Fabius favorable à l'ouverture des magasins le dimanche

Kuala Lumpur ne s'arrête jamais...

la société malaisienne n est pas mon idéal :smile2:

C’est celui qui ne veut pas entendre parler du Travail le Dimanche pour Lui, le Veut pour les Autres....................Car ça l’Arrange

une solution pour travailler ou pas le dimanche comme on le désire mais sans majoration ; créer son propre emploi ...

Après, si on a du personnel le problème c'est de les faire travailler ou même de savoir si le travail du dimanche ou un jour férié est une opération rentable ou au moins neutre ....

Si on devait employer des salariés sur sept jours il faudrait moduler les temps de travail afin de laisser un jour de repos à chacun et souvent suivant ses exigences ...

il n'y aurait aucun bénéfices pour l'emploi car que l'on fasse travailler dix personnes sur 5,6 ou sept jours le nombre d'heures total sera toujours de 350 ,la gestion du jour de repos à gérer en plus ....

Si des commerçants ouvraient le dimanche il ne faut pas croire que le chiffre d'affaire augmenterait d'un septième ,et comme la masse salariale dépend directement du chiffre d'affaire il y aura simplement un transfert d'heures sur sept jours au lieu de six ou cinq ,soit en réduisant les effectifs en semaine ou même en virant des titulaires (une erreur de caisse) et en embauchant des auxiliaires

pour ce qui est des zones touristiques les commerçants sont déjà rompus à ce genre d'exercice et n'ont pas attendu Fabius

Parmi les intervenants qui trouve ça super combien seraient prêt EUX à travailler le dimanche ?

moi pourquoi?

une solution pour travailler ou pas le dimanche comme on le désire mais sans majoration ; créer son propre emploi ...

Si des commerçants ouvraient le dimanche il ne faut pas croire que le chiffre d'affaire augmenterait d'un septième ,et comme la masse salariale dépend directement du chiffre d'affaire il y aura simplement un transfert d'heures sur sept jours au lieu de six ou cinq ,soit en réduisant les effectifs en semaine ou même en virant des titulaires (une erreur de caisse) et en embauchant des auxiliaires

Excellemment résumé !

C'était ma deuxième question que les rêveurs qui s'imaginent toucher le pactole en bossant le dimanche se sont bien garder d'aborder.

Le travail du dimanche..Ok pour les autres...quand c'est pour soit ...pas pareil...Moi je travaille un dimanche sur deux et j'ai manqué pas mal d'anniversaire, de fête de famille et autres..le travail du dimanche ne va faire que déglinguer les familles qui n'ont pas besoin de ça...Quand au revenu, si tout est ouvert, les primes de dimanche disparaissent..

Pourquoi le peuple adore se mettre une balle dans le pied???

sauf que rien ne t'empêche de rester à faire ce que tu viens de dire...à moins que tu sois attiré par le démon de la carte bleuuuuuuuuuuuue

ouhhhhh il est tout agacé : allons allons un peu de calme et réfléchis ! Relis ce qu'il a dit plutôt que de poser des questions. Cela s'adresse avant tout à ceux qui se trouvent en zone touristique. Ensuite quand tu n'as pas le temps la semaine, bin t'es bien emmerdé pour faire certains types de magasins. Enfin rien ne t'oblige à consommer mon vieux, tu peux aussi ne rien faire, c'est ton droit le plus strict.

Pour info, fut un temps où je tafais le samedi jusque tôt le dimanche matin et que je rembrayais le dimanche à 20 heures en service de nuit toujours ! Alors tu comprendras que ta leçon de morale ne m'atteint pas et que je ne suis pas mort d'avoir bossé le dimanche.

Après si c'est pour se bourrer la gueule en famille en déblatérant des âneries sur les maghrébins et les noirs, je préfère encore aller faire les magasins.

:smile2:

Oh c'est tout mimi :blush: et tu peux nous le refaire version voix chevrotante "moi, dans mon temps....."

ce n'est pas la peine de te justifier en disant qu'avant tu travaillais le dimanche pour obliger les autres à faire de même. Et comme tu parles au passé, je peux penser que maintenant tu as tes W.E pour une meilleure qualité de vie !

Quant à ma question concernant les types de magasins ouverts, le fait de répondre par la situation géographique, ne répond absolument pas à ma question. Et puis je te rappelle quand même que c'est toi qui parlais d'aller dans les magasins pour se balader (donc loisir), alors la répartition du temps dans la semaine, elle n'entre plus en ligne de compte. Si c'est juste pour un loisir, je suis sûr que tu peux trouver autre chose. Quoique vu comme tu décris tes dimanches, je ne peux que compatir à ton manque d'enthousiasme. Mais heureusement, on a pas tous la même vie que toi.

