l'industrie en France plombée par un coût du travail élevé

Depuis quelques temps nous avons droit à une campagne du Medef et de l'UMP expliquant que si l'industrie Française est distancée par l'industrie Allemande ,c'est que les charges sociales sont trop élevées en France , qu'il faudrait les réduire,et que le coût du travail est plus élevé qu'en Allemagne ...

Ils occultent certainement que le salaire moyen Français est dans la moyenne basse en Europe et que la productivité Française est elle, dans la moyenne haute ...Cette notion de coût du travail est calculée en fonction du SMIC et que peu d'Allemands travaillent dans cette zone de rémunération ...

Si les employeurs en France paient beaucoup de charges sociales ,ils rémunèrent par contre leurs salariés "au lance pierre" ...ce qui dans la moyenne fait que le coût réel du travail en France se retrouve dans une zone très acceptable ....

avez vous des exemples de contre-vérités en politique qui ont la vie dure ???

avez vous des exemples de contre-vérités en politique qui ont la vie dure ???

"Il faut travailler plus pour gagner plus".

parfois ça marche ...mais c'est rare

Je serais curieux de savoir à quelle place nous sommes, au niveau du coût du travail mondial. Je pense savoir mais bon, je préfère qu'on me le confirme.

Luxembourg : 69 799 $

Norvège : 42 364 $

états-Unis d'Amérique : 40 100 $

Islande : 35 115 $

Hong Kong : 33 478 $

Autriche : 33 431 $

Suisse : 32 570 $

Belgique : 31 243 $

Allemagne : 30 579 $

Royaume-Uni : 30 435 $

France : 29 187 $

Italie : 28 533 $

Espagne : 26 320 $

Grèce : 22 391 $

Malte : 19 739 $

Croatie : 12 324 $

Russie : 11 041 $

ce sont des exemples du revenu national brut par habitant .....le plus faible est celui du Malawi avec 596 dollars par an et par habitant

je n'arrive pas à trouver mieux ,mais si tu as des sources plus fiables je suis preneur ....

Si tu as aussi des idées sur des affirmations fausses qui sont assénées comme des vérités ce serait pas mal non plus .....

d'après ce comparatif

http://www.eurocompar.eu/donnees-comparati....0.93.datas.htm

nous sommes un poil plus efficaces que les allemands par heure travaillée, nous produisons moins par tête peut-être à cause d'un chomage plus élevé, nous travaillons plus longtemps (du moins ceux qui travaillent) pour un salaire moyen moins élevé malgré de meilleurs salaires minimum.

Nous coûtons effectivement un peu plus cher que les allemands, dans les 10%

"Il faut travailler plus pour gagner plus".

Pour moi mon salaire est plus élevé de 50 % grâce à cette promesse.

Et voilà comment on fait d'une contre-vérité un pléonasme...

d'après ce comparatif

http://www.eurocompar.eu/donnees-comparati....0.93.datas.htm

nous sommes un poil plus efficaces que les allemands par heure travaillée, nous produisons moins par tête peut-être à cause d'un chomage plus élevé, nous travaillons plus longtemps (du moins ceux qui travaillent) pour un salaire moyen moins élevé malgré de meilleurs salaires minimum.

Nous coûtons effectivement un peu plus cher que les allemands, dans les 10%

ce coût comparatif de l'heure de travail est calculé en fonction du salaire minimum ...Hors les Allemands ont un salaire moyen supérieur de plus de 20 pour cent au salaire moyen Français ...les dix pour cent constatés sont simplement dûs à des charges sociales moins élevées compensées par la productivité moins importante

je redonne mes sources OCDE

on peut constater qu'un salarié Français coûte à son entreprise environ 40000 euros à son patron par an contre près de 50000 pour le salarié Allemand ...soit plus de 20 pour cent ....

je conserve ton lien dans mes archives,il me servira ,merci ....Sur la 5 en ce moment Christine Lagarde explique qu'il faut faire baisser les charges sociales ,et ne pas augmenter l'impôt pour être compétitif au point de vue salaire avec l'Allemagne ,

un bel exemple de désinformation

Je ne comprends pas ce comparatif.

Chez nous le salaire minimum est pratiquement exempt de charges alors que le MEDEF nous bassine en voulant les diminuer encore!

Que les grosses entreprises commencent à payer leurs impôts et l'on pourra reconsidérer la question.

Des entreprises délocalisées dans les pays de l'Est sont revenues en France.

Le coût était bien plus important qu'en France, compte-tenu des malfaçons, du coût de formation, de l'efficacité, un ouvrier roumain revenait plus cher qu'un français.

Je ne comprends pas ce comparatif.

Chez nous le salaire minimum est pratiquement exempt de charges alors que le MEDEF nous bassine en voulant les diminuer encore!

Que les grosses entreprises commencent à payer leurs impôts et l'on pourra reconsidérer la question.

c'est le encore plus ...en agitant l'épouvantail du chômage que le medef arrive à tirer encore plus de profits sur le travail des salariés...

Quand aurons nous des patrons responsables ????Nos patrons Français laissent la voie libre aux investisseurs étrangers qui investissent plus en France qu'en Allemagne ....

c'est une véritable démission de nos élites qui comme des chiens de sang ...suivent la piste de l'animal blessé pour se repaître de la proie facile ,au détriment du potentiel énorme de la forêt .....

