L'enquête qui flingue les syndicats: "Beaucoup d’argent part dans les poches"

"Syndicats, corruption, dérives, trahisons", l'énumération est cruelle. Le livre de Roger Lenglet et Jean-Luc Touly, qui paraîtra jeudi, n'épargne pas le monde syndical, en y dénonçant de nombreuses dérives. Après plus de trois années d’enquêtes au sein d'entreprises publiques comme privées, les deux journalistes ont mis au jour un "système mafieux", qu'ils ont décrit sur BFMTV mercredi midi.

Corruption et détournements

Roger Lenglet et Jean-Luc Touly rappellent que la dernière loi sur les syndicats date de 1884, et qu'en vertu de ce texte, ni les organisations syndicales ni les comités d’entreprise n’ont l'obligation de faire certifier leurs comptes. "Dans les grands comités d’entreprises comme la SNCF, la RATP, EDF ou Air France, on constate que des centaines de millions d’euros sont attribués chaque année aux comités d’entreprises; une grande partie est dévoyée et va malheureusement dans les fédérations syndicales des secteurs d’activités concernés", explique Jean-Luc Touly.

"Ça se joue sur des milliards, renchérit Roger Lenglet, si l'on regarde toutes les sources de financement, y compris le fait de siéger dans des organismes paritaires comme le 1% logement, la Sécurité sociale, la formation professionnelle. Beaucoup d’argent part dans des poches personnelles, à travers des systèmes de fausses facturations de rétrocommissions, ou tout simplement de fausses factures".

Harcèlement moral et licenciement abusif

Les deux journalistes rappellent que l’ancien numéro un de la CGT, Bernard Thibault, avait réussi à faire embaucher son épouse et ses enfants au sein du comité central de la SNCF.

Ils citent aussi le cas du prestataire de service chargé d’organiser l’arbre de noël du comité central de la SNCF: "Il avait été obligé de payer une publicité dans le journal de la fédération CGT des cheminots pour pourvoir avoir le marché".

Les deux journalistes ont réussi à recueillir de nombreux témoignages de l'intérieur, mais non sans peine, et dénoncent à propos "un véritable système de harcèlement moral et de licenciement". Ainsi, "le contrôleur de gestion a été licencié de façon abusive", selon eux, après les avoir informés.

Ils ajoutent aussi que de nombreux syndicalistes sont ulcérés par les pratiques internes et veulent faire bouger les choses.

Source

Et après en France on s'étonne que le taux de syndiqués soit ridiculement bas. Nous savions tous que les syndicats étaient mauvais et incapables d'obtenir la moindre avancée alors que leurs homologues allemands sont des modèles d'efficacité, mais en plus certains responsables se comportent comme des capos mafiosos. On notera au passage, que la justice toujours prompte a enquêté sur les affaires financières liées au monde politique (surtout celui de droite) est étrangement discrète quant aux pratiques mises à jours par ces deux journalistes.

Je suis bien d'accord.

Les syndicats sont les alliés du patronat. Pourquoi la justice n'enquête pas ? Mais parce que personne ne porte plainte.

A part le scandale du syndicat de la métallurgie qui se faisait arroser par le MEDEF, on ne sait rien.

C'est bien pour cette raison que je défends un syndicalisme autogéré, sans subvention, ni de l'état, ni des patrons. On ne doit rien à personne sauf nos adhérents.

Bon, on est pauvre par contre. On se paye sur une petite commission des gains aux prud’homme, et sur les cotisations.

Quand je dis on, c'est l'ensemble des syndiqués, il n'y a pas de permanents, de gens payés. C'est uniquement du bénévolat.

Les grosses centrales ne sont pas très douées, effectivement, pour défendre les salariés.

il y a un ou deux ans, un parlementaire avait eu pour mission d'enquêter sur les syndicats, après plusieurs mois d'enquête il fait un rapport peu glorieux. Le rapport a été mis au pilon, les députés n'ont pas voulu se pencher dessus.

