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Comment les syndicalistes coulent les entreprises


kyrilluk

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Membre, Anarchiste épistémologique, 49ans Posté(e)
kyrilluk Membre 7 680 messages
49ans‚ Anarchiste épistémologique,
Posté(e)

Les syndicalistes ont encore frappe. Apres avoir coule la plupart des entreprises du port de Marseille (merci a la CGT :blush: ), c'est maintenant au tour des entreprises faisant la navette entre l'Angleterre et la France de subir les greves a repetitions qui enfoncent l'industrie.

C'est franchement n'importe quoi!! :coeur:

2444.jpg

SeaFrance : Le plan de sauvetage tombe à l'eau

Conséquence de la grève du week-end pascal, le plan de redressement et de sauvegarde de l'emploi chez SeaFrance tombe à l'eau, avec toutes les conséquences que cela implique. Face la guerre de tranchées livrée par la CFDT, qui considère les menaces de fermeture comme de l' « intox », la direction, au pied du mur, veut placer l'entreprise sous la protection du tribunal de commerces.

La situation financière est, selon elle, catastrophique, et le dernier mouvement, qui a duré 5 jours et coûté 2 millions d'euros, aurait fini d'enfoncer le clou. Les chiffres parlent d'eux-mêmes : 183 millions d'euros de dettes, 36 millions d'euros de pertes en 2009, 15 millions d'euros de pertes depuis le 1er janvier et un déficit de trésorerie de 53 millions d'euros !

Suite de l'article...

Source: Mer et Marine
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Membre, L'ignorant des ignorés, Posté(e)
Brownies Membre 4 465 messages
L'ignorant des ignorés,
Posté(e)

Et pourtant, ils affirment agir dans l'intérêt des ouvriers :blush:

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Invité 1107tang
Invités, Posté(e)
Invité 1107tang
Invité 1107tang Invités 0 message
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C'est comme la SNCF qui à perdu un contrat avec l'Allemagne.

Je n'aime comment fonctionne les syndicats, il faut pas s'étonner qu'il y ai si peu d'adhérents.

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Membre, 35ans Posté(e)
nissard Membre 4 415 messages
Baby Forumeur‚ 35ans‚
Posté(e)

le problème avec les syndicaliste c'est qu'ils sont rester dans le schéma d'il y a 50 ans ils ont pas évoluer et donc foute la merde

c'est pas nouveau mais comme on les a jamais fait évoluer ba voila

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Invité merle
Invités, Posté(e)
Invité merle
Invité merle Invités 0 message
Posté(e)

J'avais lu sur un panneau

d'une manifestation d'usagers de la sncf lassés des grèves:

CGT

Cancer Généralisé du Travail.....

no comment!

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Membre, In girum imus nocte et consumimur igni , 50ans Posté(e)
PASDEPARANOIA Membre 27 326 messages
50ans‚ In girum imus nocte et consumimur igni ,
Posté(e)

Oué !

Kill dem all !

Quand les entreprises seront contrôlées par ceux qui y travaillent, on arrêtera le combat !

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Invité Danaos
Invités, Posté(e)
Invité Danaos
Invité Danaos Invités 0 message
Posté(e)

la grève est un mode d'action qui a ses limites parfois mais qui peut aussi être utilisé parce que la direction joue avec le feu : si les syndicats qui ont les chiffres de la direction en main savent qu'il y a de l'intox, alors il faudrait aussi entendre la voix des représentants! Mais après la grève est de plus en plus problématique. Il faudrait envisager d'autres modes d'action...la négociation avec une direction qui accepte les compromis??? :blush: Parce qu'en terme de propositions, les syndicats en font mais bizarrement soit cela est rejeté en bloc, soit cela est accepté après des semaines de grève, étrange? Et que dire de ces plans sociaux retoqués par les tribunaux car non conforme au droit ou aux possibilités de la boîte????

