Des moniteurs de colonie de vacances suspendus pour avoir jeûné

Bon, on peut pas avoir le beurre et l'argent du beurre.

On ne peut pas avoir le "beur" et l'argent du "beur" :D

-------------> [ bye ]

même problème si ce sont des musulmans; Si la mairie leur demande leur religion et s'ils suivent le ramadan, tout le monde va beugler au racisme. donc les questions ne seront pas posées.

vive le multiculturalisme avec des communautés qui veulent plein de droits mais surtout aucun devoir ni aucune contrainte.

Amen

ils prendront tous simplement plus des personnes musulmanes tous simplement, il est assez facile de savoir si la personne et pratiquantes ou non avec quelques questions lors d'un entretien

On ne peut pas avoir le "beur" et l'argent du "beur"

j'ai avertit le CFCM de tes propos, tu sera flagellé jusqu’à mort sans suive mécréants !! :smile2:

un feu de paille !!! nos institutions sont vraiment "charlot" quoique charlot lui était porteur de messages !!!

si par manque d'attention envers les enfants, suite à la fatigue du jeûne, il y avait eu mort d'enfants, la mairie aurait été en ligne de mire.

Ils préfèrent cette solution je les comprends. Dans la mesure ou le jeûne peut être reporté je ne vois pas le problème.

en plein été le jeûne est difficile, parce qu'ils ne peuvent se nourrir qu'entre 22h et 6 h du matin à peu près ; il y a la soif.

Ils sont en colo, ils se nourrissent où et comment à l'heure où le jeûne se termine ? ils ne dorment pas par conséquent, et sont sur la brèche toute la journée.

une solution simple : faire jeûner les enfants !

un solution pour faire parler sur les musulman :gurp::gurp:

pas vraiment car avant je suis sur que ça existais mais on en parlais pas

les gens qui font le ramadan pendant le travail date pas du 30 juillet 2012 :dort:

Non ça ne date pas du 30 juillet, ceci dit là, nous sommes en pleine période d'été, et pour les 3 ans à venir, le jeûne va être particulièrement difficile étant donné que les jours sont de plus en plus longs (vu qu'ils remontent le calendrier tous les ans) et que c'est pendant une période très chaude.

Entre mars et octobre, on en entend moins parler, parce qu'il fait moins chaud et que les jours sont beaucoup plus courts.

:dort:

oui c'est ce que me disent les médias :mef: j'y crois pas

mais c'est la 1 ere fois que j'entends parler de ça

http://tempsreel.nouvelobs.com/societe/20120731.OBS8492/ramadan-4-moniteurs-d-une-colonie-suspendus-pour-avoir-jeune.html

bonne chose pour une fois

S'ils avaient suivi un JEUN aussi difficile que le ramadan, ils auraient été inaptes à encadrer des momes.

Ne me dis pas que tu serais content que ton mome soit encadré par des mecs sous alimentés deshydratés et fatigués.

y'a pas que des musulmans dans cette colonie?

Ils "n'ont pas respecté, en cours de séjour, les obligations de leur contrat de travail, pouvant ainsi mettre en cause la sécurité physique des enfants dont ils avaient la responsabilité", explique la mairie."Ce défaut d'alimentation et d'hydratation pouvait conduire ces agents à ne plus être en pleine possession des moyens requis pour assurer le bon déroulement et la sécurité des activités du séjour, ainsi que la sécurité physique des enfants dont ils avaient la charge", selon la mairie.

"Il y a trois ans, on a eu un cas de figure très douloureux, une jeune animatrice qui avait refusé de s'alimenter et avait fait un malaise", a justifié la directrice de cabinet du maire, Nicole Varet, jointe par l'AFP. "Le problème c'est qu'elle conduisait un véhicule avec des enfants, et qu'elle a eu un accident avec des blessés graves, notamment un enfant".

Quand on passe un contrat on s'engage à en respecter les clauses .

A partir du moment où ce n'est pas le cas , qu'on ne soit pas surprit d'être remercié .

