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A quel organisme signaler ?

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Woox

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Membre, Directeur, Administrateur, 41ans Posté(e)
Fuck Them All Membre 12 482 messages
41ans‚ Directeur, Administrateur,
Posté(e)
Il y a 6 heures, Frank_N a dit :

Un cas typique, c'est au boulot, le collègue bien intentionné devant qui personne n'ose rien dire car on sait qu'à la première occasion, servile, il ira voir le chef et commencera son discours par "Y'a untel qui...." Ce qu'il semble ignoré cet abruti (doux euphémisme) c'est le mépris que peut susciter son intervention.

 

Il me semble qu'au boulot on travaille dans le but de faire grandir une entreprise et non pas juste pour son compte personnel comme beaucoup le font malheureusement, et que si quelque chose ne va pas, le mieux est d'aller voir la direction pour mettre les choses à plat, surtout si ce dernier ne veut rien entendre... 

Me concernant quand les choses ne vont pas avec un collègue, j'essaie toujours de discuter avec lui dans un premier temps pour arranger la situation, mais si rien ne s'améliore, il est tout à fait normal que j'en parle à la direction, ça va dans l'intérêt de chacun. 

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Membre, 70ans Posté(e)
Frank_N Membre 4 331 messages
Maitre des forums‚ 70ans‚
Posté(e)
il y a 8 minutes, Fuck Them All a dit :

Il me semble qu'au boulot on travaille dans le but de faire grandir une entreprise et non pas juste pour son compte personnel comme beaucoup le font malheureusement, et que si quelque chose ne va pas, le mieux est d'aller voir la direction pour mettre les choses à plat, surtout si ce dernier ne veut rien entendre... 

Me concernant quand les choses ne vont pas avec un collègue, j'essaie toujours de discuter avec lui dans un premier temps pour arranger la situation, mais si rien ne s'améliore, il est tout à fait normal que j'en parle à la direction, ça va dans l'intérêt de chacun. 

Vu sous cet angle, c'est différent du cafardage de bas étage, ça peut même s'apparenter à du stakhanovisme dans le sens noble du terme

  • Haha 1
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Membre, Directeur, Administrateur, 41ans Posté(e)
Fuck Them All Membre 12 482 messages
41ans‚ Directeur, Administrateur,
Posté(e)
il y a 4 minutes, Frank_N a dit :

Vu sous cet angle, c'est différent du cafardage de bas étage, ça peut même s'apparenter à du stakhanovisme dans le sens noble du terme

Effectivement on a pas la même conception du travail. Il y a les travailleurs et les profiteurs...

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Membre, Posté(e)
biker 883 Membre 1 406 messages
Forumeur en herbe ‚
Posté(e)
Le 02/02/2019 à 07:05, Woox a dit :

Bonjour,

A quel organisme signaler un individu qui, en plus de sa journée de travail, le soir va travailler, deux à trois heures, dans l'entreprise d'un ami (en étant rémunéré ou non rémunéré) ?

Petit enfant du régime de Vichy???

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Membre, Posté(e)
biker 883 Membre 1 406 messages
Forumeur en herbe ‚
Posté(e)
Le 02/02/2019 à 08:44, PINOCCHIO a dit :

Et si cela était, même au black, c'est pas un fainéant, aller bosser après son boulot, ça montre bien qu'il reste pas les mains dans les poches à rien faire, quand à l'autre qui veut le dénoncer, lui ça doit surement l'emmerder de voir qu'il peut pas en faire autant, un jaloux , un frustré, il y en a plein dans les rues comme ça :bad:

Toujours aussi sociale, là je te reconnais bien :rolle:

Quand on se permet de se moquer quand à la validité ou non du diable,sans savoir les répercussions sur le posteur

je comprend que l'on soit pour la délation..............

Vous donnez envie de vomir.....

Biker..............

 

Le 02/02/2019 à 07:05, Woox a dit :

Bonjour,

A quel organisme signaler un individu qui, en plus de sa journée de travail, le soir va travailler, deux à trois heures, dans l'entreprise d'un ami (en étant rémunéré ou non rémunéré) ?

A quel organisme signaler quelqu'un qui fait de la délation???

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  • 2 semaines après...
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