Quel salaire pour un cadre ?

La semaine prochaine je vais avoir un entretien pour un emploi de cadre en France. N'ayant quasiment jamais bossé en France, je voulais savoir c'était quoi un salaire correct de cadre en France ? Afin de pouvoir négocier mon salaire. Merci à ceux qui peuvent m'aider. 

A partir de 2.5k
Sûrement beaucoup plus si tu postules à Paris.

https://www.nouvelleviepro.fr/actualite/640/quel-est-le-salaire-moyen-dun-cadre-en-poste

il y a 8 minutes, Fiorella a dit :

A partir de 2.5k
Sûrement beaucoup plus si tu postules à Paris.

 

2500€ brut ? 

il y a 5 minutes, hybridex a dit :

https://www.nouvelleviepro.fr/actualite/640/quel-est-le-salaire-moyen-dun-cadre-en-poste

Merci pour cette information.

il y a 2 minutes, Fuck Them All a dit :

2500€ brut ? 

Net. Mais tu peux facilement prétendre à 3 - 3,5 k€.

Cadre ca veut rien dire. Le salaire c'est selon le poste, le niveau d'études et l'expérience. 

il y a 2 minutes, Fuck Them All a dit :

2500€ brut ? 

Oui, 2500€ brut pour un cadre débutant. Dans ton cas, tu peux négocier à 2800€ . 

Etre cadre en France ne paye pas forcément 

à l’instant, titenath a dit :

Cadre ca veut rien dire. Le salaire c'est selon le poste, le niveau d'études et l'expérience. 

ben si ça veut dire quelque chose, notamment en matière de cotisations et de retraite. 

Le niveau d'études n'a pas forcément d'importance. Un haut diplômé sera cadre sitôt sa sortie d'école, un moins diplômé peut le devenir après quelques années d'expérience à un poste d'encadrement. 

il y a 10 minutes, soisig a dit :

ben si ça veut dire quelque chose, notamment en matière de cotisations et de retraite. 

Le niveau d'études n'a pas forcément d'importance. Un haut diplômé sera cadre sitôt sa sortie d'école, un moins diplômé peut le devenir après quelques années d'expérience à un poste d'encadrement. 

Nan mais cadre c'est pas un métier.  Une assistante de direction est cadre, un polytechnicien est cadre aussi, et je peux te garantir que le salaire départ n'est pas du tout le même pour l'un et pour l'autre (ni le salaire au bout de 15 ans d'ailleurs).

il y a 1 minute, titenath a dit :

Nan mais cadre c'est pas un métier.  Une assistante de direction est cadre, un polytechnicien est cadre aussi, et je peux te garantir que le salaire départ n'est pas du tout le même pour l'un et pour l'autre (ni le salaire au bout de 15 ans d'ailleurs).

 

Ben oui, je sais, c'est un statut, et Fuck postule pour un poste à ce statut, d'où mes réponses.  

Mon fils et moi sommes cadres, et avons quasiment le même salaire. Sauf que pour lui, c'est un salaire d'ingénieur fraîchement sorti de l'école, alors que moi, c'est un statut promotionnel. 

il y a 1 minute, soisig a dit :

Ben oui, je sais, c'est un statut, et Fuck postule pour un poste à ce statut, d'où mes réponses.  

Et c'est donc impossible de définir un salaire sans savoir ses diplômes, ses années d'expérience et la dénomination du poste.

Vous dites 2500 mais c'est peut-être 5000.

il y a 16 minutes, soisig a dit :

Oui, 2500€ brut pour un cadre débutant. Dans ton cas, tu peux négocier à 2800€ . 

 

Pour ce tarif, je refuse clairement le poste.  2500 ou 2800€ brut c'est mal payé pour un poste qui demande des responsabilités. 

il y a 19 minutes, Black Dog a dit :

Net. Mais tu peux facilement prétendre à 3 - 3,5 k€.

C'est déjà mieux. Comme quoi les réponses divergent d'une réponse à l'autre. 

2500 brut, c'est le salaire d'un ouvrier qui fait 45h par semaines en 2019. Ce n'est pas beaucoup une fois que tu as enlevé toutes les charges, ça te fait un salaire net de 1600 à 1700 euros environ. Et l'entreprise elle elle aura versée plus de 3000 euros pour pouvoir te payer en sachant qu'elle aussi à des charges à payer. 

il y a 7 minutes, titenath a dit :

Et c'est donc impossible de définir un salaire sans savoir ses diplômes, ses années d'expérience et la dénomination du poste.

Vous dites 2500 mais c'est peut-être 5000.

