La gauchisation de la CGT

La grève entraîne nécessairement des blocages....... démocratiquement....

Blocage n'est ni barrage, ni appropriation du bien public, ni censure de la presse par des méthode mafieuses .

ces gens sont aussi le peuple....

Enfin, on parle de l ' article 2....

Mais ils ne sont pas le peuple, et bien heureusement .

Je parle de l'article 2 depuis un bail , mais à part inversion de la hiérarchie des normes c'est pas bien , je n'ai pas lu grand chose . Ce serait intéressant plutôt que des liens sur les chapelles de chacun d'avoir l'avis de chacun et ses arguments , après tout c'est un forum, mais ça à l'air compliqué . J'ai répondu à Magus sur l'article 2, donc ne vient pas nous dire enfin, je lui ai même répondu avec des éléments factuels , nombre d'entreprises de moins de 50 personnes, 250 etc qui sont bien évidemment une réalité à laquelle essaie de répondre l'article 2. La France a un grave déficit de PMI par rapport au reste de l'Europe, d'entreprises non transnationales, or ce que je lis concerne uniquement ces grandes entreprises transnationales, leurs dividendes et blablabla . Mais ce n'est pas la loi cac40, c'est la loi travail, il me semble assez logique que nous parlions en conséquence du point de vue des 95% d'entreprises et 90% de salariés qui ne sont pas dans une transnationale , mais bon comme la charte d'Amiens c'est l'anticapitalisme, apparemment ce serait le sujet, la protection des 10% de salariés travaillant dans une transnationale qui de toute façon à toute latitude pour changer de crèmerie si elle le souhaite, Total se frotte les mains :(

J'aime bien cette vision du dialogue social ...

Air France-KLM réalise des bénéfices mais continue son plan social

http://www.sudouest....277368-4755.php

Air France perd du fric depuis 6 ans . Quand le chômage baisse pendant 2 mois , c'est un trompe l'œil, quand après 6 ans de pertes Air France fait un bénéfice c'est la preuve qu'ils font des bénéfices . Le simple fait que le prix du pétrole ait plongé suffit à expliquer ce bénéfice, vous pariez sur son maintien très bas , ou vous pensez que sous peu on repart en déficit et que mieux vaut mettre la clé sous la porte comme tant de compagnie aérienne pour que la CGT puisse une fois la clé mise sous la porte que c'est la faute au (non ) profit

Exemple typique d'affirmation cgtiste n'ayant pour autre but que d'être en accord avec soi même .

Blocage n'est ni barrage, ni appropriation du bien public, ni censure de la presse par des méthode mafieuses .

Mais ils ne sont pas le peuple, et bien heureusement .

Je parle de l'article 2 depuis un bail , mais à part inversion de la hiérarchie des normes c'est pas bien , je n'ai pas lu grand chose . Ce serait intéressant plutôt que des liens sur les chapelles de chacun d'avoir l'avis de chacun et ses arguments , après tout c'est un forum, mais ça à l'air compliqué . J'ai répondu à Magus sur l'article 2, donc ne vient pas nous dire enfin, je lui ai même répondu avec des éléments factuels , nombre d'entreprises de moins de 50 personnes, 250 etc qui sont bien évidemment une réalité à laquelle essaie de répondre l'article 2. La France a un grave déficit de PMI par rapport au reste de l'Europe, d'entreprises non transnationales, or ce que je lis concerne uniquement ces grandes entreprises transnationales, leurs dividendes et blablabla . Mais ce n'est pas la loi cac40, c'est la loi travail, il me semble assez logique que nous parlions en conséquence du point de vue des 95% d'entreprises et 90% de salariés qui ne sont pas dans une transnationale , mais bon comme la charte d'Amiens c'est l'anticapitalisme, apparemment ce serait le sujet, la protection des 10% de salariés travaillant dans une transnationale qui de toute façon à toute latitude pour changer de crèmerie si elle le souhaite, Total se frotte les mains :(

à part l 'inversion etc....

tout est là... les discours, l ' enrobage.... on en veut pas... Vous comprenez?

