Les opérateurs de raffinerie payés 5000 € par mois : TotalEnergies dit-elle vrai ?

à l’instant, ouest35 a dit :

Si certains ne gagnaient pas un peu plus que vous ... vous n'auriez plus droit a aucune aide qui sont payées par leurs impôts ... Leur salaire copieux (à mes yeux) ne changent rien a ma retraite .... et alors !

je me fous du patronnât du CAC 40, ouest, je tente de faire comprendre à lolo que son raisonnement est un tantinet pervers... et je paie des impôts comme tout le monde ouest, impôts fonciers et TVA sans oublier les taxes rattachées aux commerces de l'énergie et de l'eau, accessoirement. 5000 euros par mois, et en réclamer encore alors que beaucoup de femmes sont comme moi, petitement aidées... je trouve ceci un peu indécent. je dis cela, je ne dis rien. passe une belle soirée! il fait aujourd'hui un temps splendide!   

il y a 21 minutes, jacky29 a dit :

si cela est vrai, je ne vois pas pourquoi ils font grève! avec mes 793 euros par mois et ceci depuis 4 mois, que devrais-je dire? rires! 

Tu devrais manifesté non !!

ouvre un sujet sur les artisans , j'ai de quoi te répondre 

à l’instant, lolo72 a dit :

Tu devrais manifesté non !!

non. pas pour ça! dans ma jeunesse, j'ai manifesté... contre la guerre au Viet-Nam, pour l'égalités des droits, pour le droit à l'IVG, contre l'antisémitisme etc... bref, pour des causes que je trouvais justes et non pas corporatistes. 

il y a 1 minute, jacky29 a dit :

non. pas pour ça! dans ma jeunesse, j'ai manifesté... contre la guerre au Viet-Nam, pour l'égalités des droits, pour le droit à l'IVG, contre l'antisémitisme etc... bref, pour des causes que je trouvais justes et non pas corporatistes. 

l'appauvrissement de la population concerne tous le monde même les nantis , sinon gare au retour de manivelle et il sera trop tard pour pleurnicher 

il y a 3 minutes, jacky29 a dit :

non. pas pour ça! dans ma jeunesse, j'ai manifesté... contre la guerre au Viet-Nam, pour l'égalités des droits, pour le droit à l'IVG, contre l'antisémitisme etc... bref, pour des causes que je trouvais justes et non pas corporatistes. 

Pas contre le Colonialisme en tout cas   

Le 15/10/2022 à 15:46, hanss a dit :

C’est qui les gosses de Fatima? Métal est leur père ? 

C'est pas une Fatima de chez vous...

il y a 2 minutes, Morfou a dit :

C'est pas une Fatima de chez vous...

C’est la prataou 

Le 15/10/2022 à 15:47, garthriter a dit :

Je me suis fait la même réflexion. Qu'est-ce que ça change s'ils gagnent réellement 5000 euros en fait ?

Il ne faut pas qu'ils fassent grêve parce qu'il y en a qui gagnent moins ? Si on prend toujours comme référence les plus mal lotis, on n'essaie jamais d'améliorer les choses pour soi.

S'ils pensent qu'ils méritent une partie du gros gâteau, libre à eux de lutter pour...

On parle bien des bénéfices net là...J'ai envie de dire que si les salariés peuvent en récupérer une partie infinitésimale...ben grand bien leur fasse...Quand bien même ils gagneraient 10 000 net par mois.

Sur les 20 milliards seuls 5,7 en France...

Ce qui rapporte à Total, c'est notre consommation...

-------En France, Total compte plus de 30 000 collaborateurs, soit un tiers de ses effectifs mondiaux. Et environ 12 500 personnes travaillent dans des entreprises sous-traitantes pour le Groupe. Développer les compétences, motiver, fidéliser.

Et il fait travailler un tas de personnes! il paie un tas de cotisations en France!

Se prennent pour les 8 ptits bras de la déesse ou quoi les cégétistes?

Le 15/10/2022 à 16:26, metal guru a dit :

C'est très difficile de justifier un salaire car c'est complètement arbitraire ! Est ce qu'un salaire de 5000 euros est plus justifié qu'un salaire de 4000 ? Est ce que si 5000 c'est justifié ça veut dire que 6000 ça serait trop ? A partir de quand on décidera que 5000 c'est pas assez et que 6000 c'est justifié ? Est ce que c'est l'employé qui décide pour lui ou bien l'employeur a t-il son mot à dire ?

Sans doute pour cela qu'il existe des grilles de salaires et des convention par métiers!

Ce ne sont que des bases le plus souvent, mais elles sont utiles!

Quand on est embauché, on sait à quoi s'attendre!

Mais bon, on sait tous que la cgt fait de la politique et uniquement de la politique anti Macron...

Le 15/10/2022 à 18:24, Auger a dit :

Bon, tu changes un peu de sujet, dans la mesure où tu évoques maintenant la situation générale des gens qui ne sont plus satisfaits de leur sort après quelques années : tout ce qu'ils ont étant "normal".

