Les Français sont paresseux, c'est historique

Il n'y a pas besoin d'ètre fortuné pour créer son entreprise , il suffit de bosser ( pas 35 h bien sur !) et d'avoir la tète sur les épaules . Il y a plein de possibilités dans le domaine du batiment notamment , avec des formations appropriées .

Tiens au passage, je travaille 39h par semaines et il m'arrive même quelques semaines de travailler 43h la semaine.

Et pourtant je suis au smic et sensé travailler 35h la semaine.Le reste ne sont que des heures supp.

Je ne m'en plains pas trop car si je ne devais travailler que 35h, mon salaire ne serait vraiment pas énorme.

Et pourtant je suis au smic.

bienvenue au club , moi faut que jarrette le bénévolat , au début ont mat dit que ça ouvrait des porte , mais au font du conte j'ai rien gagné si c'est qu'une fierté , alors merde si c'est pour ça ma fierté je l'enterre dans un trou car c'est pas ça qui me fait vivre .

bon l'âme au c¿ur je le ferais quand même

Il n'y a pas besoin d'ètre fortuné pour créer son entreprise , il suffit de bosser ( pas 35 h bien sur !) et d'avoir la tète sur les épaules . Il y a plein de possibilités dans le domaine du batiment notamment , avec des formations appropriées .

il existe des patron qui ne travaillent que 35 heures voir moins . . createuir d' entreprise n' est pas la solution ideal . vous avez aussi des travailleur qui bossent plus de 35 heures san pleurnicher .

S'il y a des patrons qui ne bossent que 35 h , alors je ne donne pas cher de l'avenir de leur entreprise .

J'ai été patron pendant 25 ans et je faisais 60 h/semaine avec seulement 4 ou 5 week-ends /an et 3 semaines de vacances . Et puis ètre patron , çà ne se résume pas au travail sur le terrain , il y a toutes les heures passées à la gestion financière et humaine que les employés ne voient pas ou ne veulent pas voir . Mais c'est à ce prix que tu peux avoir ton destin en main sans avoir de comptes à rendre à personne , mais évidemment il y a des risques et on n'a rien sans prendre de risques !

Maintenant , c'est vrai qu'il y a des employés qui bossent plus de 35 h sans pleurnicher et qui y trouvent leur compte s'ils ont un bon patron . Eh oui ! çà existe !

bravo pour cette généralité !! les français sont paresseux.

on est des assistés c'est différent

Entre autre le but des 35h était que l'on développe du même coup les facilités d'embauches, pour avoir plus de travailleurs restant à 35h, et aussi développer un peu plus les loisirs la vie familiale etc. Mais il s'est trouvé que les gens faisaient juste leur travail plus vite (la France étant devenue le pays où l'employé rapporte le plus à l'heure selon une étude américaine).

Je ne suis pas aux 35h. Je passe 10h au taf chaque jours, parfois plus, et près de 2h sur la route soit 12h hors de chez moi. étant donné que je passe une heure pour me préparer le matin il ne me reste 11h pour mes loisirs, mon ménage, le diner et une nuit de sommeil (donc si on enlève 8h de sommeil, une heure de repas, et une heure de salle de bain. Il ne reste plus qu'une heure pour pleurer devant les impôts)... va falloir m'expliquer comment profiter de la vie. Je finis pas essayer de profiter de la vie au bureau (collègues, internet etc) sinon c'est bon je me suicide.

http://www.lesmotsontunsens.com/francais-c...oductivite-5260

Ceux dont je parle sont ceux qui comme toi n'arrètent pas de critiquer les patrons en estimant qu'ils sont responsables de ce qu'ils voudraient avoir et qu'ils n'ont pas .

Rien ne t'oblige à bosser pour un patron ! Au lieu de pleurer sur ton sort , sort toi les doigts du cul et ais le courage de créer ton entreprise et de prendre ton destin en main !

Mais c'est tellement plus facile de pleurnicher !

Bonjour,

Donc, si je suis bien ton raisonnement, tout les salariés mécontent devraient se retirer les doigts du fondement et créer leur entreprise afin de cotiser eux-mêmes pour leur retraite?

Ainsi nous aurions un pays de patrons bosseurs et heureux mais quasiment plus de salariés?

Moi je suis ok mais faut m'expliquer comment une économie peut fonctionner ainsi?

A moins de faire entrer par millier des travailleurs étrangers?

Mais je ne crois pas que ce soit à l'ordre du jour de la politique gouvernementale actuelle.