Air France perd du fric depuis 6 ans . Quand le chômage baisse pendant 2 mois , c'est un trompe l'œil, quand après 6 ans de pertes Air France fait un bénéfice c'est la preuve qu'ils font des bénéfices . Le simple fait que le prix du pétrole ait plongé suffit à expliquer ce bénéfice, vous pariez sur son maintien très bas , ou vous pensez que sous peu on repart en déficit et que mieux vaut mettre la clé sous la porte comme tant de compagnie aérienne pour que la CGT puisse une fois la clé mise sous la porte que c'est la faute au (non ) profit

Exemple typique d'affirmation cgtiste n'ayant pour autre but que d'être en accord avec soi même .

Et quand les cadres responsables ont raté le coche du low Cost qui a payé les pot cassés ? Exemple typique ouais.

je vous renvoie à l ' "angélisme" et au Pacte de responsabilité sensé amélioré l’emploi....

La violence des propos tenus par le gouvernement, le mépris à l’égard du mouvement

social et son entêtement à ne pas retirer le projet de loi renforce cette détermination.

Les organisations réaffirment les termes de leur courrier commun envoyé

le 20 mai au Président Hollande dans lequel elles demandaient à être reçues.

Alors que celui-ci dit faire du dialogue social sa méthode de gouvernement,

les organisations attendent toujours la réponse à leur courrier.

http://www.humanite.fr/loi-travail-les-organisations-syndicales-appellent-amplifier-les-mobilisations-608173

Blocage n'est ni barrage, ni appropriation du bien public, ni censure de la presse par des méthode mafieuses .

Mais ils ne sont pas le peuple, et bien heureusement .

Je parle de l'article 2 depuis un bail , mais à part inversion de la hiérarchie des normes c'est pas bien , je n'ai pas lu grand chose . Ce serait intéressant plutôt que des liens sur les chapelles de chacun d'avoir l'avis de chacun et ses arguments , après tout c'est un forum, mais ça à l'air compliqué . J'ai répondu à Magus sur l'article 2, donc ne vient pas nous dire enfin, je lui ai même répondu avec des éléments factuels , nombre d'entreprises de moins de 50 personnes, 250 etc qui sont bien évidemment une réalité à laquelle essaie de répondre l'article 2. La France a un grave déficit de PMI par rapport au reste de l'Europe, d'entreprises non transnationales, or ce que je lis concerne uniquement ces grandes entreprises transnationales, leurs dividendes et blablabla . Mais ce n'est pas la loi cac40, c'est la loi travail, il me semble assez logique que nous parlions en conséquence du point de vue des 95% d'entreprises et 90% de salariés qui ne sont pas dans une transnationale , mais bon comme la charte d'Amiens c'est l'anticapitalisme, apparemment ce serait le sujet, la protection des 10% de salariés travaillant dans une transnationale qui de toute façon à toute latitude pour changer de crèmerie si elle le souhaite, Total se frotte les mains :(

Puisque vous ne répondez pas à ma question...

L ' UPA et la CGPME sont clairement contre l ' inversion des normes... Il n ' y a pas de débat.....

je vous renvoie à l ' "angélisme" et au Pacte de responsabilité sensé amélioré l’emploi....

L ' UPA et la CGPME sont clairement contre l ' inversion des normes... Il n ' y a pas de débat.....

Arretez votre délire avec une pseudo inversion des normes.

Vous en avez moins entendu parler que Bygmalion ? Normal.

Le procès des malversations du comité d'entreprise d'EDF-GDF commence aujourd'hui

Seize personnes ainsi que la société du journal L'Humanité sont jugées à partir de ce lundi. Elles sont accusées d'avoir utilisé les fonds de ce très riche CE pour financer des emplois fictifs et des prestations à la fête de l'Huma.

FigaroVox: La CGT aurait déboursé 130.000 euros pour la rénovation de l'appartement de fonction de son secrétaire général, Thierry Lepaon. Cela vous étonne-t-il? Ce genre de pratiques est-il vraiment inédit?

