Faut pas oublier les élèves, eux aussi ils trinquent quand les hiérarchies ne font pas leur job. Combien de harcèlements, de rackets ? Et ce genre de truc : 

Il y a 9 heures, zebusoif a dit :

Quel travail ?

En France existe 300 000 emplois non pourvus.

La réussite sourit à ceux qui la souhaite vraiment.

Evidemment pour ceux qui ne sont pas opérationnel, c’est-à-dire qui n’ont pas appris de métier au cours de leur existence, la possibilité de devenir indépendant économiquement et s’assumer en tant qu’adulte, leur échec est programmé inéluctablement en devenant les assistés permanent de la société de demain.

Car un emploi quel qu’il soit, exige une formation professionnelle, c’est impératif.

il y a 4 minutes, Enchantant a dit :

En France existe 300 000 emplois non pourvus.

La réussite sourit à ceux qui la souhaite vraiment.

Evidemment pour ceux qui ne sont pas opérationnel, c’est-à-dire qui n’ont pas appris de métier au cours de leur existence, la possibilité de devenir indépendant économiquement et s’assumer en tant qu’adulte, leur échec est programmé inéluctablement en devenant les assistés permanent de la société de demain.

Car un emploi quel qu’il soit, exige une formation professionnelle, c’est impératif.

https://www.francetvinfo.fr/replay-radio/le-vrai-du-faux/le-vrai-du-faux-non-il-n-y-a-pas-300-000-emplois-en-attente-de-candidats_2928551.html

Le vrai du faux. Non, il n'y a pas 300 000 emplois en attente de candidats

Antoine Krempf passe au crible un fait repéré dans les médias et sur les réseaux sociaux. Aujourd'hui, le nombre d'emplois non pourvus en France...

Il y a, en France un élève qui braque une prof avec un pistolet factice ... et il y a aussi, des adultes qui racontent, à longueur de journée,  n'importe quoi sur les réseaux sociaux et dans la presse ! 

Sont-ils un bon exemple pour la génération qui monte ?  

il y a 49 minutes, January a dit :

Faut pas oublier les élèves, eux aussi ils trinquent quand les hiérarchies ne font pas leur job. Combien de harcèlements, de rackets ? Et ce genre de truc : 

lus#PasDeVague Trois élèves agressent sexuellement un de leurs camarades (pénétration par objet). Le conseil de discipline les vire définitivement. Quelques jours après, le rectorat impose le retour d'un des auteurs dans la même classe que la victime.

On dit quoi ?

... Le couperet est tombé : les postes mis aux concours du second degré viennent d'être publiés et se traduisent par une baisse de 20 % alors que depuis 2009, les effectifs élèves ne cessent de croître (+ 26000 élèves en collège et + 30 500 en lycée à cette rentrée 2017).

Les diminutions ne concernent pas seulement les disciplines dans lesquelles les difficultés de recrutement existent, en témoigne le concours CPE avec une diminution de 50 postes au concours externe.

Il s'agit d'un véritable renoncement face à la crise de recrutement et d'un bien mauvais signal envoyé aux étudiants. Les créations des 250 emplois CPE de l'année dernière avaient apporté une lueur d'espoir à la catégorie mais tous ne se sont pas transformés en moyens supplémentaires sur le terrain.

C'est aujourd'hui un véritable retour en arrière avec aucune création d'emploi au budget 2018 et une diminution drastique des postes offerts au concours. Nos conditions de travail sont étroitement liées aux effectifs d'élèves à suivre. Le manque de titulaires persiste, le vivier de titulaires remplaçants reste exsangue et le recours aux contractuels explose.

Plus que jamais, l'amélioration des conditions de travail et l'exercice du métier dans toutes ses dimensions passent par une augmentation du taux d'encadrement CPE/élèves et un travail collectif facilité. 

Cette création d'instabilité et d'insécurité semble être devenue un mode assumé de gestion de la part du ministère au mépris d'un système éducatif qui a surtout besoin de sérénité et de stabilité.

https://www.snes.edu/IMG/pdf/declaration_cpan_8_decembre_2017.pdf   Les personnels de l'EN savent peut être de quoi ils parlent, eux ! 

