Fonctionnaires

L'état les recrute,fringants et jeunes ,is ont la sûreté de l'emploi , ce qui est un bien dans le monde du travail actuel,bousculé par le chômage ,la misère et la précarité .Tout le monde envie leurs droits ,leurs vacances ,(prises en périodes scolaires donc chères donc courtes CQFD!)

Ce qui est sûr ,c'est qu'ils ont aussi eu le droit de travailler toute leur vie ,souvent au contact du public ,ce qu'actuellement tout le monde essaie de fuir en interposant une machine entre eux et les gens ,ne nous voilons pas la face .Un fonctionnaire ,ça doit fonctionner et ça le fait !Mais

Le travail ça use forcément ,que l'on soit dans l'enseignement ,les hôpitaux ,la police ,l'armée, les services municipaux ,les institutions d'état ...Et ils ne sont plus augmentés depuis cinq ans .

Et ,à l'heure du rallongement des carrières (réforme de SARKOZY oblige!!)et des années d'études ,nombre de personnes se verront arrivées à la retraite ,pour les plus optimistes ,complètement cacochymes.Car un fonctionnaire ça vieillit aussi!

Alors dans ce sujet ,je viens vous demander votre témoignage :si vous ne mourrez pas en fonction ,comme Molière sur scène dit-on (Quoique que cela soit encore sujet à controverse) ,que fait -on des vieux fonctionnaires qui ne fonctionnent plus trop et qui tombent en ruine ,y a t-il une ferme des vieux chevaux ,pour eux,avant le cimetière des éléphants ?Les relègue t-on dans des sinécures tranquilles quand is commencent à fléchir de la vue ,du genou et à sucrer les fraises ?

A vous ...

Un fonctionnaire ,ça doit fonctionner et ça le fait !

Oui ça le fait mais est-ce que ça le fait bien ?

Si il y a des fonctionnaires utiles, il y a des fonctionnaires inutiles.

On pourrait à l'heure actuelle très bien supprimer pôle emploi, je ne pense pas que ça changerait la face du monde. A Pôle emploi, les chômeurs y vont juste pour "pointer" comme on le dit. Dans ce cas là une pointeuse suffirait amplement, car le but est juste de faire déplacer les gens pour voir si ils sont là et pas en vacances ou au travail au noir. Donc une carte de pointage serait bien assez suffisante, les fonctionnaires seraient plus utiles à aider les chômeurs à trouver un emploi, à les accompagner sur le terrain, dans la vie active. C'est pas en les faisant venir tous les mois et en leur demandant si ils avancent dans la recherche d'emploi qu'on les aide. Dans ce cas de figure on fait tout l'inverse, on préfère embaucher des fonctionnaires pour suivre les chômeurs et calculer leurs droits alors qu'une machine pourrait très bien le faire, par contre on préfère utiliser un ordinateur et laisser un ordinateur faire la recherche d'emploi. Ainsi la plupart des postes proposés par Pôle emploi ne correspondent pas du tout au profil. Les fonctionnaires seraient beaucoup plus utiles sur le terrain auprès des chômeurs, que dans un bureau, qui dit bureau dit bâtiment, dit frais de maintenance. Trop longtemps, on a voulu faire des fonctionnaires des improductifs, résultat : Ils coûtent trop chers à l'état. Un fonctionnaire doit être productif sinon son utilité est à remettre en cause. Exception faite, les profs, bien que la réussite aux examens peut très bien être comparée à la productivité.

Ma question est plutôt :si un foctionnaire ne tient plus debout est ce qu'on lui propose un poste assis ,est ce qu'on va recycler mémé maîtresse quand elle ne supporte plus de rester six heures d'affilée sur l'estrade ,ou le flic quand il ne peut plus faire le tour du quartier ,quand il devient trop fragile pour ceinturer un délinquant ?

Ceci dit je ne m'attends pas à trop de compassion parce que dans l'affaire les gens voient plutôt dans le fonctionnaire le haut placé à privilèges ,le gars qui a l'emploi à vie ,celui pour lequel ils paient des impôts plutôt que le travailleur qui se lève tous les jours tôt pour aller s'ocuper de la jeunesse ,des malades , de la sécurité ou de la ville .

Et pourquoi les fonctionnaires sont ils plus concernés par ceci ?

Est-ce qu'on demande l'avis d'un maçon ?

Si un prof ou un maçon ne peuvent plus faire leur boulot, alors rien n'est fait pour eux, ils doivent changer de boulot. Fonctionnaire ou pas, c'est la réalité.

Ma question est plutôt :si un foctionnaire ne tient plus debout est ce qu'on lui propose un poste assis

oui.

Alors peut être pas dans tous les cas mais je connais quelqu'un qui avait de gros problèmes de dos et qui travaillait à la voirie, après de longs arrêts maladie il a fini par lui être proposé un poste de bureau.

Les professeurs prochent du burn out sont aussi déplacés à d'autres postes.