Jean-Luc TOULY: La contradiction flagrante des dirigeants syndicaux que révèle cette affaire ne m'étonne aucunement. On pourrait citer un nombre incalculable de dérives semblables des individus, des organisations syndicales, des fédérations, des confédérations, des comités d'entreprise… On pourrait parler des frais de fonctionnement injustifiés, du Comité d'entreprise d'Air France, d'EDF, de la SNCF de Lyon, où les syndicats ont été condamnés. Les scandales sont légion.

Les hauts responsables syndicaux, en fin de carrière, sont souvent nominés dans des postes élevés, bien payés, dans des autorités étatiques ou privées.

Evidemment, faire payer la CGT entre 130000€ et 150000€ de travaux pour Thierry Lepaon est scandaleux, d'autant plus que les syndicats sont encore financés entre les 2/3 et les 3/4 par les entreprises ou l'Etat: ce sont donc les cotisations et les subventions de l'Etat qui, indirectement, ont payé le logement! Le manque de transparence des syndicats et leur système anti-démocratique conduisent systématiquement à des dérives. Ces informations ont d'ailleurs probablement été transmises par des adhérents de la CGT, choqués par cette découverte. Il existe ainsi des poches de résistance au sein même de l'organisation, qui dénoncent ces pratiques et ce côté occulte qui détruisent la confiance envers les syndicats. J'ai été moi-même membre de la CGT pendant 30 ans, avant de rejoindre FO, et j'ai bien vu que la dénonciation n'est jamais facile dans ces organisations: elle entraîne pressions, perte de mandat syndical voire perte de l'emploi dans certains cas!

Au-delà du cas de Thierry Le Paon, cela révèle-t-il un problème plus large de corruption au sein de la CGT? Quel est l'ampleur de celle-ci aujourd'hui?

Je pourrais vous parler de nombreux cas! Les hauts responsables syndicaux, en fin de carrière, sont souvent nommés à des postes élevés, bien payés, dans des autorités étatiques ou privées. Bernard Thibault a ainsi été élu en juin dernier administrateur du Bureau International du Travail, à Genève, avec l'aide de François Hollande. Les grandes entreprises peuvent faire de même: le directeur de cabinet de Thibault, Bernard Saincy, a été par exemple nommé à un haut poste chez GDF-Suez, après avoir quitté la CGT. Ces nominations sont des cadeaux accordés aux dirigeants syndicaux pour services rendus ; or, quels services rendent-ils vraiment? Je n'irais pas jusqu'à parler de méthodes mafieuses, mais les secrets et l'opacité de ces nominations posent problème…

Les syndicats reçoivent des sommes colossales, versées notamment par les entreprises, qui achètent ce faisant une sorte de paix sociale: les organisations leur sont dès lors redevables. On comprend très vite l'ambiguïté de leur action: d'un côté, ils appellent à manifester ; de l'autre, ils maintiennent des relations très étroites avec les patrons…

Ce nouveau scandale va venir alimenter la détestation du syndicat. Le véritable problème est celui de la transparence, de l'indépendance. Comment faire confiance à ses représentants si ceux-ci ne sont pas francs?

Roger Lenglet et Jean-Luc Touly rappellent que la dernière loi sur les syndicats date de 1884, et qu'en vertu de ce texte, ni les organisations syndicales ni les comités d’entreprise n’ont l'obligation de faire certifier leurs comptes. "Dans les grands comités d’entreprises comme la SNCF, la RATP, EDF ou Air France, on constate que des centaines de millions d’euros sont attribués chaque année aux comités d’entreprises; une grande partie est dévoyée et va malheureusement dans les fédérations syndicales des secteurs d’activités concernés", explique Jean-Luc Touly.

"Ça se joue sur des milliards, renchérit Roger Lenglet, si l'on regarde toutes les sources de financement, y compris le fait de siéger dans des organismes paritaires comme le 1% logement, la Sécurité sociale, la formation professionnelle. Beaucoup d’argent part dans des poches personnelles, à travers des systèmes de fausses facturations de rétrocommissions, ou tout simplement de fausses factures".