Mais il est vrai qu'aujourd'hui chacun raconte la sienne ...  et c'est rigolo de faire le buzz ... ça amuse les élèves ...

il y a une heure, January a dit :

Faut pas oublier les élèves, eux aussi ils trinquent quand les hiérarchies ne font pas leur job. Combien de harcèlements, de rackets ? Et ce genre de truc : 

 

Plus

#PasDeVague Trois élèves agressent sexuellement un de leurs camarades (pénétration par objet). Le conseil de discipline les vire définitivement. Quelques jours après, le rectorat impose le retour d'un des auteurs dans la même classe que la victime.

 

On dit quoi ?

On dit que le rectorat est abruti?

De tous les tweets ce qui se dégage c'est ça en priorité, toute la hiérarchie abrutie..

Il y a 12 heures, Pierrot89 a dit :

Logorrhées stupides d'un fait divers sans aucune autre importance que la diffusion dans les réseaux sociaux et la reprise par les médias recherchant l’appât du gain facile.

Tu es vraiment une caricature de gauchiste. C'est typiquement à cause de gens comme toi qu'on en est là.

il y a 16 minutes, January a dit :

De tous les tweets ce qui se dégage c'est ça en priorité, toute la hiérarchie abrutie..

à ce niveau , la hiérarchie devient complice  en ne protégeant pas l'éléve agréssée !!

c'est lamentable 

il y a une heure, Enchantant a dit :

En France existe 300 000 emplois non pourvus.

La réussite sourit à ceux qui la souhaite vraiment.

Evidemment pour ceux qui ne sont pas opérationnel, c’est-à-dire qui n’ont pas appris de métier au cours de leur existence, la possibilité de devenir indépendant économiquement et s’assumer en tant qu’adulte, leur échec est programmé inéluctablement en devenant les assistés permanent de la société de demain.

Car un emploi quel qu’il soit, exige une formation professionnelle, c’est impératif.

tu n'en as pas marre de répéter la propagande gouvernementale ?

Le marché du travail est en ce moment extrêmement dur. J'ai des proches jeunes qui n'ont pas fait beaucoup d'études, c'est dur.

Alors dire qu'envoyer les gamins dans le monde professionnel à 14 ans c'est de la bêtise. Tout ce que ça fera ça sera des stagiaires qui dans le meilleur des cas apprennent quelque chose et dans le pire des cas se font exploiter.

il y a 38 minutes, chanou 34 a dit :

On dit que le rectorat est abruti?

Regardons la réalité en face !

A Créteil, le recours aux personnels contractuels augmente d’environ 10% par an ! Soit aujourd’hui près de 15 % des salarié.e.s ! Alors que le rectorat se révèle de plus en plus en difficulté pour leur gestion, quelle solution propose le ministre ?

Alors que les collègues non-titulaires vivent déjà la précarité, le rectorat n’ayant pas les moyens suffisants pour, semble-t-il, respecter les cadres légaux de gestion des personnels, à cette rentrée de nombreux collègues ont encore vécu la galère : -une succession de contrats caducs à signer d’urgence, des paies retardées, -des indemnités journalières diminuées faute de fiches de paies lisibles par la CPAM, -des retards d’inscription à pôle emploi faute d’attestation employeur envoyées dans les délais légaux, -des révisions d’affectation, rendues nécessaires pour raison médicales, mais impossibles faute de rendez-vous auprès d’un médecin de prévention pour faire les préconisation aux services, -des enseignants étrangers sans visa ni autorisation de travail, mis dans l’impossibilité de rejoindre leur poste à la rentrée, faute de l’établissement des formulaires CERFA et qui se retrouvent sur des contrats courts et très précaires au lieu du contrat annuel prévu lors de la signature de la « promesse d’embauche » signée en juin …

On fait même des contrats de travail courts avec interruption pendant les vacances ...   

Que faire des élèves en difficulté ou en rupture ? Le service social scolaire doit faire plus sans aucune création de poste !!! Et, le secteur de la protection de l’enfance est aussi  en difficulté et en voie de marchandisation ... 

il y a 4 minutes, LouiseAragon a dit :

Regardons la réalité en face !

A Créteil, le recours aux personnels contractuels augmente d’environ 10% par an ! Soit aujourd’hui près de 15 % des salarié.e.s ! Alors que le rectorat se révèle de plus en plus en difficulté pour leur gestion, quelle solution propose le ministre ?