Un jeûne aussi draconien en pleine période estivale , n'est pas sans danger , qu'en plus on le fasse encourir à des mômes en toute connaissance de cause , c'est limite inconscient ou pire je-m’en-foutiste en plus de ne pas franchement être honnête envers le contrat que l'on signe .

Bref , la décision qui a été prise est tout à fait compréhensible .

Un parent qui confie son môme est en droit d'attendre qu'il soit le mieux encadré possible .

Quatre moniteurs de colonie de vacances ont été suspendus par la mairie PCF de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) pour avoir observé le jeûne du ramadan, leur employeur invoquant un danger pour la sécurité des enfants.

(...)

Pour Me Yanat, "on a déguisé les choses. Ce n'est pas l'état de santé qui dérange mais le fait de pratiquer le ramadan", estime-t-il.

Qu'est-ce qu'il y a de déguisé ?

Bien sûr que c'est la pratique du Ramadan, jeûne pouvant être incapacitant, qui n'est pas adapté au travail d'encadrement d'enfants. Il ne s'agit pas d'être dérangé par l'islam. Certaines personnes savent peut-être gérer le ramadan, auquel cas il faudrait évaluer l'animateur/trice mais on ne peut pas dire que ce soit un gage de sérieux. Un peu comme arriver pompette au boulot.

D'une, le métier d'animateur est fatiguant et nécessite de l'énergie constante, un état d'éveil permanent. Jeûner sur tout la durée du séjour (même en bouffant le soir) est une hérésie. Déjà, lorsque que je prends un petit déjeuner trop léger, je m'en mords les doigts dès 11heures. Je n'imagine pas le carnage si je faisais le ramadan.

De deux, le métier d'animateur est soumis à d'innombrables règles, on doit montrer patte blanche. Sinon, les parents sont les premiers à porter plainte, à envoyer des gens en prison et à réclamer des règles. Pour devancer ça, les centres et les camps sont soumis à des protocoles de plus en plus drastiques. On doit faire des prélèvements pour les repas en camp extérieur, des trucs comme ça. Si c'est pour avoir des animateurs qui ne sont pas en état...

De trois, malgré tout ça, les incidents arrivent. Il est évident que les parents vont chercher la faille. Si c'est un anim' qui a fait le ramadan qui a manqué de présence, il va tout prendre. Ces mesures servent aussi à protéger les encadrants des plaintes abusives.

Le ramadan n'est pas adapté à ce métier, comme à beaucoup d'autres. C'est un rituel qui enferme les musulmans, qui les communautarise, car la société française ne s'adaptera jamais à ce mode de vie. Il reste quelques choix :

- ne pas faire le ramadan au travail

- faire un ramadan soft (vu comment on s'empiffre au coucher du soleil, l'esprit du ramadan est déjà détourné)

- prouver qu'on peut faire le ramadan en étant tout à fait capable (dur)

pas vraiment car avant je suis sur que ça existais mais on en parlais pas

les gens qui font le ramadan pendant le travail date pas du 30 juillet 2012 :dort:

Non ça ne date pas du 30 juillet, ceci dit là, nous sommes en pleine période d'été, et pour les 3 ans à venir, le jeûne va être particulièrement difficile étant donné que les jours sont de plus en plus longs (vu qu'ils remontent le calendrier tous les ans) et que c'est pendant une période très chaude.

Entre mars et octobre, on en entend moins parler, parce qu'il fait moins chaud et que les jours sont beaucoup plus courts.

