En finir avec le RSA et revenir au RMI. Impératif !

J'ai par périodes vécu avec le rmi du temps où ça existait encore, mais n'ai jamais été bénéficiaire du rsa par la suite. Cependant, comme cela pourrait arriver à n'importe qui, un jour je pourrais avoir besoin de passer par là, il n'y a pas de honte. Parce que moi j'y vois clair : nous vivons dans un pays où il n'y a pas de boulot pour tout le monde, où des patrons n'hésitent pas à employer au noir des individus parfois clandestins qu'ils rémunèrent une misère, et où des diplômés bac + 3 ou davantage se retrouvent à faire des hamburgers chez mac do.

Ce type de revenus de secours est une longue tradition en Europe à vrai dire. Petite historique :

C'est le MSG, le minimum social garanti, institué par Henri Huot, adjoint aux affaires sociales municipales, à Besançon dès 1967, qui a inspiré au gouvernement Rocard le RMI.

En Angleterre, au XVIII° siècle, le Speenhamland act permettait aux plus démunis de tenir alors que les journaliers paysans et les ouvriers ne pouvaient plus exploiter les terrains communaux, partagés entre des propriétaires exclusifs conformément à la loi sur les "enclosures" (=champs clos par des haies, des murets, etc.).

A la Renaissance en France, le roi François 1er avait décidé que les plus démunis n'ayant pas de travail aurait droit à une obole, et d'ailleurs à l'époque chaque ville du royaume prévoyait une part de ses revenus à ses pauvres, tradition qui existait d'ailleurs depuis le moyen-âge.

Et il faudrait qu'au XXI° siècle, ce ne soit plus dans les normes d'aider les plus démunis et qu'on supprime le RSA ?

Il n'est à mon avis pas question de supprimer le RSA mais ni de l'augmenter.

Après pour moi le RSA doit être une roue de secours et non pas un salaire versé à vie.

A un moment donné il faut aussi se prendre en charge !

Dire qu'il n'y a pas de boulot c'est se convaincre qu'il y en a pas. Tout le monde peut aussi créer de l'emploi, il faut pas toujours attendre sur les autres, aujourd'hui avec 2000 € tu peux très bien monter ton entreprise, il y a plein de choses à faire, celui qui veut trouvera toujours ! Simple point de vue !

???????????????????????

donc tu connais quelqu'un qui bosse 35h par semaine et qui touche pleinement son RSA? car ton post me le fait comprendre ainsi

et c'est aussi ainsi que Beloboy l'a compris....

serais-tu la femme de beloboy? le père de Lolo le fait

une autre source : http://www.rsa-reven...femme-4-enfants

Calcul du rsa pour une femme travaillant à temps plein pour un salaire de 1450 € net par mois. Avec ses 4 enfants, elle touche également des allocations familiales ainsi que l'APL.

Petit rappel : temps plein = 35h/ semaine...

donc SMIC + temps plein + RSA = POSSIBLE!!!!!

Modifié le 15 juin 2014 par Kyoshiro02

Laisse tomber Kyoshiro, tu vois bien qu'il ne veut pas comprendre. Eh bien il ne veut pas comprendre, voilà. Toi tu as compris, c'est le principal.

Allez, retour au sujet du topic.

Oui j'ai mis de la mauvaise foi hier en faisant semblant de rien comprendre c'est ça ? :smile2:

Petit rappel : temps plein = 35h/ semaine...

donc SMIC + temps plein + RSA = POSSIBLE!!!!!

Tu t'enfonce, heureusement que tu n'es pas prof car tes élèves comprendraient rien.

Tu finis pas tes phrases,

c'est comme si je disais le salaire moyen est de tant sans précisé si c'est du brut, du net, dans quel pays, pour quelles nombres d'heures, bref...

Modifié le 15 juin 2014 par beloboy

Tu t'enfonce, heureusement que tu n'es pas prof car tes élèves comprendraient rein.

pourtant je m'adapte à ton niveau et j'espère qu'après 2 sources sérieuses tu vois enfin la réalité des choses

Oui j'ai mis de la mauvaise foi hier en faisant semblant de rien comprendre c'est ça ? :smile2:

Non t'as pas compris parce que tu ne cliques pas sur les liens qu'on te fournis pour t'expliquer, et tu pars du principe que tu as raison sans te renseigner. C'est plus proche de l'excès de confiance que de la mauvaise foi. :)

Maintenant si vous pouviez arrêter de digresser sur celui qui fait pipi le plus loin et céceluikidikiyè ce serait cool pour le topic.