La violence des propos tenus par le gouvernement, le mépris à l’égard du mouvement

La violence et le mépris ? C'est une blague ? Perso j'aurais déjà envoyé l'armée.

et son entêtement à ne pas retirer le projet de loi renforce cette détermination.

Les organisations réaffirment les termes de leur courrier commun envoyé

le 20 mai au Président Hollande dans lequel elles demandaient à être reçues.

Alors que celui-ci dit faire du dialogue social sa méthode de gouvernement,

les organisations attendent toujours la réponse à leur courrier.

On les connais leur revendications à la CGT : Ne rien faire, ne rien dire, et donner l'argent que les gens qui créent de la richesse aux fouilles de la mafia CGT.

On ne négocie ni avec les terroristes, ni avec les mafiosos.

François pour une fois sors pas le haut : TIENS BON.

à part l 'inversion etc....

tout est là... les discours, l ' enrobage.... on en veut pas... Vous comprenez?

C'est pas on c'est tu, à moins que tu ne sois un mouton de panurge ( je dis tu , mais je peux repasser au vous X comme vous voulez ) .

Tu n'en veux pas pourquoi ?

Qu'est ce qui te pose pb sur l'article 2, le compte activité , la représentation syndicale en TPE qui n'existe pas , et tout autre point que tu juges utile .

je vous renvoie à l ' "angélisme" et au Pacte de responsabilité sensé amélioré l’emploi....

Le pacte de responsabilité a permis de remonter les marges des entreprises françaises à l'agonie par rapport au reste de l'OCDE ( voir mes graphiques dans la section éco ), je ne dis pas que ce pacte ne pouvait pas être meilleur, mais vu les marges des boites françaises une dégradation supplémentaire ne pouvait que se traduire par du chômage en plus .

L'angélisme : je croyais que tu n'aimais pas les mots de media mainstream, ce mot c'est du prêt à penser, c'est de la bouillie pour mouton , je sais que tu n'en es pas un , alors évite ça fait déjà deux fois que tu utilises angélisme en argument .

Puisque vous ne répondez pas à ma question...

L ' UPA et la CGPME sont clairement contre l ' inversion des normes... Il n ' y a pas de débat.....

La vous avez le nez qui pousse . La CGPME est contre la version 2 qu'elle trouve trop favorable au salarié mais elle est pour l'article 2 .

http://www.lesechos....use-1207314.php

Le Medef estime avoir limité la casse. La CGPME et l’UPA s’opposent, elles, frontalement à la nouvelle version du projet de loi.

En savoir plus sur http://www.lesechos....vTiijqCVdhM8.99

Lors de son point de presse mensuel, le dirigeant patronal a dit ce mardi avoir été « très déçu » sur les prud'hommes et la suppression de la plupart des mesures unilatérales pour les PME, « grandes victimes de la version 2 du projet de loi ». Il a justifié sa première réaction par le fait que « lundi, cela aurait pu être horrible : introduction du compte épargne temps dans le compte personnel d'activité, taxation des contrats courts, maintien des principes de Robert Badinter dans le préambule... » Mais que ça n'a pas été le cas.

En savoir plus sur http://www.lesechos....===============

Pour les raisons que j'ai évoqué , ie on augmente les contraintes des PMEs ( bonnes : CPA etc ), mais les syndicats ont dégagé ce qui pouvait contrebalancer ces nouveaux couts pour les petites et moyenne entreprises .

En clair exactement ce que je disais les syndicats négocient pour et avec le CAC40 et font peser tout le poids sur les PME / PMIs, logique ensuite qu'il y en ait beaucoup moins qu'en Allemagne ou en Italie .

Les syndicats nourrissent s'en sans rendre compte le CAC40 en étouffant les boites intermédiaires qui font vivre 90% des salariés au travers 95% des boîtes .

=====================================

Xsylon, mentir c'est mal UPA et CGPME sont POUR L'INVERSION DES NORMES car elles en ont plein le dos de se voir imposer des contraintes négociées entre Medef CAC40 et syndicats surtout CGT qui ne s'intéressent qu'aux entreprises représentant le grand capital .