:dort:

oui c'est ce que me disent les médias :mef: j'y crois pas

mais c'est la 1 ere fois que j'entends parler de ça

http://tempsreel.nou...voir-jeune.html

bonne chose pour une fois

Bin sort de chez toi un peu :)

Le Ramadan avance de 10 jours tous les ans, tu calcules donc quand était la dernière fois que le ramadan a eu lieu en plein été, et tu constateras que tu étais sûrement à un âge où tu ne te formalisais pas encore avec tout ça :) :dort:

de toute façon le probléme est réglé vu que ces animateurs ont été réintégrés dans leur fonction...!!! mais faudrait pas qu'il y ait un accident à cause de ça....!!! car jouer avec la vie d'enfant...pas de pardon...!!! religion ou pas...!!ou alors on va arriver a ce fait suivant...""vous avez des animateurs qui font le ramadan..?? alors je mets pas mon gosse en colo...""!!! ça devient grotesque...

y'a pas que des musulmans dans cette colonie?

Et donc? Les pov' musulmans font leur ramadan tranquillement, ils en foutent pas une ram parce qu'ils sont crevés, et c'est aux autres d'assurer le boulot? C'est comme ça que tu vois la solution toi?

Ben ça m'étonne pas que le pays soit dans cet état la avec des mentalités d'assistés comme ça

Quatre moniteurs de colonie de vacances ont été suspendus par la mairie PCF de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) pour avoir observé le jeûne du ramadan, leur employeur invoquant un danger pour la sécurité des enfants.

(...)

Pour Me Yanat, "on a déguisé les choses. Ce n'est pas l'état de santé qui dérange mais le fait de pratiquer le ramadan", estime-t-il.

Qu'est-ce qu'il y a de déguisé ?

Bien sûr que c'est la pratique du Ramadan, jeûne pouvant être incapacitant, qui n'est pas adapté au travail d'encadrement d'enfants. Il ne s'agit pas d'être dérangé par l'islam. Certaines personnes savent peut-être gérer le ramadan, auquel cas il faudrait évaluer l'animateur/trice mais on ne peut pas dire que ce soit un gage de sérieux. Un peu comme arriver pompette au boulot.

D'une, le métier d'animateur est fatiguant et nécessite de l'énergie constante, un état d'éveil permanent. Jeûner sur tout la durée du séjour (même en bouffant le soir) est une hérésie. Déjà, lorsque que je prends un petit déjeuner trop léger, je m'en mords les doigts dès 11heures. Je n'imagine pas le carnage si je faisais le ramadan.

De deux, le métier d'animateur est soumis à d'innombrables règles, on doit montrer patte blanche. Sinon, les parents sont les premiers à porter plainte, à envoyer des gens en prison et à réclamer des règles. Pour devancer ça, les centres et les camps sont soumis à des protocoles de plus en plus drastiques. On doit faire des prélèvements pour les repas en camp extérieur, des trucs comme ça. Si c'est pour avoir des animateurs qui ne sont pas en état...

De trois, malgré tout ça, les incidents arrivent. Il est évident que les parents vont chercher la faille. Si c'est un anim' qui a fait le ramadan qui a manqué de présence, il va tout prendre. Ces mesures servent aussi à protéger les encadrants des plaintes abusives.

Le ramadan n'est pas adapté à ce métier, comme à beaucoup d'autres. C'est un rituel qui enferme les musulmans, qui les communautarise, car la société française ne s'adaptera jamais à ce mode de vie. Il reste quelques choix :

- ne pas faire le ramadan au travail

- faire un ramadan soft (vu comment on s'empiffre au coucher du soleil, l'esprit du ramadan est déjà détourné)

- prouver qu'on peut faire le ramadan en étant tout à fait capable (dur)

Qu'est-ce qu'on vient de faire là si ce n'est s'adapter à ce mode de vie, comme on s'adapte au hallal and co ?

Ils "n'ont pas respecté, en cours de séjour, les obligations de leur contrat de travail, pouvant ainsi mettre en cause la sécurité physique des enfants dont ils avaient la responsabilité", explique la mairie."Ce défaut d'alimentation et d'hydratation pouvait conduire ces agents à ne plus être en pleine possession des moyens requis pour assurer le bon déroulement et la sécurité des activités du séjour, ainsi que la sécurité physique des enfants dont ils avaient la charge", selon la mairie.