Alors que les collègues non-titulaires vivent déjà la précarité, le rectorat n’ayant pas les moyens suffisants pour, semble-t-il, respecter les cadres légaux de gestion des personnels, à cette rentrée de nombreux collègues ont encore vécu la galère : -une succession de contrats caducs à signer d’urgence, des paies retardées, -des indemnités journalières diminuées faute de fiches de paies lisibles par la CPAM, -des retards d’inscription à pôle emploi faute d’attestation employeur envoyées dans les délais légaux, -des révisions d’affectation, rendues nécessaires pour raison médicales, mais impossibles faute de rendez-vous auprès d’un médecin de prévention pour faire les préconisation aux services, -des enseignants étrangers sans visa ni autorisation de travail, mis dans l’impossibilité de rejoindre leur poste à la rentrée, faute de l’établissement des formulaires CERFA et qui se retrouvent sur des contrats courts et très précaires au lieu du contrat annuel prévu lors de la signature de la « promesse d’embauche » signée en juin …

On fait même des contrats de travail courts avec interruption pendant les vacances ...   

Que faire des élèves en difficulté ou en rupture ? Le service social scolaire doit faire plus sans aucune création de poste !!! Et, le secteur de la protection de l’enfance est aussi  en difficulté et en voie de marchandisation ... 

 

 

 

non mais d'accord pour tout ça mais dans le cas de figure évoqué, c'est quand même le rectorat qui est en faute! Je serais les parents de l'élève agressé, je porterais plainte. Ils auraient au moins pu le changer de classe.

il y a 34 minutes, boeingue a dit :

à ce niveau , la hiérarchie devient complice  en ne protégeant pas l'éléve agréssée !! c'est lamentable 

Oui, la hiérarchie prône une politique d'abandon des services publics et la hiérarchie a de bons arguments ! Vois! 

Laurence Parisot « La vie, la santé, l’amour sont précaires, pourquoi le travail échapperait-il à cette loi ? »  

il y a 22 minutes, zebusoif a dit :

u n'en as pas marre de répéter la propagande gouvernementale ?

Le marché du travail est en ce moment extrêmement dur. J'ai des proches jeunes qui n'ont pas fait beaucoup d'études, c'est dur.

Le monde du travail n’a jamais été un monde de bisounours, ni hier, ni aujourd’hui, ni demain.

Ce que je sais et que j’ai observé, c’est que les personnes qui ont appris un métier et qui l’on exercé ensuite, sont devenus indépendants et heureux de l’être.

Lorsque j’ai fait mon régiment à 20 ans, j’étais tout surpris de voir que 30% de ma classe d’âge était déjà marié, certains d’entre eux avaient déjà un enfant qui venait les attendre avec leur épouse lorsque nous partions en permission.

Il s’agissait en général des professions de bouche, de boulangers, de charcutiers, de commerçants, d’ouvriers, bref des personnes déjà dans la vie active, alors que je ne l’étais pas moi-même.

Zebusoif, si vous croyez comme j’ai pu comprendre de vos écrits, que tout est politique et que ce genre d’inadaptation de l’emploi est exclusivement la faute de l’état, vous n’êtes pas au bout de vos jérémiades d’assisté incessantes et inutiles.

@LouiseAragon

Pas compris ta réaction à ma réponse mais une chose est certaine ; je serais la mère de l'enfant je serais allée leur faire un beau scandale.

il y a 6 minutes, chanou 34 a dit :

non mais d'accord pour tout ça mais dans le cas de figure évoqué, c'est quand même le rectorat qui est en faute! Je serais les parents de l'élève agressé, je porterais plainte. Ils auraient au moins pu le changer de classe.

Tu ne sembles pas bien comprendre où en sont les "économies " ...

Les académies, les rectorats n'ont même pas de budget pour timbrer  le courrier ! Aujourd'hui, les élèves ne reçoivent plus, par la poste, de convocations aux examens ! Aujourd'hui, le professeur copie au tableau les heures et jours d'examen, les élèves présents recopient leur convocation, et signent une fiche qui atteste de leur convocation ! 