Et quand les cadres responsables ont raté le coche du low Cost qui a payé les pot cassés ? Exemple typique ouais.

De nombreuses compagnie l'ont tellement raté qu'elles en sont mortes, et les pilotes d'AF n'ont pas aidé non plus .

Une fois ce constat fait votre souhait c'est quoi, d'embaucher dans une boite en déficit depuis 6 ans parce qu'elle a fait un bénéfice grâce à la chute des prix du pétrole qui n'est qu'éphémère ?

T'as raison : tous dehors tous dehors tous ...

Ils recrutent à Ryan Air et Easy Jet pas de problème merci la CGT . Tu me diras la CGT c'est pris un gros pain aux élection d'AF. On se demande pourquoi , zont ptet pas envie d'aller pointer pour converger sur les luttes .

......................Cela me fait penser a la situation qu'a connu la France et donc des Français en 40

Il y a les Collabos d'un coté,et de l'autre les Résistants........................Comme en 68,les mêmes qui étaient contre celles et ceux qui résistaient au Pouvoir bénéficient aujourdhui des fruits de ces Luttes malgré eux

......................Cela me fait penser a la situation qu'a connu la France et donc des Français en 40

Il y a les Collabos d'un coté,et de l'autre les Résistants........................Comme en 68,les mêmes qui étaient contre celles et ceux qui résistaient au Pouvoir bénéficient aujourdhui des fruits de ces Luttes malgré eux

... et cela me fait penser à tous ces salariés des raffineries, d'EDF, des transports & co qui tiennent aujourd'hui le pays en otage ... qui hurlent contre les patrons et qui sont pourtant les premiers à bénéficier de l'intéressement, de comptes d'abondement, augmentation du capital et autres avantages capitalistes qui ont fait d'eux de vrais petits spéculateurs en herbe... comme quoi il y a entre les résistants et les collabos une autre catégorie : les faux-culs!

La vous avez le nez qui pousse . La CGPME est contre la version 2 qu'elle trouve trop favorable au salarié mais elle est pour l'article 2 .

http://www.lesechos....use-1207314.php

Le Medef estime avoir limité la casse. La CGPME et l’UPA s’opposent, elles, frontalement à la nouvelle version du projet de loi.

En savoir plus sur http://www.lesechos....vTiijqCVdhM8.99

Lors de son point de presse mensuel, le dirigeant patronal a dit ce mardi avoir été « très déçu » sur les prud'hommes et la suppression de la plupart des mesures unilatérales pour les PME, « grandes victimes de la version 2 du projet de loi ». Il a justifié sa première réaction par le fait que « lundi, cela aurait pu être horrible : introduction du compte épargne temps dans le compte personnel d'activité, taxation des contrats courts, maintien des principes de Robert Badinter dans le préambule... » Mais que ça n'a pas été le cas.

En savoir plus sur http://www.lesechos....===============

Pour les raisons que j'ai évoqué , ie on augmente les contraintes des PMEs ( bonnes : CPA etc ), mais les syndicats ont dégagé ce qui pouvait contrebalancer ces nouveaux couts pour les petites et moyenne entreprises .

En clair exactement ce que je disais les syndicats négocient pour et avec le CAC40 et font peser tout le poids sur les PME / PMIs, logique ensuite qu'il y en ait beaucoup moins qu'en Allemagne ou en Italie .

Les syndicats nourrissent s'en sans rendre compte le CAC40 en étouffant les boites intermédiaires qui font vivre 90% des salariés au travers 95% des boîtes .

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Xsylon, mentir c'est mal UPA et CGPME sont POUR L'INVERSION DES NORMES car elles en ont plein le dos de se voir imposer des contraintes négociées entre Medef CAC40 et syndicats surtout CGT qui ne s'intéressent qu'aux entreprises représentant le grand capital .

De nombreuses compagnie l'ont tellement raté qu'elles en sont mortes, et les pilotes d'AF n'ont pas aidé non plus .

