le Contrat de Travail Unique

Et si le contrat de travail unique était un CDD de 5 ans renouvelable tous les 5 ans comme dans la politique et dans l'armée.

Le privé & le public s'alignerait sur ce contrat unique. Certes il serait très flexible et supprimerait les avantages du CDI mais il apporterait plus de flexibilité au travail pour les patrons.

C'est ce qu'on appel la précarisation des salariés.

Va voire ta banque et demande lui un prêt immobilier sur 20ans avec un contrat de 5 ans.

Et toi tu le vois comment le contrat de travail unique?

Ce contrat unique est d’une absurdité sans pareil.

Il s’appuie sur un raisonnement faux qui consiste à croire béatement que l’économie se décrète.

Il s’appuie sur un autre raisonnement faux qui est de croire que l’égalité uniformiserait toutes les activités de production et de service rentables ou pas.

La condition pour que cela fonctionne (mal) est, de fermer toutes les frontières, supprimer la concurrence, et uniformiser la misère pour le plus grand nombre.

C’est-à-dire appliquer les recettes économiques du régime Nord Coréen à notre pays.

Nos politiques ont un "contrat" de 5 ans mais sont-ils pour autant plus efficaces ?

Les hommes politiques sont tellement efficaces qu'on a envie de les pendre tous les 5 ans! Imagine s'ils devaient rester à vie?

Certes, les politiciens sont élus pour 5 ans, c’est bien aussi pour cette raison que la majorité des députés est soit fonctionnaire, c’est-à-dire retrouve leur emploi lorsqu’ils sont battus politiquement, ou bien sont avocat ou médecin, c’est-à-dire les représentants exclusif d’une fonction libérale,qui est loin de représenter la préoccupation de tous les citoyens.

L’incompréhension du politique en général, trouve sans doute aussi ses racines, dans ce qu’il faut bien désigner comme un corporatisme politicien.

Je pense qu'il faut tout réformer en France que se soit le contrat des hommes politiques, des militaires, des professions libérales, des fonctionnaires, des travailleurs du privé... Un contrat de 5 ans pour tout le monde, principe d'égalité!

Croire que l’égalité administrative est la panacée de l’égalité,est satisfaisant pour les dictateurs en herbe ou les scribouillards du haut de leur tabouret, mais ne correspond pas à la réalité dans les pays qui appliquent à la lettre cette logique inhumaine.

Les hommes politiques sont tellement efficaces qu'on a envie de les pendre tous les 5 ans! Imagine s'ils devaient rester à vie?

si on pouvait faire comme eux et avoir le cumul des mandats,les emplois fictifs,les appartements de fonctions,les remboursements de "frais",les retraites chapeaux,etc....y a pas de problèmes!

Bizarre,on as jamais vu un homme politique finir au rsa par contre un travailleur ça manque pas!

Je pense qu'il faut tout réformer en France que se soit le contrat des hommes politiques, des militaires, des professions libérales, des fonctionnaires, des travailleurs du privé... Un contrat de 5 ans pour tout le monde, principe d'égalité!

esclavage pour tout le monde,pas de jaloux!!!

Franchement un contrat unique pour tout le monde ça serait tellement plus simple! Et les travailleurs du privé seraient tellement contents de voir les fonctionnaires avoir un contrat de 5 ans et faire leurs preuves tout le temps....

Sinon cette proposition ne reste qu'une idée... A vous d'en donner...

Franchement un contrat unique pour tout le monde ça serait tellement plus simple! Et les travailleurs du privé seraient tellement contents de voir les fonctionnaires avoir un contrat de 5 ans et faire leurs preuves tout le temps.... Sinon cette proposition ne reste qu'une idée... A vous d'en donner...

pardon,j'ai ri!! Si c'était si simple que ça le problème serait résolu depuis longtemps mais faut prendre en compte les compétences,la pénibilité entre autres. Mais y a toujours un pro libéral pour nous chuchoter à l'oreille les "bienfaits" d'un contrat unique mais sans nous parler des abus potentiels qu'il y a derrière comme la mise en concurrence,l'absence de projets de vie privé ou professionnel. Perso je travail pour vivre,je vis pas pour travailler

Ce serait une excellente idée dans le cadre du plein emploi or dans un cadre où t'as 50 personnes qualifiées qui attendent de te prendre ton poste, et où ton patron sachant ça n'hésite pas à baisser ton salaire pour augmenter le sien et ceux des actionnaires te fixe des objectifs inatteignables de façon à t'épuiser et à embaucher un nouveau naif plein d'énergie, ça me parait être une mauvaise idée.

