚
Posté(e)

bonjour,

s'il est exacte que personne ne s'est plaint lors du passage de 39h au 35 h sans perte de salaire....celui ci ne s'est pas effectué sans compensation pour le patronat...outre les aides qu'ils ont empoché, dans bien des entreprises cela s'est soldé par un gel des salaires, gel qui a duré plusieurs années et qui fait que l'augmentation continuelle des prix a vite rattrapé le gain du salaire horaire lors de ce passage.

quant aux augmentations de salaire depuis.....faites un petit sondage autour de vous, juste pour rire !

mais c'est bien entendu de la part de la droite....il n'y a pas de rapport entre les 35h et le nombre de travailleurs, pas plus qu'il n'y a de rapport entre le chômage et le recul de l'âge de la retraite....à force de le répéter sur tous les tons, cela finira bien par rentrer.....la preuve, certain y croit dur comme fer.

alors pourquoi vouloir augmenter le temps de travail des fonctionnaires ? et ceci pour supprimer 500 000 postes s'il n'y a pas de rapport entre temps de travail et nombre de poste !

il y a sans doute assez de personnels de santé à l’hôpital....... pour avoir besoin de rappeler ceux qui sont en congé !!!!!!!!!!!!!

nos chers ( cher à tous les points de vue ) font du marketing...ils lancent des idées,  comme des produits et voient si cela passe.

si cela casse, on en change, le but étant de plaire, pas d'être efficace.

bonne journée

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Annonces
Maintenant

Rejoindre la conversation

Vous pouvez publier maintenant et vous inscrire plus tard. Si vous avez un compte, connectez-vous maintenant pour publier avec votre compte.

Invité
Répondre à ce sujet…

×   Collé en tant que texte enrichi.   Coller en tant que texte brut à la place

  Seulement 75 émoticônes maximum sont autorisées.

×   Votre lien a été automatiquement intégré.   Afficher plutôt comme un lien

×   Votre contenu précédent a été rétabli.   Vider l’éditeur

×   Vous ne pouvez pas directement coller des images. Envoyez-les depuis votre ordinateur ou insérez-les depuis une URL.

Chargement

×