Le burn-out reconnu comme maladie par l’OMS

il y a 25 minutes, BELUGA a dit :

ne sois pas si péremptoire! ne jamais juger les autres: ne jamais dire "fontaine je ne boirai pas de ton eau....

Suis à la retraite...

https://www.souffrance-et-travail.com/magazine/dossiers/stress-travail-et-sante/sante-au-travail-les-francais-sont-les-salaries-europeens-les-plus-exposes-aux-risques-psychosociaux/

Pauvres français...

il y a 36 minutes, January a dit :

Va dire ça aux suicidés de France Telecom... 

C'est certain que lorsque l'on bouscule les habitudes, en faisant "travailler" les gens comme ils le devraient...z'ont du mal à assumer!

Passer d'un service public tranquille, à un service privé qui en veut pour son argent...

La Poste aussi je crois, pour les mêmes raisons!

il y a 34 minutes, Out of Paprika a dit :

Bien sûr que le burn-out existe, mais pas forcément simple pour un médecin de le diagnostiquer. J'en ai vu claquer la porte et se mettre en "burn out" pendant des mois après un clash avec la hiérarchie, alors qu'ils avaient l'air en pleine forme jusque-là. Je serais curieuse de savoir comment ça se passe.

Avec toute cette vulgarisation qui part dans tous les sens (comme quand on se met à voir des psychopathes partout parce-qu'on en parle de façon crasse dans tous les magazines de bas étage), il y a des chances que pour quelques remarques mal vécues mais justifiées, les gens se précipitent chez leur toubib pour dire qu'ils n'en peuvent plus et se mettent à l'arrêt pour burn-out pendant des mois. 

Mais si jamais c'est reconnu comme maladie pro, t'inquiètes que la boîte va tout faire pour échapper aux sanctions, et là, il va falloir avoir un sacré biscuit pour prouver qu'il existait une charge de travail et / ou un harcèlement qui a provoqué une maladie.

il y a 5 minutes, Morfou a dit :

C'est certain que lorsque l'on bouscule les habitudes, en faisant "travailler" les gens comme ils le devraient...z'ont du mal à assumer!

J'ai vu de mes yeux des trucs dégueulasses pour se débarrasser des gens. Et dans le cas France Telecom il y a eu plusieurs morts. Tu leur craches dessus, alors je préfère ne pas te répondre.

à l’instant, January a dit :

Avec toute cette vulgarisation qui part dans tous les sens (comme quand on se met à voir des psychopathes partout parce-qu'on en parle de façon crasse dans tous les magazines de bas étage), il y a des chances que pour quelques remarques mal vécues mais justifiées, les gens se précipitent chez leur toubib pour dire qu'ils n'en peuvent plus et se mettent à l'arrêt pour burn-out pendant des mois. 

Mais si jamais c'est reconnu comme maladie pro, t'inquiètes que la boîte va tout faire pour échapper aux sanctions, et là, il va falloir avoir un sacré biscuit pour prouver qu'il existait une charge de travail et / ou un harcèlement qui a provoqué une maladie.

J'ai vu de mes yeux des trucs dégueulasses pour se débarrasser des gens. Et dans le cas France Telecom il y a eu plusieurs morts. Tu leur craches dessus, alors je préfère ne pas te répondre.

On en a déjà discuté des suicidés de FT...j'ai pas changé d'avis!

Attendez que la SNCF soit "ouverte" à d'autres et que les employés soient obligés de bosser au même rythme...des suicidés surement là aussi!

Ce n'est pas une question de rythme ! Des nettoyeurs j'en ai vu à l'oeuvre, j'en ai connu, arrête de croire que parce-que tu as un certain âge tu as tout vu. Si on mettait des gens comme toi dans ces situations particulières aujourd'hui, vous le supporteriez encore moins bien que les deux générations les plus jeunes ! Ca en devient franchement ridicule. 

Des gens se suicident au travail et pas que chez France Telecom, c'est une réalité, pas la peine de minimiser. Tu n'as aucune idée de ce que c'est de bosser TOUS les jours de la semaine parce que tu ne déconnectes pas et parce-que ton patron pense qu'il n'y a aucun problème à t'appeler dimanche après-midi pour te rappeler de faire ceci cela le lundi matin, ou tard le soir, ou te rappeler lorsque tu es en vacances. 

En fait, tu n'as aucune idée de ce qui peut se passer dans certaines boîtes aujourd'hui. Les gens se suicident parce-que ce qui se passe au boulot leur donne la dernière poussée dans le dos pour sauter d'un pont, ça arrive. Le nier, c'est dégueulasse.

il y a 11 minutes, January a dit :

Ce n'est pas une question de rythme ! Des nettoyeurs j'en ai vu à l'oeuvre, j'en ai connu, arrête de croire que parce-que tu as un certain âge tu as tout vu. Si on mettait des gens comme toi dans ces situations particulières aujourd'hui, vous le supporteriez encore moins bien que les deux générations les plus jeunes ! Ca en devient franchement ridicule. 