Salutations

bravo pour cette généralité !! les français sont paresseux.

on est des assistés c'est différent

Et l'assistanat engendre la paresse : plus on est assistés et moins on a envie d'en faire !

Comme je l'ai dit c'est pas que les français soit paresseux etc ...

C'est surtout que c'est ceux qui ralent et gueulent le plus , qui en foutent le moins !

Je l'ai déjà dit dans mon entourage c'est ceux qui travaille le moins que j'entends le plus se plaindre ! Et je ne pense pas que ca se limite à mon simple entourage !

Non, c'est le travail infantilisant qui engendre la paresse. Donnez nous des travaux intéressant, et nous iront bosser même pour rien.

Mais viser des boulards à l'usine... Je préfère rester chez moi.

Bonjour,

Donc, si je suis bien ton raisonnement, tout les salariés mécontent devraient se retirer les doigts du fondement et créer leur entreprise afin de cotiser eux-mêmes pour leur retraite?

Ainsi nous aurions un pays de patrons bosseurs et heureux mais quasiment plus de salariés?

Les salariés mécontents sont loin d'ètre la majorité , et puis ceux qui le sont seront des patrons parfaits puisqu'ils ne renouvelleront pas les erreurs de ceux qu'ils critiquent : ils auront donc des tas de salariés satisfaits de l'ètre !

Ok là je te rejoins sur l'idée.

Salutations

La productivité horaire du travail, c'est-à-dire ce que produit chaque personne au travail par heure, est toujours parmi les plus élevées au monde, dépassant en 2006 de 17 % celle du Danemark, de 14 % celle de la Grande-Bretagne et même de près de 7 % celle des Etats-Unis.

Alors parésseux je ne le crois pas.

Et oui, on bosse bien, normal qu'on se repose plus aussi.

La productivité horaire du travail, c'est-à-dire ce que produit chaque personne au travail par heure, est toujours parmi les plus élevées au monde, dépassant en 2006 de 17 % celle du Danemark, de 14 % celle de la Grande-Bretagne et même de près de 7 % celle des Etats-Unis.

Alors parésseux je ne le crois pas.

Voilà bien l'arrogance de ceux qui se satisfont de leurs prestations !

L'article ci-dessous mettra un bémol à tes affirmations :

http://www.courriercadres.com/content/prod...e-d%C3%A9croche

La productivité horaire du travail, c'est-à-dire ce que produit chaque personne au travail par heure, est toujours parmi les plus élevées au monde, dépassant en 2006 de 17 % celle du Danemark, de 14 % celle de la Grande-Bretagne et même de près de 7 % celle des Etats-Unis.

Alors parésseux je ne le crois pas.

C'est logique aussi , si tu fais moins d'heure , tu es plus en forme donc tu produits plus ...

Mais si tu fais un calcul général , en finalité on produit moins ...

En Angleterre tu travailles facilement une dizaines d'heure par jours soit 30% de plus qu'en France avec moins de jours congés etc ...

Donc oui en productivité/Horaire , on produit plus en France , mais en Productivité/Mensuel , c'est plus la même chose

Les délocalisations exercent un impact favorable sur la productivité puisqu'il ne reste au pays que les travailleurs les plus qualifiés et donc les mieux payés.

Le passage aux trente-cinq heures dope la productivité, puisque la production ne baisse pas pour autant.

Le calcul de la productivité ne prends pas en compte la richesse " historique " de la France. Ce qui implique qu'un fonctionnaire chinois rapportant 4 fois moins qu'un français, il sera considéré comme 4 fois moins productif pour un travail équivalent.

Les emprunts de l'état dopent la productivité, alors que la production obtenue n'est pas nouvelle (ce n'est que la transformation des fonds en biens et services). Et il faudra bien que l'état récupère sur la production ultérieure de quoi reconstituer son épargne.

Comparaison entre un pays où tous les impôts sont des impôts directs sur les consommateurs, et pays où seuls existent des impôts sur les entreprises qui, par nécessité vitale, les répercutent dans les prix (les prix de marché). Le pays à la productivité la plus élevée sera celui où seuls existent des impôts sur les entreprises répercutés dans les prix de marché, ce qui élève le PIB qui est calculé en prix de marché.

Donc difficile de ce faire une idée concrette en effet mais il n'en reste pas moins que nous ne sommes pas mauavis éléve en terme de productivité.

Et toi transporteur , tu penses que le probleme de la France vient d ou ? ( question sans aucune ambiguïté )

Mauvaise gestion ? trop de profiteur ? .... ?