Une fois ce constat fait votre souhait c'est quoi, d'embaucher dans une boite en déficit depuis 6 ans parce qu'elle a fait un bénéfice grâce à la chute des prix du pétrole qui n'est qu'éphémère ?

T'as raison : tous dehors tous dehors tous ...

Ils recrutent à Ryan Air et Easy Jet pas de problème merci la CGT . Tu me diras la CGT c'est pris un gros pain aux élection d'AF. On se demande pourquoi , zont ptet pas envie d'aller pointer pour converger sur les luttes .

Mr DDR,

chacun pourra vérifier vos infos....

L ' UPA et la CGPME sont contre l 'inversion des normes. Vous êtes un menteur...

Je ne pensais pas que vous iriez jusque là... Je pense que je n 'ai plus rien à vous dire.

Aujourd'hui encore, Jean-Pierre Crouzet dénonçait l ' article 2....

vous n ' êtes sans doute pas fonctionnaire...

vérifiable en replay, le tout sur la chaîne Public Sénat...

... et cela me fait penser à tous ces salariés des raffineries, d'EDF, des transports & co qui tiennent aujourd'hui le pays en otage ... qui hurlent contre les patrons et qui sont pourtant les premiers à bénéficier de l'intéressement, de comptes d'abondement, augmentation du capital et autres avantages capitalistes qui ont fait d'eux de vrais petits spéculateurs en herbe... comme quoi il y a entre les résistants et les collabos une autre catégorie : les faux-culs!

.............Et cela me fait penser que tous ceux qui Contestent les Actions des Travailleurs et des Patrons sont eux mêmes des Spéculateurs du Fruit des DEUX Belligérants,que j’appellerais des Hypocrites qui mangent a tous les Râteliers...................Comme des RATS

Et de cela il en existe plus que l'on ne le crois

Informer c'est ça, non ? Donner à tous les moyens de savoir et de juger !

louise, une loi peut être abrogée si elle n'apporte rien à la population, si tu souhaites du changement, c'est par le bulletin de vote que tu y arriveras... tout le monde peut aller sur gouv.com pour savoir ce que la loi dit... de plus, je le redis, comment faire une politique de "gauche" dans un monde libéral, peux-tu me le dire?

Mr DDR,

chacun pourra vérifier vos infos....

L ' UPA et la CGPME sont contre l 'inversion des normes. Vous êtes un menteur...

Je ne pensais pas que vous iriez jusque là... Je pense que je n 'ai plus rien à vous dire.

vérifiable en replay, le tout sur la chaîne Public Sénat...

Jean Pierre Crouzet (UPA et non CGPME ) dans toute la presse dénonce la version 2 pour les raisons sourcées que je vous ai données pas l'article 2 et il dénonce le mouvement social :

http://bfmbusiness.b...605-821599.html

Manifestations anti-loi Travail: "Nous sommes totalement opposés à la paralysie économique et à la violence", Jean-Pierre Crouzet - 26/05

Les dirigeants d’entreprises s'inquiètent de l'ampleur que prend les mouvements de grève contre la loi El Khomri. Dans un communiqué commun, la CGPME, l'UPA, le Medef, la FNSEA, l'UDES et l'UNPL tirent la sonnette d'alarme."Les grèves dans les transports et les difficultés d'approvisionnement en carburant commencent à impacter l'activité économique dans notre pays. Certaines entreprises tournent au ralenti, les plus fragiles d'entre-elles voyant même leur existence menacée", déplorent-elles. Les organisations patronales en appellent ainsi à la responsabilité du gouvernement, qui doit "veiller au respect du droit" et "prendre les mesures permettant de garantir l'intérêt général". - Avec: Jean-Pierre Crouzet, président de l'UPA. - 18h l'heure H, du jeudi 26 mai 2016, présenté par Hedwige Chevrillon et Guillaume Paul, sur BFM Business.

========================================

La lettre de Crouzet :

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http://lentreprise.l...ns_1774345.html

Ceci étant si vous m'affirmez que sur LCP il parle de l'article 2 et non de la version 2, je l'écouterai ce soir , pourriez vous me renvoyer le lien par MP ?