Modifié le 15 juin 2014 par cricket

non je ne suis pas son epouse

de plus, admets que tu as repondu de façon éronnée

manque de precision c'est simple!

tu ne peux avoir un smic temps plein tous les mois et toucher à taux plein uhn RSA

par contre si tu fais un smic temps plein durant les 3 mois où tu perçois du RSA il est clair que ton RSA sera diminué , mais tu le garderas en partie

il suffit de de le dire ainsi pour que ce soit vrai

et non pas comme tu le pretends

sauf pour les fraudeurs les malhonnêtes qui bossent et cumulent sans declarer!

attention toutefois la caf finira par s'en apercevoir...

Tu t'enfonce, heureusement que tu n'es pas prof car tes élèves comprendraient rien.

Bon Kyoshiro t'a précisé et reprécisé des sources fiables, donc on va peut-être arrêter dans l'attaque personnelle et le trollage, non ?

Non t'as pas compris parce que tu ne cliques pas sur les liens qu'on te fournis pour t'expliquer, et tu pars du principe que tu as raison sans te renseigner. C'est plus proche de l'excès de confiance que de la mauvaise foi. :)

Maintenant si vous pouviez arrêter de digresser sur celui qui fait pipi le plus loin et céceluikidikiyè ce serait cool pour le topic.

J'ai cliqué sur son lien, et il n'est pas précisé sur le lien qu'en ayant un CDI les droits ne sont plus possibles.

Donc son lien allait dans son son sens, il était incomplet.

kyoshiro dit qu'on peut cumuler les 2 en bossant à temps plein

desolée je rectifie: on peut mais le RSA sera diminué ou retiré tout depend de la somme perçue en bossant

et ça c'est la verité

J'ai cliqué sur son lien, et il n'est pas précisé sur le lien qu'en ayant un CDI les droits ne sont plus possibles.

Donc son lien allait dans son son sens, il était incomplet.

mais on a jamais parlé du cas d'un CDI

mais on a jamais parlé du cas d'un CDI

Si justement, toutes les semaines à 35 heures, c'est pas du CDI ?

comme je le disais vous dites sans rien preciser

comment voulez vous qu'on comprenne?

kyoshiro dit qu'on peut cumuler les 2 en bossant à temps plein

desolée je rectifie: on peut mais le RSA sera diminué ou retiré tout depend de la somme perçue en bossant

et ça c'est la verité

ben voilà on y arrive, tu confirmes enfin ce que j'affirme et prouve depuis hier, que cumuler RSA et SMIC à temps plein est possible

je réponds à kyoshiro

kyoshiro dit qu'on peut cumuler les 2 en bossant à temps plein

desolée je rectifie: on peut mais le RSA sera diminué ou retiré tout depend de la somme perçue en bossant

et ça c'est la verité

C'est ce qui n'avait pas été précisé non plus. CQFD.

Si justement, toutes les semaines à 35 heures, c'est pas du CDI ?

il y a des CDD et CTT qui sont à 35h/semaines et ce toutes les semaines de la durée du contrat

ben voilà on y arrive, tu confirmes enfin ce que j'affirme et prouve depuis hier, que cumuler RSA et SMIC à temps plein est possible

non du tout!

je dis c'est possible mais le RSA sera diminué

toi kyoshiro tu dis que l'on peut sans preciser que le RSA sera moindre

c'est pas pareil!

ce que vous êtes fatigants..

comme je le disais vous dites sans rien preciser

comment voulez vous qu'on comprenne?

J'ai avoué m'être mal exprimé hier, c'est dommage qu'eux persistent... Fin d'aparté me concernant.

il y a des CDD et CTT qui sont à 35h/semaines et ce toutes les semaines de la durée du contrat

et ce contrat dure 3 mois?

les mêmes 3 mois où tu devras declarer tes ressources à la caf?

si oui ton RSA sera diminué c'est evident