"Il y a trois ans, on a eu un cas de figure très douloureux, une jeune animatrice qui avait refusé de s'alimenter et avait fait un malaise", a justifié la directrice de cabinet du maire, Nicole Varet, jointe par l'AFP. "Le problème c'est qu'elle conduisait un véhicule avec des enfants, et qu'elle a eu un accident avec des blessés graves, notamment un enfant".

Quand on passe un contrat on s'engage à en respecter les clauses .

A partir du moment où ce n'est pas le cas , qu'on ne soit pas surprit d'être remercié .

Un jeûne aussi draconien en pleine période estivale , n'est pas sans danger , qu'en plus on le fasse encourir à des mômes en toute connaissance de cause , c'est limite inconscient ou pire je-m’en-foutiste en plus de ne pas franchement être honnête envers le contrat que l'on signe .

Bref , la décision qui a été prise est tout à fait compréhensible .

Un parent qui confie son môme est en droit d'attendre qu'il soit le mieux encadré possible .

oui mais bon combien de gens faisant le ramadan dans des milieux ou il y a des enfants et qui na jamais causer problème et surtout relever jusqu’à maintenant

non c'est histoire est l'arbre qui caches la forêt

la non acceptation de la religion musulman

par les medias

et qui créer ces conflits inutile

pas vraiment car avant je suis sur que ça existais mais on en parlais pas

les gens qui font le ramadan pendant le travail date pas du 30 juillet 2012 :dort:

Non ça ne date pas du 30 juillet, ceci dit là, nous sommes en pleine période d'été, et pour les 3 ans à venir, le jeûne va être particulièrement difficile étant donné que les jours sont de plus en plus longs (vu qu'ils remontent le calendrier tous les ans) et que c'est pendant une période très chaude.

Entre mars et octobre, on en entend moins parler, parce qu'il fait moins chaud et que les jours sont beaucoup plus courts.

:dort:

oui c'est ce que me disent les médias :mef: j'y crois pas

mais c'est la 1 ere fois que j'entends parler de ça

http://tempsreel.nou...voir-jeune.html

bonne chose pour une fois

Bin sort de chez toi un peu :)

Le Ramadan avance de 10 jours tous les ans, tu calcules donc quand était la dernière fois que le ramadan a eu lieu en plein été, et tu constateras que tu étais sûrement à un âge où tu ne te formalisais pas encore avec tout ça :) :dort:

je sors tkt et j'ai des amis musulmans qui travaille malgré le ramadan

l'année derniere il etait en plein été

de toute façon le probléme est réglé vu que ces animateurs ont été réintégrés dans leur fonction...!!! mais faudrait pas qu'il y ait un accident à cause de ça....!!! car jouer avec la vie d'enfant...pas de pardon...!!! religion ou pas...!!ou alors on va arriver a ce fait suivant...""vous avez des animateurs qui font le ramadan..?? alors je mets pas mon gosse en colo...""!!! ça devient grotesque...

les accidents peuvent arriver ou pas

le ramadan ne fait rien a ça

en tout cas le mono l'explique lui même c'est pas la premiere fois qu'il fait le ramadan tout en s'occupant d'enfant et y'a jamais eu de probleme

je sors tkt et j'ai des amis musulmans qui travaille malgré le ramadan

l'année derniere il etait en plein été

Le travail est souvent adapté pour peu qu'il soit un minimum contraignant (réduction/modification d'horaires, changements de poste...).

y'a pas que des musulmans dans cette colonie?

Et donc? Les pov' musulmans font leur ramadan tranquillement, ils en foutent pas une ram parce qu'ils sont crevés, et c'est aux autres d'assurer le boulot? C'est comme ça que tu vois la solution toi?