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Invité Elaïs
Invités, Posté(e)
Invité Elaïs
Invité Elaïs Invités 0 message
Posté(e)

C'est vrai que les entreprises se portent bien mieux lorsqu'elles peuvent rendre corvéable a merci leurs employés, les sous-payer, leur rétirer le droit de greve, et leur refuser le droit aux congés payés. Le top serait de pouvoir bien sur s'affranchir des normes sanitaires et des limites d'age.

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Invité Danaos
Invités, Posté(e)
Invité Danaos
Invité Danaos Invités 0 message
Posté(e)

non tu crois, sérieux???? :coeur: :blush: :coeur:

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Membre, 112ans Posté(e)
styame Membre 5 892 messages
Baby Forumeur‚ 112ans‚
Posté(e)

Cetains devraient relire "Germinal" ........et se souvenir à qui on doit les congés payés, la retraite, la Sécu.....

Et n'est-ce pas les grèves massives des étudiants et des ouvriers qui les ont soutenus, qui ont stopées net la loi du gouvernement sur le CPE ???? Ceux qui ont des mômes devraient s'en souvenir c'est pas très loin !!!!

Les mémoires sont courtes, merçi à nos parents et grand-parents .....

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Membre, 57ans Posté(e)
alcina Membre 5 752 messages
Baby Forumeur‚ 57ans‚
Posté(e)

Les syndicats ont été et sont à la base de beaucoup de création des droits des ouvriers ainsi que de leur défenses.

Mais aujourd'hui il y a trop de mélange entre la politique et les syndicats, bien que je n'y connaisse pas grand chose, ça me gène quand même de voir une étiquette politique sous le nom d'un syndicat.

Je suis pas sur qu'ils voient avant tout la défense des travailleurs dans la prise de leurs décisions.

Et puis je croyais qu'en France tout le monde était soumis au même traitement dans la déclaration des revenus que ce soit une société, une association, un artisan, un commerçant, un citoyen lambda tout le monde doit faire une déclaration de revenu ou un bilan.

Je pensais donc que les syndicats étaient aussi concernés par cette obligation et bien non, jusqu'au 30 décembre 2009 date de parution du décret au journal officiel aucunes obligations ne leurs étaient faîte de rendre des comptes sur les rentrées et dépenses qu'ils avaient. Donc de rendre leur compte public. Cela concernera tous les syndicats en 2012.

Un comble quand on sait qu'eux aussi ont des salariés, alors qu'ils réclament aux sociétés après parution de leur bilan de partager avec leur employés une partie de leurs bénéfice ou d'augmenter leur salaire.

Dorénavant les syndicats dont les ressources seront supérieures à 230 000 ¿ auront pour obligation de faire un bilan.

Ce qui pour moi me semble normal, c'est que ça ait mis si longtemps à être appliquer qui me semble anormal.

C'est sur que de faire grève quand une société est au bord du dépôt de bilan, on peut pas dire que ça va aider à la faire se redresser ni à garder les emplois.

C''est là que les syndicats me pose problème et me font me demander; si c'est vraiment sauver des emplois qu'ils veulent?

Par ce que si elle va mal la société, je pense qu'il vaudrait mieux pour sauver les emplois voir ce qu'il est possible de faire pour redresser la barre et une fois redressée demander à avoir une participation au bénéfice, plutôt que de faire grève pour l'enfoncer un peu plus et qu'elle ne finisse par fermer, quelle sera à ce moment là le bénéfice d'une telle action pour les salariés, si il n'y a plus de société donc de travail?

Sinon je crois en l'engagement des syndicalistes de base (aucune intention d'insultes dans ces propos) à vouloir et à faire avancer les droits des salariés.

En ce qui concerne les dirigeants des syndicats je les mettrais dans le même panier que les représentants politique, à savoir une confiance très très limité dans leurs paroles et leurs actions.

Ne vous énervez pas, ne m'agressez pas il ne s'agit que de mon opinion.

Merci.