Je suis un homme de droite, mais une société où les salariés doivent se serrer la ceinture, ou accepter de baisser leurs avantages en fonction d'autres salariés, ou encore d'être culpabilisés... pendant que les gros poissons continuent à s'engraisser (en polluant, puis en dépolluant, en soignant, puis en soignant les effets négatifs des premiers médocs, en achetant puis revendant des boîtes sous des préoccupations strictement financières, etc., etc.). Bref, à terme, tout ça n'est pas tenable.

Les "Total" sont bien payés ? Tant mieux pour eux et je ne vois aucune raison de ne pas partager ce qu'on appelle maintenant la "valeur" sous prétexte qu'ils sont rémunérés bien au-delà du salaire moyen.

Le seul argument des gens dont le niveau de vie dégringole (fin de l'ascenseur social des années 70) semble être que le niveau de vie des autres baisse aussi, ça console.

Mais j'entends (enfin, je les lis ) tes arguments, ce ne sont pas les miens, mais ça se tient (oh, une rime )

 

C'qui est marrant dans cette histoire, c'est que Total va faire encore plus de bénéfices, les prix à la pompe ayant largement augmentés...

Il y a quelques jours a été calculé le fait que la consommation de carburant aurait augmenté de 52% par rapport à l'an dernier à la même époque!

Nous sommes Tous(tes) complices des compagnies pétrolières que nous enrichissons ................voir la liste parmi elle la FRANCE 

Liste de compagnies pétrolières - Définition et Explications (techno-science.net)

Dont nous leur achetons après raffinerie........Pétrole Essence fuel gas-oil  Huile .........Majoré par des taxes !!!

il y a 10 minutes, Morfou a dit :

Sur les 20 milliards seuls 5,7 en France...

Ca ne change absolument rien à la croissance du bénéfice. A moins bien sûr que la France soit le seul pays où il n'y a pas de croissance de leur bénéfice. Mais ça j'en doute fortement.

Il y a 23 heures, lolo72 a dit :

Pourquoi dresser les gens les uns contre les autres , c'est classique a chaque grève  , des gens qui touchent 30.000€ et plus par mois vont expliqué a des gens qui touchent 3.000€ que c'est la faute a des gens au smic avec des aides sociales si ils ont du mal a s'en sortir 

oui c'est  moustache qui a appeler a voter macron  

Les syndicats allemands sont organisés selon le principe du syndicat unitaire (Einheitsgewerkschaft) : leur mission est donc de défendre concrètement les intérêts collectifs du salariat (face à ceux du patronat), et non pas de mener une lutte idéologique ou doctrinale sur l’échiquier politique. Ce principe de neutralité doctrinale se conjugue avec un second précepte qui est celui du syndicat d’industrie (Industriegewerkschaft) : chaque syndicat défend l’intérêt commun de tous les salariés appartenant à une même branche.

---------------Il faudrait s'inspirer des allemands!

Le collectif, ça fait longtemps que la cgt en a oublié la signification....

Le 15/10/2022 à 10:35, Globure a dit :

Pas plus de causette que chez tous les grands groupes qui se sont gavés des crises et des guerres et qui ne redistribuent qu'aux actionnaires et au PDG.

Par contre technique de lâche qui consiste à monter l'opinion contre des salariés, comme tu le fais; parce que ta paroisse n'a pas les couilles de se salir les mains et préfère récolter les fruits de la grève de ceux qui prennent des risques...

Vous allez récolter quelque chose de cette grève/preneuse d'otages des raffineries?

De celle de ceux du nucléaire? de celle de ceux de la sncf/ratp?

il y a 9 minutes, Morfou a dit :

Les syndicats allemands sont organisés selon le principe du syndicat unitaire (Einheitsgewerkschaft) : leur mission est donc de défendre concrètement les intérêts collectifs du salariat (face à ceux du patronat), et non pas de mener une lutte idéologique ou doctrinale sur l’échiquier politique. Ce principe de neutralité doctrinale se conjugue avec un second précepte qui est celui du syndicat d’industrie (Industriegewerkschaft) : chaque syndicat défend l’intérêt commun de tous les salariés appartenant à une même branche.

---------------Il faudrait s'inspirer des allemands!

Le collectif, ça fait longtemps que la cgt en a oublié la signification....

Oui mais ce que tu ne dis pas, c'est que le syndicalisme Allemand est avec le Patronat allemand..........Fifties Fifties

Bon c'est vrais qu'en France les Syndicats sont financés par le patronat aussi......mais autrement

Comment le patronat finance les syndicats - Contrepoints........................

......................La réforme du 9 mai 2016

Conscient des effets négatifs de cette cotisation patronale au financement des organisations syndicales, le gouvernement a procédé à un changement sémantique. Il appelle désormais cette taxe discrète : contribution patronale au financement du dialogue social.

Le fait reste le même : ce sont bien les employeurs qui financent les organisations syndicales, qu’elles soient salariales ou patronales.

Le 14/10/2022 à 17:06, Pales a dit :

Oui et Alors qu'est-ce qu'il faut changer......................pour que cela change?