Voilà, c'est ça le système

Je ne sais pas si ce livre va faire du bruit ou pas, tout dépendra de l'attitude des medias : publicité ou pas, émission ou pas

peut-être qu'il y aura des plaintes pour diffamation lancées par des syndicats ou peut-être pas car si la justice s'en mêle, et si les syndicats sont des syndicats de la délinquance il ont beaucoup à perdre dans le cas où la justice donne raison aux journalistes

on apprend du reste que les cottisations pour les gros syndicats font 3, 4 % du financement : hallucinant

petit mot pour pasdeparanoïa : sur ce point ( seulement ) je suis d'accord : la liberté c'est l'indépendance , on ne peut pas critiquer la main qui vous nourrit

C'est malheureusement vrai...et çà ne s'arrange pas puisque c'est le silence complet sur FO qui s'en met "plein les fouilles" avec les astreintes du dimanche. Allez comprendre que c'est une décision de justice qui fait appliquer une loi...et que les PV rentrent dans les caisses opaques des syndicats...Bah...c'est la France ! Bon sang de bon soir, mais quand arrêterons nous de financer les syndicats, les partis politiques et autres incohérances avec de l'argent public...Ah mince, j'oubliais...ce sont nos élus qui font les lois et qui sont rémunérés avec de l'argent public ( mot sympatique pour ne pas dire avec l'argent des gogos de contribuables )

Doublon?? :smile2:

http://www.forumfr.com/sujet557105-l-enquete-qui-flingue-les-syndicats-beaucoup-d%E2%80%99argent-part-dans-les-poches.html?hl,beaucoup+d%26%2339%3Bargent+part+dans+les+poches

Avec le dimanche et de nuit, on vient bien de constater quel les syndicats ne défendent pas les salariés. Mais plutôt contre.

depuis le temps que nous prônons un syndicalisme de combat et non réformistes !!

bien des camarades à la CGT, FO ou même à la CFTC sont, à la base, très combatif et très souvent en désaccord avec les directions nationales !!

à la CNT, même si tout n'est pas parfait !!, la rotation des mandats parmi les militants et le refus des permanents nous évite de telle connerie !!

L'auteur de ce topic a oublié, simple erreur de sa part bien entendu , a oublié de parler des autres syndicats !!! cela aurait pu complêter le topic !!

bon, je vais réparer son oubli bien involontaire :

-http://www.rue89.com/2008/06/06/uimm-la-caisse-noire-remplie-par-des-stagiaires-fantomes

http://www.leparisien.fr/economie/argent-des-syndicats-les-huit-dossiers-que-personne-ne-veut-ouvrir-13-12-2011-1766345.php

-http://www.liberation.fr/economie/2012/08/29/la-caisse-noire-de-l-uimm-devant-le-tribunal_842765

http://www.mediapart.fr/journal/france/280408/revelations-sur-la-caisse-noire-de-l-uimm

ne me dits pas merci, cher alkoolik !!

si je peux te rendre un peu de mèmoire....:smile2:

on peut inviter toute personne curieuse de ce syndicat autogéré La CNT a consulter son site! son histoire, ses actions , ses objectifs, son fonctionnement, son combat, et pourquoi et comment elle desire un autre futur et pour qui!

depuis le temps que nous prônons un syndicalisme de combat et non réformistes !!

bien des camarades à la CGT, FO ou même à la CFTC sont, à la base, très combatif et très souvent en désaccord avec les directions nationales !!

à la CNT, même si tout n'est pas parfait !!, la rotation des mandats parmi les militants et le refus des permanents nous évite de telle connerie !!

L'auteur de ce topic a oublié, simple erreur de sa part bien entendu , a oublié de parler des autres syndicats !!! cela aurait pu complêter le topic !!

bon, je vais réparer son oubli bien involontaire :

-http://www.rue89.com...iaires-fantomes

http://www.leparisie...011-1766345.php

-http://www.liberatio...tribunal_842765

http://www.mediapart...noire-de-l-uimm

ne me dits pas merci, cher alkoolik !!

si je peux te rendre un peu de mèmoire....:smile2:

c'est nous qui travaillons c'est nous qui décidons! réappropriation des moyens de production et de distribution!

salutation anarcho-syndicaliste et révolutionnaire, autogéré, mandat rotatif, sans permanent, transmission des savoirs, solidarité interprofessionnel....independant

un syndicat de combat

depuis le temps que nous prônons un syndicalisme de combat et non réformistes !!

bien des camarades à la CGT, FO ou même à la CFTC sont, à la base, très combatif et très souvent en désaccord avec les directions nationales !!