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Membre, L'ignorant des ignorés, Posté(e)
Brownies Membre 4 465 messages
L'ignorant des ignorés,
Posté(e)
Cetains devraient relire "Germinal" ........et se souvenir à qui on doit les congés payés, la retraite, la Sécu.....
Voila le problème ! J'ai 23 ans et en référence, on me parle de Germinal. Il existe des syndicalistes qui s'éverteuent réellement à agir dans l'intérêt des autres, et qui regardent devant, pas derrière. Transporteur est un de ces gars. Je crois d'ailleurs que c'est le seul syndicaliste qui m'a convaincu de l'intérêt de ses efforts. Seulement, il a su s'adapter aux générations actuelles et aux combats de notre époque. Or, tel qu'il exprime, il en existe encore.

Dommage que des mecs comme lui souffrent dans leur réputation des agissements de confrères véreux.

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Membre, L'ignorant des ignorés, Posté(e)
Brownies Membre 4 465 messages
L'ignorant des ignorés,
Posté(e)
Ne vous énervez pas, ne m'agressez pas il ne s'agit que de mon opinion.

Merci.

Et ton opinion rejoint la mienne. L'image qu'ont, à l'heure actuelle les syndicats, est exactement telle que tu la décris.

Please Transporteur .. :blush: , viens nous apporter tes lumières de que sont les bons syndicats de maintenant ? Sinon, tout le monde continuera à croire que ce sont tous des cons :coeur:

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Invité Danaos
Invités, Posté(e)
Invité Danaos
Invité Danaos Invités 0 message
Posté(e)
Cetains devraient relire "Germinal" ........et se souvenir à qui on doit les congés payés, la retraite, la Sécu.....

Et n'est-ce pas les grèves massives des étudiants et des ouvriers qui les ont soutenus, qui ont stopées net la loi du gouvernement sur le CPE ???? Ceux qui ont des mômes devraient s'en souvenir c'est pas très loin !!!!

Les mémoires sont courtes, merçi à nos parents et grand-parents .....

justement pour mémoire les congés payés sont bel et bien du Front Populaire mais avec des grèves coordonnées par le gouvernement de Blum, mais pour la Sécurité sociale et la retraite c'est le programme du Comité National de la Résistance qui les a imposés...pas les grèves, c'est lors du GPRF et non lors de grandes manifestations...

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Membre, 63ans Posté(e)
Rott Killer Membre 725 messages
Baby Forumeur‚ 63ans‚
Posté(e)
Cetains devraient relire "Germinal" ........et se souvenir à qui on doit les congés payés, la retraite, la Sécu.....

Les mémoires sont courtes, merçi à nos parents et grand-parents .....

Oui mais AUJOURD'HUI un coup de fil ou @mail et le matos manquant arrive direct et rapidement (et moins chère) de Taïwan

Et n'est-ce pas les grèves massives des étudiants et des ouvriers qui les ont soutenus, qui ont stopées net la loi du gouvernement sur le CPE ???? Ceux qui ont des mômes devraient s'en souvenir c'est pas très loin !!!!

Tu est sur que c'est uniquement pour le CPE, pour moi perso c'était surtout un mécontentement générale dont la "goutte" était le CPE :blush:

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Invité Danaos
Invités, Posté(e)
Invité Danaos
Invité Danaos Invités 0 message
Posté(e)

il est clair que la donne a changé : il faut trouver d'autres moyens d'actions...loin d'être évident de toute façon avec un patronat autiste qui ne cherche que les gains de productivité pour satisfaire des actionnaires...cela bizarrement n'a pas changé :blush:

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Membre, Anarchiste épistémologique, 49ans Posté(e)
kyrilluk Membre 7 680 messages
49ans‚ Anarchiste épistémologique,
Posté(e)
C'est vrai que les entreprises se portent bien mieux lorsqu'elles peuvent rendre corvéable a merci leurs employés, les sous-payer, leur rétirer le droit de greve, et leur refuser le droit aux congés payés. Le top serait de pouvoir bien sur s'affranchir des normes sanitaires et des limites d'age.

Tu as une vision a court terme.

Si les greves a repetitions avaient preservaient les emplois alors la France, championne en titre, auraient le taux de chomage le plus bas et les salaires les plus hauts. Ce n'est pas le cas.