Par ailleurs l'UPA n'est pas la CGPME .UPA = TPE

Si vous êtes de bonne foi je vous présente mes excuses .

Concernant la CGPME je note cependant :

===================================

http://www.lexpress....res_1769245.htm

Paris - Le numéro un de la CGPME, François Asselin, a demandé mardi au gouvernement de ne "pas toucher" à deux mesures figurant dans la mouture initiale du projet de loi sur le travail: le plafonnement des indemnités prud'homales et la clarification des motifs de licenciements économiques.

Ces deux points, qui sont parmi les plus contestés par les syndicats, "il ne faut pas y toucher bien sûr", a déclaré M. Asselin lors d'une rencontre avec la presse.

=========================

http://www.cgpme.fr/...en-veulent-plus

jeudi 24 mars 2016

Loi Travail ? Les PME n'en veulent plus !

Le gouvernement persiste et signe dans sa volonté de ne pas entendre ceux qui font la croissance et l'emploi. Malgré une mobilisation sans précédent des principales organisations patronales françaises réclamant tout simplement une prise en compte de la réalité des TPE/ PME/ETI, le gouvernement préfère donner des gages à certains syndicats dont il est proche.

L'urgence politique prime manifestement sur « l'urgence économique » mise en avant par le Premier Ministre lui-même, il n'y a pas si longtemps.

Le texte présenté ce matin en Conseil des Ministres est davantage calibré pour les grandes entreprises que pour les petites entreprises dont le pouvoir en place continue à dénier la capacité à organiser un dialogue social direct. Sans syndicat point de salut. Les mesures proposées n'auront donc quasiment aucune incidence positive pour l'essentiel des entreprises françaises. Pire, il est maintenant à craindre que ce texte, censé intégrer « la nécessité de soutenir l'emploi et l'investissement, notamment dans les TPE/ PME », se traduise par l'effet inverse en ajoutant des contraintes sur les petites entreprises françaises. L'intégration du Compte Personnel de Prévention de la Pénibilité (C3P) dans le Compte Personnel d'Activité (CPA) en est un bel exemple.

À ce stade, il ne s'agit donc plus simplement d'une opportunité manquée mais bien d'une réforme ratée.

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Je peux chercher tant que je veux rien de la CGPME sur l'article 2, ça coince car ils se sentent abandonnés , coincés entre un plus de contraintes ( bonnes CPA de la CFDT , ... ) et des textes taillés pour les très grandes entreprises . J'ecouterai LCP sur l'UPA , mais X pour la CGPME ou trouver l'info sur le fait qu'ils sont contre l'article 2, ce qui serait très étonnant car c'est le seul avantage qu'ils en retirent , merci de nous donner un lien .

La vous avez le nez qui pousse . La CGPME est contre la version 2 qu'elle trouve trop favorable au salarié mais elle est pour l'article 2 .

Mr DDR,

chacun pourra vérifier vos infos....

L ' UPA et la CGPME sont contre l 'inversion des normes. Vous êtes un menteur...

Je ne pensais pas que vous iriez jusque là... Je pense que je n 'ai plus rien à vous dire.

vérifiable en replay, le tout sur la chaîne Public Sénat...

Sur public sénat c'est l'UPA pas la CGPME ...

Autant pour moi.

Ce n 'est pas LCP mais BFM Business...

Crouzet s ' explique et parle au nom de la CGPME et de l'UPA...

http://bfmbusiness.bfmtv.com/mediaplayer/video/manifestations-anti-loi-travail-nous-sommes-totalement-opposes-a-la-paralysie-economique-et-a-la-violence-jean-pierre-crouzet-2605-821599.html

On peut être opposé aux blocages et à l ' article 2...

vers 1'26... " Nous sommes totalement opposé"3....

et en cherchant bien sur d ' autres chaines en replay.... on trouve ces mêmes déclarations......

Bonne écoute...

Mr DDR,

chacun pourra vérifier vos infos....