OK pour le CDI comme contrat unique.

Mais le contrat à de 5 ans n'a absolument aucun intérêt pour le salarié et augmente encore ses contraintes vis à vis des employeurs.

Par ailleurs, je ne vois aucun avantage pour l' économie, celle-ci à besoin de consommateurs et pas uniquement de précaires.

OK pour le CDI comme contrat unique.

Mais le contrat à de 5 ans n'a absolument aucun intérêt pour le salarié et augmente encore ses contraintes vis à vis des employeurs.

Par ailleurs, je ne vois aucun avantage pour l' économie, celle-ci à besoin de consommateurs et pas uniquement de précaires.

ah mais si, y a des avantages: pour l'employeur!

Mais bon à force de répéter encore et encore l'idée du contrat unique,l'idée fera son chemin dans la tête de la population comme une chose indispensable et incontournable et c'est bien pour ça qu'ils font de la propagande partout et même ici: pour faire accepter l'idée!

D'accord pour vos arguments. Mais vous, avez-vous une idée du futur contrat de travail?

D'accord pour vos arguments. Mais vous, avez-vous une idée du futur contrat de travail?

c'est pas moi qui propose une idée absurde!moi je défends l'intérêt des travailleurs!quand une idée est mauvaise on la refuse!

A l'employeur d'en proposer une meilleure en concertation avec les employés et ses intérêts financiers.

Je ne saisis pas comment on peut considérer qu'un contrat unique serait une idée libérale. Au contraire, j'imagine plutôt les libéraux péter un câble dessus.

Sérieux, dès qu'on parle d'un truc "unique", ça sent mauvais. Le monde n'est pas un alignement de 0 et de 1. Les contrats sont divers parce que le système est divers, et qu'on ne peut pas embaucher de la même manière un type qui fait du nettoyage de parking et un type qui fait de la recherche sur le cancer.

Comment ferait une entreprise qui se trouve soudainement avec un afflux de demande ? Embaucher quelqu'un pour 5ans sous prétexte que cette année il y a eu un orage monstrueux dans les landes et qu'on a besoin de renfort ? Cool, 1mois de boulot à temps plus que plein, et 4ans sans certitude pour l'entreprise. ça va donner envie d'embaucher, y a pas à dire.

Non sérieusement. Possible qu'il y ait trop de types de contrat différents, mais le contrat unique serait une bien belle connerie.

Je ne saisis pas comment on peut considérer qu'un contrat unique serait une idée libérale. Au contraire, j'imagine plutôt les libéraux péter un câble dessus.

Sérieux, dès qu'on parle d'un truc "unique", ça sent mauvais. Le monde n'est pas un alignement de 0 et de 1. Les contrats sont divers parce que le système est divers, et qu'on ne peut pas embaucher de la même manière un type qui fait du nettoyage de parking et un type qui fait de la recherche sur le cancer.

Comment ferait une entreprise qui se trouve soudainement avec un afflux de demande ? Embaucher quelqu'un pour 5ans sous prétexte que cette année il y a eu un orage monstrueux dans les landes et qu'on a besoin de renfort ? Cool, 1mois de boulot à temps plus que plein, et 4ans sans certitude pour l'entreprise. ça va donner envie d'embaucher, y a pas à dire.

Non sérieusement. Possible qu'il y ait trop de types de contrat différents, mais le contrat unique serait une bien belle connerie.

te fais pas de soucis va!ils auront bien bétonné le dossier en mettant une clause qui permet de réaffecter ou licencier l'employé en cas de manque ou de baisse d'activité.

C'est ce qu'on appel la précarisation des salariés.

Va voire ta banque et demande lui un prêt immobilier sur 20ans avec un contrat de 5 ans.

Si ça devient le seul type de contrat, ne t'inquiète pas que les banques s'en arrangeront bien pour continuer à faire des prêts.

D'ailleurs pas besoin d'avoir un CDI pour faire un emprunt, je connais des intermittents du spectacles et des autoentrepreneurs qui n'ont jamais eu le moindre souci pour en demander à leur banquier.

OK pour le CDI comme contrat unique.

Quelle horreur. Ou comment se retrouver pieds et poings liés.