Anna Purna

Chacun devrait avoir le droit de choisir ou pas d'utiliser ce genre de truc

https://www.largus.fr/actualite-automobile/citroen-on-vous-raconte-levolution-du-logo-au-double-chevron-10791396.html

Pourquoi faire une comparaison avec les cigarettes. Certaines personnes ne fument pas et sont quand même dans la misère. Et puis il ne s'agit pas simplement d'une savonette mais par exemple de serviettes hygiéniques, de shampooing parfois spécifiques, dentifrice, etc.

Il a reçu des excuses à ce sujet

Ah, ça dépend lesquels. Parfois, certains syndicats ont "trahi" en acceptant des revendications non voulues par la base... Exemple grève des cheminots en 2018 qui n'ont jamais rien obtenu. Merci Qui ???

Je ne sais si c'était une addiction mais pour aider un de mes cousins, je me suis lancée à la recherche de son père qu'il ne connaissait pas. J'y ai passé des heures, de longues heures, ça finissait par me miner, me gâcher l'existence. Je faisais un pas en avant dans ma recherche et trois pas en arrière. Je ne pensais plus qu'à ça. Je m'en suis rendue compte et j'ai pris du recul, j'ai freiné "mon travail", j'ai relativisé tout ça. Je n'ai toujours pas trouvé, je continue mais mode pédale douce.

ah ah ah !!!

Impossible, la station est TOUJOURS fermée ce jour-là !!!!!!!!

C'est bien ce que j'entends. Volontariat du patronnat de faire travailler les salariés. Car quel salarié aura le droit de refuser sans en subir les retombées à votre avis ? Mais un boulanger (ou tout autre commerçant) peut travailler, ouvrir sa boutique, à condition de ne pas faire travailler ses employés. Si on vous écoute, pourquoi fêter encore le 14 juillet, le 11 novembre qui sont aussi des trucs anciens qui ne "nous concernent plus", je vous le demande ?

On a dit du Président Macron qu'il était arrogant, hautain, méprisant. Je pense que tous ces adjectifs iront encore mieux à Edouard Philippe

et Fourmies 1891. Accorder le droit de faire travailler les salariés ce jour-là, serait piétiner ceux qui se sont fait tuer pour leurs droits que ce soit en 1884, 1886 ou 1891.

Et plus besoin de code du travail non plus...

et faire travailler les enfants à partir de 7 ans !!! ah non ?

Faut-il autoriser les salariés à travailler ce jour-là ? https://www.lemonde.fr/politique/article/2026/04/10/1er-mai-l-autorisation-pour-les-salaries-de-travailler-debattue-a-l-assemblee-nationale-soutiens-et-opposants-se-mobilisent_6678806_823448.html#:~:text=Si le Code du travail,s'il est mineur). A vos claviers pour me dire ce que vous en pensez

J'adooooorrrre