L ' UPA et la CGPME sont contre l 'inversion des normes. Vous êtes un menteur...

Je ne pensais pas que vous iriez jusque là... Je pense que je n 'ai plus rien à vous dire.

vérifiable en replay, le tout sur la chaîne Public Sénat...

OK Xsylon trouvé . Ce n'est pas la CGPME qui a un souci avec l'article 2,sauf si vous m'indiquez une source fiable .

https://books.google.fr/books?id=AtkaDAAAQBAJ&pg=PA85&lpg=PA85&dq=UPA+inversion+des+normes&source=bl&ots=x2KiG84dyO&sig=Q1ruPXQJl7iZngOVsYUTaRJtk_k&hl=fr&sa=X&ved=0ahUKEwjI7e_OovrMAhWEIcAKHexkBYoQ6AEILjAD#v=onepage&q=UPA%20inversion%20des%20normes&f=false

Je vous présente donc mes excuses pour l'UPA et non la CGPME ( le débat est vif et je sors d'un gros fake sur un autre topic navré )

L'UPA représente les TPE et elle est hostile à l'article 2 car les TPE n'ont pas vraiment la possibilité compte tenu de leurs très petite taille ils n'ont pas les moyens humains de faire des accords d'entreprises, rien de plus . L'article 13 complète donc pour contourner le problème, et le replay date du 10/03 donc avant cette négo . Ceci étant l'UPA ne veut plus du texte car elle ne veut pas des articles favorables aux salariés compte activité, délégation de syndicat ....

Je m'excuse donc, mais je pense cependant que vous avez considéré la version 1 et que ce qui génait l'UPA c'est qu'un mec ne va pas faire une négo avec son employé , je ne me vois pas faire une réunion CE avec ma nounou, mais ce pb est levé en version 2 et l'UPA n'en veut pas pour les raisons que je vous ai données : contraintes supplémentaires mais textes vidés des avantages aux TPE/PME par la négo MEDEF / syndicat

OK Xsylon trouvé . Ce n'est pas la CGPME qui a un souci avec l'article 2,sauf si vous m'indiquez une source fiable .

https://books.google.fr/books?id=AtkaDAAAQBAJ&pg=PA85&lpg=PA85&dq=UPA+inversion+des+normes&source=bl&ots=x2KiG84dyO&sig=Q1ruPXQJl7iZngOVsYUTaRJtk_k&hl=fr&sa=X&ved=0ahUKEwjI7e_OovrMAhWEIcAKHexkBYoQ6AEILjAD#v=onepage&q=UPA%20inversion%20des%20normes&f=false

Je vous présente donc mes excuses pour l'UPA et non la CGPME ( le débat est vif et je sors d'un gros fake sur un autre topic navré )

L'UPA représente les TPE et elle est hostile à l'article 2 car les TPE n'ont pas vraiment la possibilité compte tenu de leurs très petite taille ils n'ont pas les moyens humains de faire des accords d'entreprises, rien de plus . L'article 13 complète donc pour contourner le problème, et le replay date du 10/03 donc avant cette négo . Ceci étant l'UPA ne veut plus du texte car elle ne veut pas des articles favorables aux salariés compte activité, délégation de syndicat ....

Je m'excuse donc, mais je pense cependant que vous avez considéré la version 1 et que ce qui génait l'UPA c'est qu'un mec ne va pas faire une négo avec son employé , je ne me vois pas faire une réunion CE avec ma nounou, mais ce pb est levé en version 2 et l'UPA n'en veut pas pour les raisons que je vous ai données : contraintes supplémentaires mais textes vidés des avantages aux TPE/PME par la négo MEDEF / syndicat

Quant à P. Burban, le secrétaire général de l ' UPA, il estime lui que " l ' accord d ' entreprise ne doit pas déroger à l' accord de branche".....

Vérifiable également...

Ces propos ont été tenus hier par l ' intéressé sur je ne sais plus quelle chaîne...

excuses acceptées, c 'est tt à votre honneur.

j ' ai quant à moi était un peu "vif", j 'en suis désolé..