Ceux qui n'ont pas bien mesuré l'importance de leur signature, dans la lune à ce moment-là, ne se présentent pas aux examens, et de bonne foi, disent n'avoir pas reçu de convocation ! 

Les élèves ne reçoivent pas non plus leur " diplôme" ... s'ils veulent en avoir copie, ils viendront en demander copie dans leur établissement ! 

à l’instant, LouiseAragon a dit :

Tu ne sembles pas bien comprendre où en sont les "économies " ...

Les académies, les rectorats n'ont même pas de budget pour timbrer  le courrier ! Aujourd'hui, les élèves ne reçoivent plus, par la poste, de convocations aux examens ! Aujourd'hui, le professeur copie au tableau les heures et jours d'examen, les élèves présents recopient leur convocation, et signent une fiche qui atteste de leur convocation ! 

Ceux qui n'ont pas bien mesuré l'importance de leur signature, dans la lune à ce moment-là, ne se présentent pas aux examens, et de bonne foi, disent n'avoir pas reçu de convocation ! 

Les élèves ne reçoivent pas non plus leur " diplôme" ... s'ils veulent en avoir copie, ils viendront en demander copie dans leur établissement ! 

bon donc je recommence ; dans ce cas de figure, RAF des histoires d'économies ; on ne remet pas dans la même classe l'agresseur et l'agressé.

il y a 6 minutes, Enchantant a dit :

Zebusoif, si vous croyez comme j’ai pu comprendre de vos écrits, que tout est politique et que ce genre d’inadaptation de l’emploi est exclusivement la faute de l’état, vous n’êtes pas au bout de vos jérémiades d’assisté incessantes et inutiles.

Le sujet, ce n'est pas les 300 000 emplois vacants pour les 5 millions de chômeurs, mais le ras-le-bol face à l'inaction de la hiérarchie scolaire. Merci. 

à l’instant, chanou 34 a dit :

bon donc je recommence ; dans ce cas de figure, RAF des histoires d'économies ; on ne remet pas dans la même classe l'agresseur et l'agressé.

Oui, en théorie ! Mais mesures-tu vraiment que, ni les rectorats, ni la protection de l'enfance n'ont " les moyens utiles" pour mettre en oeuvre une politique " d'éducation et de protection de l'enfance" ? 

As-tu mesuré combien cette politique d'éclatement de l'EN et d'autonomie des établissements engendre la concurrence et la compétition entre territoires ? Un chef d'établissement va bien entendu camoufler les problèmes pour " être bien noté " ... et cette hypocrisie pollue tous les personnels, du personnel de ménage jusqu'aux profs et aux secrétariats ... chacun préservant  sa survie ... individuellement ! 

il y a 8 minutes, PLS maker a dit :

Le sujet,

Que le chômage soit une plaie des sociétés économiquement et matériellement évoluées est un fait.

Parmi tous ces chômeurs, combien sont ceux qui n’ont aucune qualification ?

Si vous voulez me faire écrire que le manque de qualification c’est le chômage assuré, je ne peux que vous approuver

Le sujet m’a interrogé sur l’absurdité de la scolarité jusqu’à 16 ans pour certains élèves…

Il y a 16 heures, Enchantant a dit :

Je reste persuadé du contraire, car les institutions en général ne veulent pas que le linge sale soit déballé en public.

Pour ma part, je pense que la scolarité obligatoire jusqu’a 16 ans, si elle part d’une bonne intention pour le plus grand nombre d’élève, met en posture d’échec des jeunes qui n’arrivaient déjà pas à suivre la scolarité de 10 ans à 14 ans et cela engendre des adolescents en pleine rébellion ouverte qui savent pertinemment que la scolarité est une perte de temps supplémentaire pour eux et une source d’ennui qu’il faut combler en faisant le mariole.

La notion d’apprentissage d’un métier concret dès 14 ans pour ceux-là, offre la possibilité pour un certain nombre d’entre eux, de se confronter au monde du travail en alternance avec la théorie, permettant de saisir un sens et une finalité pratique à leur parcours et leur découverte d'un métier.

C'est pas grave, puisqu'ensuite, n'ayant pas appris le sens de la limite à l'école, le flic viendra l'abattre directement dans la rue lorsqu'il pètera un plomb!