Ben ça m'étonne pas que le pays soit dans cet état la avec des mentalités d'assistés comme ça

c'est toi qui généralise je penses

après si les collègues s'entendent la dessus et le comprennent

je vois pas ou ta critique est objective

je sors tkt et j'ai des amis musulmans qui travaille malgré le ramadan

l'année derniere il etait en plein été

Le travail est souvent adapté pour peu qu'il soit un minimum contraignant (réduction/modification d'horaires, changements de poste...).

tu connais toutes les entreprises ou admistration pour savoir ça ??:gurp:

je sors tkt et j'ai des amis musulmans qui travaille malgré le ramadan

l'année derniere il etait en plein été

C'est tout à leur honneur , à partir du moment où leur jeûne n’interfère d’aucune manière dans leur travail ET ne met pas la sécurité d'autrui en danger .

Ce n'est pas le cas dans une colonie de vacance avec des mômes dont il faut assurer la sécurité du matin au soir .

Il y a des métiers qui requièrent une vigilance de chaque instant , on ne parle pas de l'employé qui a pour mission de répondre au téléphone , non , on parle bel et bien d'enfants .

Tu connais toutes les entreprises ou admistration pour savoir ça ??:gurp:

On va pas tomber dans ce petit jeu là

pas vraiment car avant je suis sur que ça existais mais on en parlais pas

les gens qui font le ramadan pendant le travail date pas du 30 juillet 2012 :dort:

Non ça ne date pas du 30 juillet, ceci dit là, nous sommes en pleine période d'été, et pour les 3 ans à venir, le jeûne va être particulièrement difficile étant donné que les jours sont de plus en plus longs (vu qu'ils remontent le calendrier tous les ans) et que c'est pendant une période très chaude.

Entre mars et octobre, on en entend moins parler, parce qu'il fait moins chaud et que les jours sont beaucoup plus courts.

:dort:

oui c'est ce que me disent les médias :mef: j'y crois pas

mais c'est la 1 ere fois que j'entends parler de ça

http://tempsreel.nou...voir-jeune.html

bonne chose pour une fois

Bin sort de chez toi un peu :)

Le Ramadan avance de 10 jours tous les ans, tu calcules donc quand était la dernière fois que le ramadan a eu lieu en plein été, et tu constateras que tu étais sûrement à un âge où tu ne te formalisais pas encore avec tout ça :) :dort:

je sors tkt et j'ai des amis musulmans qui travaille malgré le ramadan

l'année derniere il etait en plein été

Oui l'année dernière il était déjà en plein été, et l'année dernière il y a déjà eu des problèmes, comme cette monitrice de colo qui s'est endormie au volant.

Donc les problèmes ne datent pas eux non plus du 30 juillet comme tu veux nous le faire croire :dort:

C'est dingue la polémique qui se crée.

Clairement j'vois pas le problème

La mairie à un traumatisme vis à vis des jeun et régime ayant produit un accident. Ils agissent en conséquence d'un précédent qui existe.

Normal quoi. Y avait une corrélation direct entre un comportement similaire dans un cadre similaire et un accident qui a bléssé des enfants...

Accuser d'anti-islam ou autre xénophobie une organisation qui a engagé deux musulman ( je sais que c'est pas marqué sur leurs tronche mais ils s'appellent pas Julien et Christophe quoi ) c'est juste de la mauvaise foi.

Etre animateur c'est pas ce qui te fait tes revenu principaux. On peut licencier un mono sans craindre non plus que sa femme et ses enfant finissent à la rue faute de revenus. Ça mérite pas de passer outre un principe de précaution.

Je crois en plus que ces mono ont reçu la rémunération complète de leurs contrats il me semble que la mairie n'est pas non plus a foutre au feu

Honnêtement, je ne serais pas du tout rassuré si je savais que mes enfants étaient sous la responsabilité de moniteurs qui ne boivent rien sous 35°... Une tempête dans un verre d'eau, cette affaire.

comme d'hab.

"on" est toujours en train de se gratter, de se sentir visé, discriminé.

ils ont juste besoin de tendresse !

sa en fait toute une histoire je rappel qu'il n'avais qua pas accepté le contrat de travaille point finale je ses pas il save lire ou pas

sa en aurai pas fait autan de commérage s'il avais refusé des le départ