Pour les policiers je ne sais pas, je crois que l'Etat attend sagement qu'ils se suicident avec leur arme de service.

Il y a énormément de suicides chez les représentants de l'éducation nationale .

J'en connais personnellement qui ont des cancers ,des problèmes musculo squelettiques ,des problèmes de burn out ,des problèmes cardiaques .Il ne faut pas croire non plus que parce qu'il y a toujours un fonctionnaire en face de nous pour assumer les fonctions de l'emploi qu'ils sont inusables .Même Mitterand est mort d'un cancer !

pourtant ils peuvent changer de service.

Aucune information n'est disponible sur le changement de service !Ce sont eux qui doivent monter un projet .Facile à dire quand on ne t-a pas informé des possibilités existantes et que tu as occupé une fonction donnée que tu connais sur le bout des doigts la majeure partie de ta vie .Bref ,le flou total .On les ralentit ,te les fout au placard ou en congé maladie longue durée s'il y a handicap ou tumeur ou problème psy ,et que leur propose t-on au final ?Une préretraite ?Il n'y a guère d'informations internes sur les retraites d'ailleurs .Ni sur le rachat potntiel de quelques années finales pour toucherune retraite plein tarif .

faut peut être un peu se renseigner et aller aux informations plutôt que d'attendre qu'elles viennent à soi. Les sites du gouvernement sont assez bien faits et ce genre d'info se trouve en interne. T'es surtout là pour t'énerver et ne pas t'ouvrir aux échanges visiblement.

Puisque tu as l'air d'être tellement au courant indique moi un site!!

La fonction publique c'est l'auberge espagnole ,on y trouve que ce qu'on y amène!!!

Je ne comprends pas trop pourquoi le sujet est les fonctionnaires. Le personnel dans le privé est exposé aux mêmes problèmes. Ma mère dans le privé ne pouvait plus travailler pour cause de maladie, elle a été licenciée car aucun autre poste ne lui correspondait. J'imagine que dans le public c'est la même chose, si on arrive plus à faire son poste soit on accepte d'en faire un autre plus adapté mais pas forcément plus motivant soit on se fait licencier. Quand on arrive à un âge proche de la retraite il peut exister différentes solutions comme une pré-retraite ou alors la mutuelle peut prendre en charge la différence surtout quand il s'agit de maladie.

Mais alors si on st diminué c'est l'assurance sociale qui prend le relais et non plus l'assurance vieillesse .

Un fonctionnaire, par définition, ne peut pas être jeté sauf faute grave, très grave.

S'il est devenu inapte à la fonction qu'il occupe, physiquement ou psychiquement, on lui propose un poste plus en rapport avec son handicap. J'ai connu un prof qui avait "pété les plombs". Le faire comprendre en haut lieu a été très long. Lui, ne pouvait pas le faire puisqu'il ne s'en rendait pas compte. Finalement il a été mis à faire les tirages photocopieuse pour ses collègues.

Chez les profs, il y en a pas mal qui ne supportent plus les élèves et font une dépression. Dans ce cas, c'est arrêt de travail. Cela peut aller jusqu'à trois ans, ensuite il faut qu'il reprenne le boulot avant de "rechuter" pour trois ans. etc, etc...

J'ai moi même été dans ce cas trois ans avant la retraite. J'ai proposé à mon inspecteur de faire quelque chose qui n'était pas encore fait. sa réponse a été : "Je ne suis pas médecin et je ne me voit pas créer des boulots pour tous les profs qui dépriment". Bon ! J'ai attendu tranquillement que la retraite sonne. Devant la mauvaise volonté il faut s'incliner !

Je me souviens d'un prof qui avait fait une crise cardiaque et qu'on avait recyclé en documentaliste de CDI.

Ma question est plutôt :si un foctionnaire ne tient plus debout est ce qu'on lui propose un poste assis ,est ce qu'on va recycler mémé maîtresse quand elle ne supporte plus de rester six heures d'affilée sur l'estrade ,ou le flic quand il ne peut plus faire le tour du quartier ,quand il devient trop fragile pour ceinturer un délinquant ?

Le reclassement d'un agent sur un poste en fonction d'une maladie ou d'un handicap lié à sa fonction ou aux aléas de la vie, c'est une procédure qui n'est pas un dû. C'est d'abord à l'agent d'en faire la demande, la procédure est longue, voire très longue et l'administration n'y répond pas toujours favorablement car l'adaptabilité et/ou la disponibilité d'un nouveau poste n'est pas toujours une raccord avec la réalité.

Donc il faut continuer à souffrir ou se mettre en congé de maladie ?

Non.

So what?

il faut encore plus assister les gens ? c'est ça que tu demandes ?

Les informer sur les possibilités de repli .Les coacher .Parce qu'attendre qu'ils se suicident pendant que la hiérarchie s'en lave ls mains c'est un peu gore quand même !!!