Qu'est-ce que le "conscious quitting" ?

Bonjour,

Après le "quiet quitting" ou "démission silencieuse" en bon français, place au "conscious quitting", la "démission consciente" en version française. Cette fois-ci, pas question de limiter ses tâches, mais bien de démissionner purement et simplement en raison d'une inadéquation entre ses valeurs et celles de l'entreprise. 

Ce serait une bombe à retardement.

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il y a 6 minutes, Doïna a dit :

Bonjour,

Après le "quiet quitting" ou "démission silencieuse" en bon français, place au "conscious quitting", la "démission consciente" en version française. Cette fois-ci, pas question de limiter ses tâches, mais bien de démissionner purement et simplement en raison d'une inadéquation entre ses valeurs et celles de l'entreprise. 

Ce serait une bombe à retardement.

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En gros c'est une démission, quoi. Pourquoi toujours s'encombrer d'un jargon anglo-saxon?

il y a 4 minutes, Gouderien a dit :

En gros c'est une démission, quoi. Pourquoi toujours s'encombrer d'un jargon anglo-saxon?

Une démission, oui, mais pas n'importe laquelle : une démission par respect pour ses convictions, que l'on fait passer avant les intérêts de l'entreprise. Si tous les conscious quitting sont des démissions, toutes les démissions ne sont pas des conscious quitting, nuance quand tu nous tiens !

il y a 1 minute, Doïna a dit :

Une démission, oui, mais pas n'importe laquelle : une démission par respect pour ses convictions, que l'on fait passer avant les intérêts de l'entreprise. Si tous les conscious quitting sont des démissions, toutes les démissions ne sont pas des conscious quitting, nuance quand tu nous tiens !

Mouais...

il y a 4 minutes, Gouderien a dit :

Mouais...

Bin ouai, c'est un nouveau phénomène de société !

A la réponse du "quiet quitting", certaines entreprises ont adopté le "quiet firing"(l'employeur pousse les gens à la démission)

Cela ne m'étonnerai guère de voir apparaître dans les prochains mois un "conscious firing" pour les employés pratiquant le "conscious quitting" 

il y a une heure, Gouderien a dit :

En gros c'est une démission, quoi. Pourquoi toujours s'encombrer d'un jargon anglo-saxon?

C’est un peu ce que je me disais également.

il y a une heure, Gouderien a dit :

Mouais...

Pareil  

Oui, si l'employeur commence à embaucher des noirs et des arabes, faut dire qu'un cas de conscience se présente. 

Il y a 2 heures, Doïna a dit :

Une démission, oui, mais pas n'importe laquelle : une démission par respect pour ses convictions, que l'on fait passer avant les intérêts de l'entreprise. Si tous les conscious quitting sont des démissions, toutes les démissions ne sont pas des conscious quitting, nuance quand tu nous tiens !

ce sont des démissions qui invoquent une clause de conscience !

Il y a 6 heures, JMECOMPRENDS_TT_SEUL a dit :

A la réponse du "quiet quitting", certaines entreprises ont adopté le "quiet firing"(l'employeur pousse les gens à la démission)

Cela ne m'étonnerai guère de voir apparaître dans les prochains mois un "conscious firing" pour les employés pratiquant le "conscious quitting" 

Avec comme devise tacite "si tu trouves que ma bite a un goût je vais lui rajouter un exhausteur de goût" ?

A la guerre comme à la guerre. Que personne n'en réchappe.

Il y a 18 heures, Gouderien a dit :

Mouais...

Si, c'est un phénomène de société important . C'est significatif qu'il y a des gens qui ne sont pas près à trahir leur valeurs pour de l'argent .

Il y a 1 heure, bouddean a dit :

Si, c'est un phénomène de société important . C'est significatif qu'il y a des gens qui ne sont pas près à trahir leur valeurs pour de l'argent .

reste à savoir ce qu'ils veulent faire de leur vie !

Il y a 19 heures, Répy a dit :

ce sont des démissions qui invoquent une clause de conscience !

Oui bon, ils ne l'ont pas inventée non plus; même si ils ont inventé un terme pour définir ce concept. Des démissions invoquant une clause de conscience ont existé depuis la nuit des temps; ou du moins, depuis que le travail rémunéré existe.

il y a une heure, Atipique a dit :

Oui bon, ils ne l'ont pas inventée non plus; même si ils ont inventé un terme pour définir ce concept. Des démissions invoquant une clause de conscience ont existé depuis la nuit des temps; ou du moins, depuis que le travail rémunéré existe.

Cela a toujours existé, mais cela ne portait pas forcément un nom et puis ce n'était pas une mode. Par le passé, des gens qui ont quitté leur place pour ne pas trahir leurs convictions ont été considérés comme des fous ou des prétentieux.

Il y a 3 heures, boeingue a dit :

reste à savoir ce qu'ils veulent faire de leur vie !

Quelque chose qui sera en accord avec leur conscience .

Du coup j'ai une question... A la base, pourquoi accepter de signer un contrat pour un travail qui va à l'encontre de mes valeurs? 

Parce que je trouve ça un peu facile le truc de passer pour un héros "ouais j'ai quitté la banque où je bossais parce que franchement le capitalisme c'est trop caca!!!" alors que plusieurs mois ou plusieurs années auparavant notre héros a signé pour faire prospérer cette banque... 

Il y a 6 heures, Crabe_fantome a dit :

Du coup j'ai une question... A la base, pourquoi accepter de signer un contrat pour un travail qui va à l'encontre de mes valeurs? 

Parce qu'il y a des entreprises qui sont à la recherche de personnes qui ont une bonne conscience professionnelle parce qu'elles vont faire un bon travail et seront dévouées  , et ils leur mentent pour les embaucher , et les gens se rendent compte que la manière de faire va à l'encontre de leurs valeurs dans le temps .

il y a 1 minute, bouddean a dit :

Parce qu'il y a des entreprises qui sont à la recherche de personnes qui ont une bonne conscience professionnelle parce qu'elles vont faire un bon travail et seront dévouées  , et ils leur mentent pour les embaucher , et les gens se rendent compte que la manière de faire va à l'encontre de leurs valeurs dans le temps .

 

Non mais sérieux... Tu peux pas entrer chez Total ou Safran et jouer les oies blanches derrière. Tu sais que tu entres dans le pétrole et la guerre quand tu postules. T'as quoi comme entreprise où le 1er jour t'es chez l'abbé Pierre et le lendemain t'es chez Nordhal Lelandais? Quelles entreprises peuvent à ce point camoufler leur véritable dessein ?! 

Même en politique personne n'est dupe... Plus personne n'entre dans un parti politique avec l'idée que seul son parti est ultra adorable et blanc comme neige. 

on a étudié la population de travailleurs qui peuvent se permettre de démissionner parce qu'ils ne sont pas d'accord ?

Il y a longtemps j'ai quitté le transporteur qui m'employait quand ils ont commencé à confier des poids lourds à des gonzesses.

Chacun ses valeurs.