Ce sont eux qui investissent avec de l'argent qu'ils ont thésaurisé an France dans des pays à "bas coût" comme l'Inde;le Pakistan

,le Bangladesh dans l'espérance d'un coefficient à deux chiffres

Les pays arabes se son révoltés contre leurs dirigeants politiques considérés comme des dictateurs ...nos sociétés occidentales ont leurs dictateurs économiques ...Ils sont tout simplement plus nationalistes en Allemagne qu'en France ...

Pour moi mon salaire est plus élevé de 50 % grâce à cette promesse.

A mon avis travailler plus correspondait depuis toujours à gagner plus...!!! C'est vraiment pas nouveau, c'est le contraire qui est surprenant.

Quand aurons nous des patrons responsables ????Nos patrons Français laissent la voie libre aux investisseurs étrangers qui investissent plus en France qu'en Allemagne ....

c'est une véritable démission de nos élites qui comme des chiens de sang ...suivent la piste de l'animal blessé pour se repaître de la proie facile ,au détriment du potentiel énorme de la forêt .....

Ce sont eux qui investissent avec de l'argent qu'ils ont thésaurisé an France dans des pays à "bas coût" comme l'Inde;le Pakistan

,le Bangladesh dans l'espérance d'un coefficient à deux chiffres

Les pays arabes se son révoltés contre leurs dirigeants politiques considérés comme des dictateurs ...nos sociétés occidentales ont leurs dictateurs économiques ...Ils sont tout simplement plus nationalistes en Allemagne qu'en France ...

Je rajoute qu'il serait temps que nos entreprises industrielles soient de nouveau dirigées par des ingénieurs à la place des financiers, ces derniers n'ayant aucune connaissance technique ni de culture d'entreprise.

A l'origine de toutes nos grandes entreprises il y avait un ingénieur.

La valeur du salaire moyen n'est pas très pertinente.

Le salaire minimum oui : c'est pour ça que les entreprises délocalisent.

Le SMIC est 2 à 5 fois plus élevé en France que dans la plupart des pays européens.

En quoi le salaire moyen ne serait-il pas pertinent ?

Dans la formation du prix, tous les salaires interviennent y compris celui .....du PDG.

Les entreprises délocalisent car elles ont toutes des comportements moutonniers, comme si les salaires étaient le seul critère de compétitivité!

Il y a bien d'autres critères comme: la productivité, la formation, la sécurité, les infrastructures, l'innovation, le financement, etc, etc..., mais ces éléments dépassent notre patronna.

La seule logique qu'ils retiennent c'est que les classes supérieures s'alignent sur les revenus de ceux des pays les plus développés et les autres sur ceux des pays les moins développés :p :p .

La valeur du salaire moyen n'est pas très pertinente.

Le salaire minimum oui : c'est pour ça que les entreprises délocalisent.

Le SMIC est 2 à 5 fois plus élevé en France que dans la plupart des pays européens.

Vingt des vingt-sept pays membres de l'Union européenne disposent d'un salaire minimum légal. Ce dernier varie fortement, de 92 euros par mois en Bulgarie à 1.570 euros au Luxembourg, soit un écart de un à 17. Toutefois, à niveau de vie équivalent les écarts sont moindres, passant à un rapport de un à sept, le salaire le plus bas étant alors enregistré en Roumanie.

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La proportion des salariés percevant ce salaire minimum est également très disparate et tend à augmenter avec celui-ci. Ainsi, moins de 1 % des Espagnols le reçoivent, contre 17 % des Français.

Belgique

Bulgarie

Estonie

Espagne

France

Grèce

Hongrie

Irlande

Lettonie

Lituanie

Luxembourg

Malte

Pays-Bas

Pologne

Portugal

République Tchèque

Roumanie

Royaume-Uni

Slovaquie

Slovénie

Il faut aussi noter que les exonérations de charges en France sont les plus élevées notement sur les salaires,n'oublions pas la loi honteuse Fillon qui éxonére de charges les salariés au SMIC.

A mon avis travailler plus correspondait depuis toujours à gagner plus...!!! C'est vraiment pas nouveau, c'est le contraire qui est surprenant.

Oui mais depuis la loi TEPA les heures supplémentaires sont intéressantes pour l'employeur et le salarié. Dans mon entreprise les heures supplémentaires ont été mises en place grâce à cette loi.

combien d'embauches en moins pour autant d'heures supplémentaires? Combien de services publiques dégradés par moins de prélèvements? Combien de sous en moins dans ta cotisation retraite et dans la caisse commune?

Belle mentalité d'égoïsme et de mise à mal de la démocratie sociale...tu es le seul à croire encore à la loi TEPA...faudrait peut-être que tu ouvres les yeux et arrêter ton déisme sarkozien, cela devient ridicule et proche de la Corée du Nord en terme de culte du chef

Danaos,

Tu sembles faire abstraction d'un fait réel, c'est que plus de la moitié des emplois français sont créer par le PME ou TPE. Et ce n'est pas parce que elles vont faire faire 10 heures sup à leur employé qu'elles auront suffisamment de travail et de moyens financiers pour creer un emploi supplémentaire à l'année.

Tu sembles ignorer que ces mêmes petites entreprises ont à l'heure actuelle des trésoreries extrêmement faibles, et pour répondre à Transporteur, si on leur retire l'allègement Fillon beaucoup licencieront car elles n'auront pas les moyens financiers d'assumer les charges sociales.