Le rôle principale d'un Secrétaire Générale d'un syndicat, c'est avant tout de défendre les intérêts de ses sympathisants et surtout de ses  Adhérents (qui paient une cotisation mensuelle et qu'ils soient d'ailleurs Français ou tout autres chose (H/F) a égalité de traitement 

PS/ le Syndicat ce n'est pas "TOUS LES FRANÇAIS"..............mais tous les TRAVAILLEURS qui Adhèrent surtout Financièrement pour Financer les luttes du monde du travail auquel il est confronté dans le Public ou dans le Privé

--------------Pour être un syndicat libre il faut qu'il ne touche aucune subvention d'Etat ou autres!

Les principales organisations syndicales et patronales ont reçu 120,7 millions d'euros en 2020 pour financer leurs missions de dialogue social, selon le rapport annuel de l'Association de gestion du Fonds paritaire national (Agfpn), publié mercredi. Ces sommes contribuent au financement de la gestion des organismes paritaires, de la participation des partenaires sociaux aux politiques publiques et à la formation syndicale de salariés. Elles sont en baisse nette par rapport à 2019, année au cours de laquelle les organisations avaient perçu 131,7 millions net du fonds créé par la loi sur la formation de 2014 afin de rendre le système plus transparent.

https://www.lefigaro.fr/flash-eco/dialogue-social-syndicats-et-patronat-ont-recu-120-7-millions-en-2020-20211201

Nous payons pour qu'ils nous emmerdent!

Il y a 1 heure, Pales a dit :

Pas contre le Colonialisme en tout cas   

toujours le refrain !!!!!!!!

continu !!

Le 14/10/2022 à 17:06, Pales a dit :

Le 14/10/2022 à 14:00, pluc89 a dit :

Il faudrait, à mon humble avis, modifier le mode de désignation des représentants des salariés.

Les syndicats d'aujourd'hui défendent d'abord leurs résultats aux prochaines élections. M. Martinez aujourd'hui, n'est-il pas plus préoccupé par sa réélection à la tête de la CGT, que par l'intérêt de TOUS LES FRANÇAIS ?

Oui et Alors qu'est-ce qu'il faut changer......................pour que cela change?

Désigner les représentants syndicaux d'une profession au tirage au sort pour une durée limitée à 3 ans. Plus du syndicalistes "de carrière" qui défendent leur siège avant de défendre les salariés.

il y a 52 minutes, Morfou a dit :

Sur les 20 milliards seuls 5,7 en France...

Ce qui rapporte à Total, c'est notre consommation...

-------En France, Total compte plus de 30 000 collaborateurs, soit un tiers de ses effectifs mondiaux. Et environ 12 500 personnes travaillent dans des entreprises sous-traitantes pour le Groupe. Développer les compétences, motiver, fidéliser.

Et il fait travailler un tas de personnes! il paie un tas de cotisations en France!

Se prennent pour les 8 ptits bras de la déesse ou quoi les cégétistes?

Sans doute pour cela qu'il existe des grilles de salaires et des convention par métiers!

Ce ne sont que des bases le plus souvent, mais elles sont utiles!

Quand on est embauché, on sait à quoi s'attendre!

Mais bon, on sait tous que la cgt fait de la politique et uniquement de la politique anti Macron...

la CGT  c'est le parti communiste  !

tout simplement !

donc c'est bien  une gréve politique  !

il y a 3 minutes, Morfou a dit :

 

--------------Pour être un syndicat libre il faut qu'il ne touche aucune subvention d'Etat ou autres!

Les principales organisations syndicales et patronales ont reçu 120,7 millions d'euros en 2020 pour financer leurs missions de dialogue social, selon le rapport annuel de l'Association de gestion du Fonds paritaire national (Agfpn), publié mercredi. Ces sommes contribuent au financement de la gestion des organismes paritaires, de la participation des partenaires sociaux aux politiques publiques et à la formation syndicale de salariés. Elles sont en baisse nette par rapport à 2019, année au cours de laquelle les organisations avaient perçu 131,7 millions net du fonds créé par la loi sur la formation de 2014 afin de rendre le système plus transparent.

https://www.lefigaro.fr/flash-eco/dialogue-social-syndicats-et-patronat-ont-recu-120-7-millions-en-2020-20211201

Nous payons pour qu'ils nous emmerdent!

Personne ne t'oblige à adhérer ou payer un Syndicat  ..................De plus en France tu n'es pas obligée de te Syndiquer par contre tu  bénéficie des Droits acquis par les syndicats !!

Nous payons pour qu'ils nous emmerdent!

Donc tu dis n'importe quoi!!!

C'est même le contraire.............tu paies même pas est tu gagnes quand même des Acquits!!

Le 15/10/2022 à 10:28, ouest35 a dit :

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F117

Le droit de grève est un droit reconnu à tout salarié dans l'entreprise!

SOUS CONDITION!

La grève est définie comme étant la cessation collective et concertée du travail en vue d'appuyer des revendications professionnelles. Elle entraîne une retenue sur le salaire du salarié gréviste (sauf exceptions).