Légère hausse de l'emploi dans la zone euro

Si je comprends bien, il y a une légère baisse de la hausse du chômage.

pas forcément, une hausse d'emploi ne provoque pas une baisse du chômage vu qu'il y a beaucoup d'offres non pourvues

Les perspectives de l'Europe ne sont pas bonnes, en ce moment ça va mal pour l'Allemagne.

pas forcément, une hausse d'emploi ne provoque pas une baisse du chômage vu qu'il y a beaucoup d'offres non pourvues

ça signifie que les gens ne sont pas pressés de travailler, profiter du chômage pour aller faire de la bronzette

Leur couper les vivres vont les remettre dans le droit chemin

ça signifie que les gens ne sont pas pressés de travailler, profiter du chômage pour aller faire de la bronzette

Leur couper les vivres vont les remettre dans le droit chemin

et allé c'est reparti pour dire "le chômeurs sont des feignasses et tout le tralala

bon pour être clair, ça ne veut pas dire qu'ils ne sont pas pressé de travailler, au contraire, les chômeurs ne demandent que ça : d'avoir un emploi stable!!!

ensuite faut voir les postes qui ont été créé, car certains postes, personne a les compétences pour les pourvoir, pour d'autres postes, les employeurs ne font que des refus aux candidatures pour X ou Y raison et pour d'autre poste, quand on voit que c'est pour travailler 10h dans une semaine en CDD de 1 semaine au SMIC (par exemple), on se fout un peu d'eux

moi je trouve gonflé de dire qu'il n'y a pas de travail

quand je vois là où je travaille, ils mettent la charge de deux voire trois personnes sur une seule

donc consciemment ou non, on prive des gens d'un emploi puisque normalement, ces tâches devraient être mieux réparties

et c'est sans parler des conséquences sur la qualité du travail car si on fait cinq trucs en même temps, même le meilleur aura plus de chance de commettre une boulette donc de générer un incident et donc une perte d'argent et donc moins de chance qu'ils recrutent du sang frais... le serpent qui se mord la queue.

Il y a du travail. Mais il y a aussi des patrons voraces qui préfèrent payer des dividendes aux actionnaires qu'embaucher des salariés (bon, des fois on ne leur demande pas leur avis, aussi.) Comme on sait que ce même phénomène touche tous les métiers, y compris le transport aérien ou les centrales nucléaires... tous aux abris. En fait c'est toute une culture du "travail bien fait", qui remontait aux siècles précédents, qui est en train de disparaître.

En matière de nucléaire et d'aviation, c'est vrai qu'on à vachement perdu par rapport au siecles précédents......

Il y a du travail. Mais il y a aussi des patrons voraces qui préfèrent payer des dividendes aux actionnaires qu'embaucher des salariés (bon, des fois on ne leur demande pas leur avis, aussi.) Comme on sait que ce même phénomène touche tous les métiers, y compris le transport aérien ou les centrales nucléaires... tous aux abris. En fait c'est toute une culture du "travail bien fait", qui remontait aux siècles précédents, qui est en train de disparaître.

oui je suis d'accord

c'est en tout cas le cas dans ma boîte où il n'y a plus d'embauches mais juste des prestataires pour remplacer les départs à la retraite

En matière de nucléaire et d'aviation, c'est vrai qu'on à vachement perdu par rapport au siecles précédents......

Il n'y a qu'une seule façon de bien travailler - quel que soit le domaine - et il faut un minimum de monde pour ça.