Des gens se suicident au travail et pas que chez France Telecom, c'est une réalité, pas la peine de minimiser. Tu n'as aucune idée de ce que c'est de bosser TOUS les jours de la semaine parce que tu ne déconnectes pas et parce-que ton patron pense qu'il n'y a aucun problème à t'appeler dimanche après-midi pour te rappeler de faire ceci cela le lundi matin, ou tard le soir, ou te rappeler lorsque tu es en vacances. 

En fait, tu n'as aucune idée de ce qui peut se passer dans certaines boîtes aujourd'hui. Les gens se suicident parce-que ce qui se passe au boulot leur donne la dernière poussée dans le dos pour sauter d'un pont, ça arrive. Le nier, c'est dégueulasse.

Capables de passer des heures sur leurs phones à la maison, en transport, pendant le boulot, mais un coup de fil du patron le dimanche soir (connaissant bien l'employé fort occupé par ailleurs, donc, mettant en doute ses capacités à se concentrer sur son travail, je présume) et c'est le burn-out....

Phone éteint ça existe pas? ne pas répondre en dehors des heures de travail, c'est pas possible?

Vous n'êtes qu'une bande de moutons tellement prisonniers de votre addiction à votre 3ème main...vous me faites pitié à vous plaindre de ce que vous avez vous-mêmes mis en place...

J'ai répondu bien des fois à un coup de fil de dernière minute pour faire un remplacement à 21h pour 21h...même à 23h pour 23h! autrement dit, 24h debout d'affilées!

Un WE de repos pour remplacer à la dernière minute, alors que j'avais prévu autre chose...ou le seul jour de repos de la semaine...

Mais il y a une grande différence...déjà, si pas chez moi, je pouvais pas savoir, et si chez moi, je ne pouvais ignorer, ce que j'aurais fait si travail en usine ou dans un bureau d'une entreprise quelconque...ces boulots peuvent attendre!

Le mien ne pouvait pas se passer de quelqu'un...

il y a une heure, Morfou a dit :

J'ai répondu bien des fois à un coup de fil de dernière minute pour faire un remplacement à 21h pour 21h...même à 23h pour 23h! autrement dit, 24h debout d'affilées!

Rigolote. Il m'arrive de me taper des journées de plus de 30h de travail consécutives à parfois plus de 15 jours de travail ininterrompu sans aucun jour de récupération. Et tu sais quoi ? Après une journée de plus de 30h (qui pour la dernière a été de 33h) et qui s'est finie le mardi à 17h et bien le mercredi j'étais au taf à 8h.

Alors il s'avère que j'ai la chance d'avoir un patron qui reconnaît la valeur du travail, mais cette même chose quand tu n'as jamais aucun retour positif voire plutôt des menaces c'est absolument intenable sur le long terme.

T'as pas connu ça et ça fait belle lurette que tu as quitté le monde du travail, alors ne parle pas de ce que tu ne connais pas. Et ce n'est pas parce qu'aucun de tes fils, filles, gendres, n'a connu ça que ça n'existe pas ou que c'est du cinéma. 

il y a une heure, Morfou a dit :

J'ai répondu bien des fois à un coup de fil de dernière minute pour faire un remplacement à 21h pour 21h...même à 23h pour 23h! autrement dit, 24h debout d'affilées!

Un WE de repos pour remplacer à la dernière minute, alors que j'avais prévu autre chose...ou le seul jour de repos de la semaine...

t'étais esclave ? Où ça ?

à l’instant, titenath a dit :

Rigolote. Il m'arrive de me taper des journées de plus de 30h de travail consécutives à parfois plus de 15 jours de travail ininterrompu sans aucun jour de récupération. Et tu sais quoi ? Après une journée de plus de 30h (qui pour la dernière a été de 33h) et qui s'est finie le mardi à 17h et bien le mercredi j'étais au taf à 8h.

Alors il s'avère que j'ai la chance d'avoir un patron qui reconnaît la valeur du travail, mais cette même chose quand tu n'as jamais aucun retour positif voire plutôt des menaces c'est absolument intenable sur le long terme.

T'as pas connu ça et ça fait belle lurette que tu as quitté le monde du travail, alors ne parle pas de ce que tu ne connais pas. Et ce n'est pas parce qu'aucun de tes fils, filles, gendres, n'a connu ça que ça n'existe pas ou que c'est du cinéma. 

 

Bof, des nuits de boulot de 11heures, dormir 3 heures et retourner bosser 6 heures à domicile à 2 ou 3 endroits différents, puis rebelote la nuit....

Et pas assise à un bureau!

Toujours en train de se plaindre ces jeunes...

C'est vous la rigolote...

Tout fait, tout vu....

à l’instant, BELUGA a dit :

t'étais esclave ? Où ça ?

Maison de retraite...115 résidents dont 15 Alzheimer et seulement deux "veilleuses"...

il y a 7 minutes, BELUGA a dit :

t'étais esclave ? Où ça ?

