Le Chef

il y a 3 minutes, DroitDeRéponse a dit :

 

Ton équipe fait quoi sans indiscrétions ?

 

des tâches manuelles 

il y a 19 minutes, soisig a dit :

des tâches manuelles 

Ce qui ne nous dit pas si ça demande une compétence particulière ou pas

pour être respecter d'un chef qui ne respecte pas on lui mets un pain dans la tronche  

il y a 9 minutes, fullmetal06 a dit :

pour être respecter d'un chef qui ne respecte pas on lui mets un pain dans la tronche  

Un bon moyen de dégraisser la surcharge pondérale 

il y a 42 minutes, DroitDeRéponse a dit :

Un bon moyen de dégraisser la surcharge pondérale 

se faire aspirer la graisse est une pratique courante

Il y a 13 heures, DroitDeRéponse a dit :

Ce qui ne nous dit pas si ça demande une compétence particulière ou pas

 

J'ai dit plus haut qu'elles étaient compétentes dans leur travail, c'est donc que leur travail impose un minimum de compétences 

Et comme je suis la cheffe, c'est à moi d'en juger 

il y a 4 minutes, soisig a dit :

J'ai dit plus haut qu'elles étaient compétentes dans leur travail, c'est donc que leur travail impose un minimum de compétences 

Et comme je suis la cheffe, c'est à moi d'en juger 

le la chef fe c'est du pareil au même un chef n'est pas qui veut mais qui peut

sinon t'es un e employé e de base

un chef vient de le base

le chef c'est le boss

il y a 14 minutes, Niti a dit :

le la chef fe c'est du pareil au même un chef n'est pas qui veut mais qui peut

sinon t'es un e employé e de base

un chef vient de le base

le chef c'est le boss

Je ne suis pas forcément d'accord, être chef n'est pas seulement qui peut, mais surtout qui veut car contrairement aux idées reçues, encadrer une équipe veut dire aussi être responsable des éventuelles conneries des employés. Ceci veut dire aussi que les 35 heures n'existent pas. Un cadre travaille bien plus qu'un salarié de base. Enfin, ce n'est pas toujours simple de coordonner  le travail d'équipe, de gérer les absences qui posent problèmes, de gérer les conflits. 

à l’instant, soisig a dit :

Je ne suis pas forcément d'accord, être chef n'est pas seulement qui peut, mais surtout qui veut car contrairement aux idées reçues, encadrer une équipe veut dire aussi être responsable des éventuelles conneries des employés. Ceci veut dire aussi que les 35 heures n'existent pas. Un cadre travaille bien plus qu'un salarié de base. Enfin, ce n'est pas toujours simple de coordonner  le travail d'équipe, de gérer les absences qui posent problèmes, de gérer les conflits. 

certes non,

un employé fait 35 h légales un chef remplit des missions il doit atteindre ses objectifs

un chef c'est un bon

sinon c'est un chefaillon  

les aléas c'est du domaine de l'assurantiel  et l'humain du chef du personnel

Il y a 1 heure, soisig a dit :

J'ai dit plus haut qu'elles étaient compétentes dans leur travail, c'est donc que leur travail impose un minimum de compétences 

Et comme je suis la cheffe, c'est à moi d'en juger 

Le minimum ne signifie pas grand chose . Mais du coup si tu sais toutes les suppléer sur ce minimum je comprends mieux .