à la CNT, même si tout n'est pas parfait !!, la rotation des mandats parmi les militants et le refus des permanents nous évite de telle connerie !!

L'auteur de ce topic a oublié, simple erreur de sa part bien entendu , a oublié de parler des autres syndicats !!! cela aurait pu complêter le topic !!

bon, je vais réparer son oubli bien involontaire :

-http://www.rue89.com...iaires-fantomes

http://www.leparisie...011-1766345.php

-http://www.liberatio...tribunal_842765

http://www.mediapart...noire-de-l-uimm

ne me dits pas merci, cher alkoolik !!

si je peux te rendre un peu de mèmoire....:smile2:

Je connais un peu le fonctionnement de la CNT et j'ai effectivement été bluffé par l'organisation interne.

Par contre j'adhère un peu moins au mythe du bon syndiqué CGT de base. Ce sont les premiers à bouffer à tous les râteliers, à bénéficier du système mis en place par leur direction, et ils ont exactement les mêmes dents longues que dans un parti politique pour certains.

Ecoutez les juste parler avant ou après une manif', c'est affligeant.

c'est nous qui travaillons c'est nous qui décidons! réappropriation des moyens de production et de distribution!

salutation anarcho-syndicaliste et révolutionnaire, autogéré, mandat rotatif, sans permanent, transmission des savoirs, solidarité interprofessionnel....independant

un syndicat de combat

:smile2:

Un syndicat qui combat... contre les salariés eux-même.

Je connais un peu le fonctionnement de la CNT et j'ai effectivement été bluffé par l'organisation interne.

Par contre j'adhère un peu moins au mythe du bon syndiqué CGT de base. Ce sont les premiers à bouffer à tous les râteliers, à bénéficier du système mis en place par leur direction, et ils ont exactement les mêmes dents longues que dans un parti politique pour certains.

Ecoutez les juste parler avant ou après une manif', c'est affligeant.

Il y avait surtout 99% des Français qui étaient ni résistants ni collabos.

Il y avait surtout 99% des Français qui étaient ni résistants ni collabos.

Au passage tu me diras d'où tu sors ton pourcentage puisque il n'y a aucun chiffre fiable a 100% ni estimation la dessus.

c'est tellement rassurant la servitude

Au passage tu me diras d'où tu sors ton pourcentage puisque il n'y a aucun chiffre fiable a 100% ni estimation la dessus.

roberrt o paxon avance le chiffre de 1 % de résistants, 1 % de collabos et le reste de girouette !!

fin du HS !!!

je persisteà dire que l'étiquette syndicale ....trop souvent ne veux rien dire !

je connais des sacrès furieux au sein de la CFTC et de sacré cons au sein de la CGT !!!

c'est dans la lutte commune, dans les faits que l'on reconnait un vrai .....d'une raclure bureaucratique !!!! autant je déteste les dirigeants, autant que je peux avoir du respect pour la lutte des éléments de base !!!

toutefois, les permanents sont que des bureaucrates trop souvents !!

enfin, la charge contre les pourris ne doit pas faire oublier la lutte contre le patronat et la finance ! si votre syndicat de bôite est pourri : changez le !! créé donc le votre !!

au lieu de suivre ceux qui vomissent que sur les syndicats d'ouvriers !!

Je suis bien d'accord.

Les syndicats sont les alliés du patronat. Pourquoi la justice n'enquête pas ? Mais parce que personne ne porte plainte.

A part le scandale du syndicat de la métallurgie qui se faisait arroser par le MEDEF, on ne sait rien.

C'est bien pour cette raison que je défends un syndicalisme autogéré, sans subvention, ni de l'état, ni des patrons. On ne doit rien à personne sauf nos adhérents.

Je pense qu'avant d'être les alliés du patronat ils sont surtout les alliès d'eux mêmes.

Au moins comme ça on serait sur que ce n'est pas le patronat qui moyennant enveloppe tire les ficelles, ni que ceux de la direction des syndicats en retirent un bénéfice quelconque pour leur propre compte.

C'est comme les amendes en cas de poursuites aux tribunal qui sont reversées aux syndicats qui ont poursuivis (si je ne me trompe pas), je trouve que cet argent devrait plutôt servir à la formation, a l'alphabétisation, etc.... de façon à ce que ceux par exemple qui ne sont pas sorti de l'école en sachant lire et écrire correctement et qui sont donc handicapés par cela pour pouvoir briguer des emplois à responsabilité puissent un jour pouvoir y parvenir. Que ces amendes servent à servir les salariés et pas à enrichir les syndicats.