Justement sur l'annonce c'était écrit ceci : entre 25000 et 50000 /annuel, ce qui veut dit rien dire, on passe du simple au double. C'est clair que pour 2500€ brut, ce sera un refus immédiat, sachant que je serai mieux payé au chômage et que je préférai suivre une formation ou améliorer mon anglais durant tout ce temps. 

il y a 1 minute, Timo-I a dit :

2500 brut, c'est le salaire d'un ouvrier qui fait 45h par semaines en 2019. Ce n'est pas beaucoup une fois que tu as enlevé toutes les charges, ça te fait un salaire net de 1600 à 1700 euros environ. Et l'entreprise elle elle aura versée plus de 3000 euros pour pouvoir te payer en sachant qu'elle aussi à des charges à payer. 

Tout à fait ! 

il y a 7 minutes, soisig a dit :

Mon fils et moi sommes cadres, et avons quasiment le même salaire. Sauf que pour lui, c'est un salaire d'ingénieur fraîchement sorti de l'école, alors que moi, c'est un statut promotionnel. 

Voilà, donc comment vous pouvez l'orienter sur un salaire sans en savoir plus ?

Dans la boîte ou je suis j'ai des cadres à 2500 et des ETAM à plus de 3000. 

Comme il y a des cadres à 3000 et d'autres à 7000 alors qu'ils ont le même âge, mais ils n'ont pas du tout le même poste ni les mêmes responsabilités.

Cadre ne suffit pas à déterminer un salaire.

il y a 1 minute, Fuck Them All a dit :

Pour ce tarif, je refuse clairement le poste.  2500 ou 2800€ brut c'est mal payé pour un poste qui demande des responsabilités. 

oui en France, ce n'est pas cher payé, c'est pourquoi nombreux jeunes diplômés partent à l'étranger. Maintenant, dans ton cas, tu n'es pas un cadre débutant. En mi carrière, un cadre peut prétendre entre 35 et 40 000€ selon l'expérience. 

L'idéal serait de te renseigner sur les salaires "classiques" d'autres salariés à poste identique ... ainsi tu pourrais te faire une idée. 

il y a 1 minute, Timo-I a dit :

2500 brut, c'est le salaire d'un ouvrier qui fait 45h par semaines en 2019. 

C'est vrai, mais si tu ramènes au tarif horaire, c'est peu pour 45 heures. 

Fuck, j'ignore ton domaine professionnel, mais je sais que dans celui de mon fils, une expérience professionnelle de plusieurs années à l'étranger, apporte une négociation de salaire bien plus élevée.  

il y a 1 minute, soisig a dit :

oui en France, ce n'est pas cher payé, c'est pourquoi nombreux jeunes diplômés partent à l'étranger. Maintenant, dans ton cas, tu n'es pas un cadre débutant. En mi carrière, un cadre peut prétendre entre 35 et 40 000€ selon l'expérience. 

L'idéal serait de te renseigner sur les salaires "classiques" d'autres salariés à poste identique ... ainsi tu pourrais te faire une idée. 

Justement dans mon poste, il y a de tout et les sources sur internet se contredisent énormément... Après de toute manière j'en suis au début de mes recherches, donc si le salaire ne colle pas c'est pas grave, je chercherai ailleurs. Après ce qui est bien c'est que le poste semble très intéressant et à côté de chez moi, un critère que je prends en compte évidemment. Et si le salaire est assez faible mais qu'il y a des avantages autres (tickets restaurants, tickets vacances etc..) ce sont également des choses à prendre en compte. 

Ca dépend aussi du type d'entreprise, du boulot exercé, des contraintes, des avantages qu'il y a à côté, ...

il y a 4 minutes, Fuck Them All a dit :

Justement dans mon poste, il y a de tout et les sources sur internet se contredisent énormément... Après de toute manière j'en suis au début de mes recherches, donc si le salaire ne colle pas c'est pas grave, je chercherai ailleurs. Après ce qui est bien c'est que le poste semble très intéressant et à côté de chez moi, un critère que je prends en compte évidemment. Et si le salaire est assez faible mais qu'il y a des avantages autres (tickets restaurants, tickets vacances etc..) ce sont également des choses à prendre en compte. 

 

Oui, les avantages sont également à prendre en compte ainsi que les différentes primes. 

il y a 3 minutes, Nephalion a dit :

Ca dépend aussi du type d'entreprise, du boulot exercé, des contraintes, des avantages qu'il y a à côté, ...

Exact. 

il y a 12 minutes, Fuck Them All a dit :

Justement dans mon poste, il y a de tout et les sources sur internet se contredisent énormément... Après de toute manière j'en suis au début de mes recherches, donc si le salaire ne colle pas c'est pas grave, je chercherai ailleurs. Après ce qui est bien c'est que le poste semble très intéressant et à côté de chez moi, un critère que je prends en compte évidemment. Et si le salaire est assez faible mais qu'il y a des avantages autres (tickets restaurants, tickets vacances etc..) ce sont également des choses à prendre en compte. 

 

Selon que tu es sédentaire, itinérant, avec un poste de bureau et des horaires "fixes" ou au contraire à courir par monts et par vaux ... 13ème mois, primes d'intéressement/participation, salaire fixe, part variable, ...

Même le type de contrat peut faire varier le salaire: forfait jours/heures, ...