C'est quand même terrible d'être fier de ça... 

il y a 10 minutes, Morfou a dit :

Bof, des nuits de boulot de 11heures, dormir 3 heures et retourner bosser 6 heures à domicile à 2 ou 3 endroits différents, puis rebelote la nuit....

Et pas assise à un bureau!

Toujours en train de se plaindre ces jeunes...

 

C'est vous la rigolote...

 

Mais je ne me plains pas, je t'explique ce que c'est le boulot parfois. Une nuit de 11h c'est rien surtout si on rentre à la maison dormir. Moi je te parle de 17 jours sans we (et ce dernier we je m'en souviens parce que c'était les attentats du 13 novembre), où tu n'es pas assise parce que tu es sur un chantier de 70 000 m2 et où tu dois avoir terminé la préparation d'une signature de plusieurs dizaines de millions d'euros pour le lundi matin.

Jamais de ta vie tu n'as vu des ouvriers bosser comme ils ont bossé et je t'assure que personne dans ma boîte n'a le cul vissé sur une chaise

Mais forcément, dans ta campagne ça n'existe pas tout ça. 

à l’instant, titenath a dit :

Mais je ne me plains pas, je t'explique ce que c'est le boulot parfois. Une nuit de 11h c'est rien surtout si on rentre à la maison dormir. Moi je te parle de 17 jours sans we (et ce dernier we je m'en souviens parce que c'était les attentats du 13 novembre), où tu n'es pas assise parce que tu es sur un chantier de 70 000 m2 et où tu dois avoir terminé la préparation d'une signature de plusieurs millions d'euros pour le lundi matin.

Jamais de ta vie tu n'as vu des ouvriers bosser comme ils ont bossé et je t'assure que personne dans ma boîte n'a le cul vissé sur une chaise

Mais forcément, dans ta campagne ça n'existe pas tout ça. 

Je présume que question salaire ça en valait la peine?

il y a 9 minutes, Morfou a dit :

Maison de retraite...115 résidents dont 15 Alzheimer et seulement deux "veilleuses"...

En gros tu veilles des gens qui dorment... T'es exceptionnelle. 

C'est pas le problème les heures et la pénibilité. Et on joue pas à celle qui aura la plus grosse puisqu'on n'en a pas. J'ai empilé des heures et fière de le faire, parce que personne ne m'a jamais traitée comme une merde. Au pire il y en a un qui a essayé, il a regretté. Mais aujourd'hui, le boulot est plus difficile à trouver et à garder, et il y a des saloperies qui n'hésite pas à briser des gens. Morfou ne comprend pas elle comprend pas, c'est tout. 

à l’instant, January a dit :

C'est quand même terrible d'être fier de ça... 

Quand on aime on ne compte pas...et puis faut assumer ses choix....

à l’instant, Morfou a dit :

Je présume que question salaire ça en valait la peine?

Non dans le sens où dans notre boîte on n'a pas d'heures supplémentaires donc c'est au bon vouloir du patron au moment de la prime de fin d'année. 

Le burn out n'est pas toujours lié au travail en lui même, il peut découler aussi d'un facteur extérieur qui malheureusement s'invite au travail, la perte d'un proche , un divorce, un surendettement de fou.

Si tu exerces une activité ou la pression est forte et que la hiérarchie n'a que faire de tes états d’âmes parce que le chiffre n'est pas au rendez vous, que tu es à la traîne dans tes objectifs, prises de rdv, etc... 

Tu peux sombrer très vite même en étant très fort mentalement ( a priori ).

à l’instant, titenath a dit :

En gros tu veilles des gens qui dorment... T'es exceptionnelle. 

Si seulement c'était vrai...et je ne parle même pas des Alzheimer...

Il y a 1 heure, Morfou a dit :

Capables de passer des heures sur leurs phones à la maison, en transport, pendant le boulot, mais un coup de fil du patron le dimanche soir (connaissant bien l'employé fort occupé par ailleurs, donc, mettant en doute ses capacités à se concentrer sur son travail, je présume) et c'est le burn-out....

Phone éteint ça existe pas? ne pas répondre en dehors des heures de travail, c'est pas possible?

Vous n'êtes qu'une bande de moutons tellement prisonniers de votre addiction à votre 3ème main...vous me faites pitié à vous plaindre de ce que vous avez vous-mêmes mis en place...

J'ai répondu bien des fois à un coup de fil de dernière minute pour faire un remplacement à 21h pour 21h...même à 23h pour 23h! autrement dit, 24h debout d'affilées!

Un WE de repos pour remplacer à la dernière minute, alors que j'avais prévu autre chose...ou le seul jour de repos de la semaine...

Mais il y a une grande différence...déjà, si pas chez moi, je pouvais pas savoir, et si chez moi, je ne pouvais ignorer, ce que j'aurais fait si travail en usine ou dans un bureau d'une entreprise quelconque...ces boulots peuvent attendre!

Le mien ne pouvait pas se passer de quelqu'un...

 

 

Generalement les gens qui prétendent être des travailleurs indispensable sont des vrais boulets pour les autres. J'ai connus ca souvent.