Mais c'est pas demain la veille que l'on verra ça arrivé.

Merci.

Je pense qu'avant d'être les alliés du patronat ils sont surtout les alliès d'eux mêmes.

Au moins comme ça on serait sur que ce n'est pas le patronat qui moyennant enveloppe tire les ficelles, ni que ceux de la direction des syndicats en retirent un bénéfice quelconque pour leur propre compte.

C'est comme les amendes en cas de poursuites aux tribunal qui sont reversées aux syndicats qui ont poursuivis (si je ne me trompe pas), je trouve que cet argent devrait plutôt servir à la formation, a l'alphabétisation, etc.... de façon à ce que ceux par exemple qui ne sont pas sorti de l'école en sachant lire et écrire correctement et qui sont donc handicapés par cela pour pouvoir briguer des emplois à responsabilité puissent un jour pouvoir y parvenir. Que ces amendes servent à servir les salariés et pas à enrichir les syndicats.

Mais c'est pas demain la veille que l'on verra ça arrivé.

Merci.

Alors pour avoir accompagné des camarades au tribunal, c'est bien le plaignant qui touche ses indemnités, pas le syndicat. Nous on demande un pourcentage, pour faire tourner la boutique. Pourcentage que le syndiqué est libre de verser ou pas. S'il crève de faim on ne va pas lui prendre le pain de la bouche.

Cette commission, nous l'avons voté en assemblé générale, cela signifie que chaque membre est d'accord pour ce système. Sinon, il est libre de se faire défendre par qui il veut sans quitter pour autant le syndicat. C'est pas une secte.

Et ça nous permet de nous auto financer sans dépendre de l’état ni des patrons. Et de nous faire haïr par ces mêmes patrons qui n'ont pas de moyen de pression pour le coup.

Tu parles formation, alphabétisation, etc.

Il se trouve que je participe aux mandats formation pro et alpha pour le SUB CNT (fédération du bâtiment de la CNT). Ces atelier sont libres et gratuits pour nos adhérents, et d'une modique participation pour les externes. Et les formateurs sont évidement bénévoles et non rémunérés.

Nous lançons aussi un grand projet de coopération avec la CNT Niger pour la construction d'un village, un gros village, autogéré et auto construit. Parce qu’on préfère voir des camarades libres et heureux près des leurs que de servir d'esclaves ici. Ce qui n'empêche pas d'aider ceux qui sont là à s'intégrer via les ateliers.

Pour résumer, nous ne sommes pas les grandes centrales. Notre fonctionnement est radicalement différent, et porté par les adhérents, donc on ne va pas aller à l'encontre de nos intérêts. Nous n'avons pas de chef. Pas de leader. Chacun à la parole.

Fraternelles salutations, comme on dit chez nous

c'est tellement rassurant la servitude

C'est le genre de réflexion qui m'énerve : "Moi j'aurais fait ceci, j'aurais fait cela...".

Facile à dire pour quelqu'un qui n'a pas vécu l'occupation (ou qui devait être TRÈS jeune à l'époque).

Tu aurais très probablement fait comme les autres. Continué ta vie en attendant que ça passe.

Au passage tu me diras d'où tu sors ton pourcentage puisque il n'y a aucun chiffre fiable a 100% ni estimation la dessus.

Pour ma part, il suffit de faire un petit calcul : 200 000 résistants, autant de collabos pour une population d'environ 40 millions à l'époque = 1%.

Dictionnaire de la seconde guerre mondiale; Pygmalion, Pierre Montagnon.

Je connais un peu le fonctionnement de la CNT et j'ai effectivement été bluffé par l'organisation interne.

Je crois que cela vient essentiellement des mandats tournants. Nous apprenons plus vite et mieux, pouvons remplacer aisément, participer à plusieurs groupes de travail. Et les décisions prises par "ceux qui savent" sont généralement bien acceptées. Et pourtant, il n'est pas rare de laisser faire une autre méthode pour que l’intéressé se convainc par les difficultés de son erreur.

Cela donne un joyeux bordel organisé, mais qui nous permet de réaliser pas mal de chose positives.