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Membre, Anarchiste épistémologique, 49ans Posté(e)
kyrilluk Membre 7 680 messages
49ans‚ Anarchiste épistémologique,
Posté(e)
C'est sur que de faire grève quand une société est au bord du dépôt de bilan, on peut pas dire que ça va aider à la faire se redresser ni à garder les emplois.

C''est là que les syndicats me pose problème et me font me demander; si c'est vraiment sauver des emplois qu'ils veulent?

Par ce que si elle va mal la société, je pense qu'il vaudrait mieux pour sauver les emplois voir ce qu'il est possible de faire pour redresser la barre et une fois redressée demander à avoir une participation au bénéfice, plutôt que de faire grève pour l'enfoncer un peu plus et qu'elle ne finisse par fermer, quelle sera à ce moment là le bénéfice d'une telle action pour les salariés, si il n'y a plus de société donc de travail?

Tout a fait d'accord.

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Membre, 112ans Posté(e)
styame Membre 5 892 messages
Baby Forumeur‚ 112ans‚
Posté(e)
Voila le problème ! J'ai 23 ans et en référence, on me parle de Germinal. Il existe des syndicalistes qui s'éverteuent réellement à agir dans l'intérêt des autres, et qui regardent devant, pas derrière. Transporteur est un de ces gars. Je crois d'ailleurs que c'est le seul syndicaliste qui m'a convaincu de l'intérêt de ses efforts. Seulement, il a su s'adapter aux générations actuelles et aux combats de notre époque. Or, tel qu'il exprime, il en existe encore.

Dommage que des mecs comme lui souffrent dans leur réputation des agissements de confrères véreux.

Ma fille a 12 ans et a lu Germinal....

1900 ........48h par semaine les enfants commençent à travailler à 12 ans !!!!!

1936.........40h par semaine

1981.........39h par semaine

1997.........35h par semaine

(dixit ma fille lui laisse pas l'ordi pas elle va passer à travers l'écran si je la laisse faire :blush: )

Et ce n'est pas cela qui coule l'économie, au contraire en ayant plus de temps libre c'est l'investissement dans les loisirs, les vacançes....

Et oui c'est bien pour le CPE, pour vous des jeunes comme toi moi mon boulot je l'ai si je me bats c'est pour donner un avenir déçent à mes enfants, on veux reculer les trimestre pour la retraite en calculant qu'un jeune aujourd'hui trouve un CDD à 25 ans (et encore...) il travaillera à 80 ans pensez-vous qu'à cette âge on est rentable ??? et de plus lui travaillera et ses petits-enfants seront au chomduc .......... :coeur:

Faut arrêter de ne pas voir plus loin que le bout de son nez, se contenter des infos de TF1 et se planter devant "plus belle la vie"..comme disait Coluche "si on disait la vérité à 20h30 à celui qui vient de se taper 8h de boulot il n'irait pas travailler le lendemain..."

Pour ce qui est mélange politique/syndicalisme je suis OK pas de mélange ...tout en sachant que faire du syndicalisme c'est faire de la politique mais moi aussi je suis choquée lorsque je vois 2 badges qui se mélangent !!!

Zut je m'étais promis de pas me mêler de tels sujet suis tombé dans le panneau m'en vas bonne chançe pour ton avenir ..........

bisous à tous bonne soirée

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Membre, 38ans Posté(e)
O'Regano Membre 75 messages
Baby Forumeur‚ 38ans‚
Posté(e)

Bonjour à tous.

loin d'être évident de toute façon avec un patronat autiste qui ne cherche que les gains de productivité pour satisfaire des actionnaires...cela bizarrement n'a pas changé

Il y a des raccourcis sur le syndicalisme, il y en a aussi sur le patronat.

Il y a toujours l'amalgame entre les entreprises côtées en bourse les TPE/PME, les entreprises familiales, l'artisanat, etc. qui emploient bien plus que le type de société décrit ci-dessus.

Le syndicalisme français devrait s'inspirer du syndicalisme allemand qui a l'art du consensus.

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