:smile2:

Oh c'est tout mimi :blush: et tu peux nous le refaire version voix chevrotante "moi, dans mon temps....."

ce n'est pas la peine de te justifier en disant qu'avant tu travaillais le dimanche pour obliger les autres à faire de même. Et comme tu parles au passé, je peux penser que maintenant tu as tes W.E pour une meilleure qualité de vie !

Quant à ma question concernant les types de magasins ouverts, le fait de répondre par la situation géographique, ne répond absolument pas à ma question. Et puis je te rappelle quand même que c'est toi qui parlais d'aller dans les magasins pour se balader (donc loisir), alors la répartition du temps dans la semaine, elle n'entre plus en ligne de compte. Si c'est juste pour un loisir, je suis sûr que tu peux trouver autre chose. Quoique vu comme tu décris tes dimanches, je ne peux que compatir à ton manque d'enthousiasme. Mais heureusement, on a pas tous la même vie que toi.

je l'attendais avec une impatience non dissimulée cette sortie là...le "de mon temps" n'est pas si loin que cela. Maintenant j'ai mes week end et je dois dire que je me fais copieusement chier. la semaine je travaille tard et je n'ai pas le temps de faire mes courses ou autres magasins. Pour mon cas personnel, j'adorai travailler les week end parce que j'étais payé plus et qui plus est la nuit. Ma qualité de vie n'était pas plus altérée que cela mon biquet tu sais et cela ramenait largement du beurre dans les épinards. Les types de magasins ouverts???? Les commerçants de frippes, l'alimentaire et les magasins de grandes chaînes.

Sinon du moment que cela reste sur la base du volontariat, c'est le principal.

Ca fait déjà un intervenant: moi! et fériés et noél et nouvel-an.........qui dit mieux........la nuit aussi.............

C'est sùr que ça peut étre chiant......mais c'est pas la mort du petit cheval, et ça peut mettre sérieusement du beurre dans les épinards.......

On peut aussi demander à ceux qui sont contre combien le font parce qu'ils ont trop bosser le dimanche................Ca les a traumatisé, ils sont morts, ils ont divorcés?..............dans ce cas-là, je vous signale que les gens qui rentrent de leur taff à 20h30 le soir 5 soirs par semaines ont une vie de famille de m-rde aussi, et c'est pas avec le dimanche que ça va rattraper la semaine.................

Exigeons donc de tous finir le soir à 17h......................

Et effectivement, perso, si j'étais PDG d'une boite qui a du fric à se faire le week-end, je prendrais avec moi ceux qui le comprennent............parce que en terme général, ceux qui sont trés regardant sur ça, c'est les mémes que mégotent aux heures sup., qui prennent des congés enfants malades à la moindre occasion etc...........

On va voir les choses différemment

je crois comprendre à te lire, que tu travailles dans un hôpital donc, en effet horaires difficiles. Mais quand tu as signé ton contrat, n'en avais tu pas conscience ? Est-ce, je ne sais pas moi, un mois, 6 mois, 1 an après ? que tu t'aperçois que maintenant tu dois travailler le dimanche ou les nuits ? je ne pense pas.

Alors voyons les choses ainsi pour te faire comprendre mon point de vue : donc tu travailles les dimanches. Je ne connais pas les conditions mais je suppose qu'ils sont rétribués différemment des autres jours de la semaine ? Comment réagirais-tu si demain on te disait que maintenant le dimanche était payé la moitié du prix d'un jour normal ? Accepterais-tu ce changement de contrat de travail sans réagir ?

Le travail dans le commerce est dur, les horaires sont déjà plus que contraignants donc imposer en plus le travail des dimanches, non, je ne suis pas d'accord !

Merci mais comme préciser plus haut, je fais 2 week end par mois donc la réalité, je la connais. Je ne pense pas que ce soit un bon systeme pour la stabilité des ménages et pour une société coherente. ce n est que mon point de vue hein.

Je suis tout à fait d'accord. Pendant 2 ans, j'ai travaillé tard le soir alors que mon conjoint travaillait le matin (quasiment il finissait sa journée, quand moi je la commençais !). Nous n'avions même pas les vacances ensemble. Heureusement que nous avions au moins le dimanche pour pouvoir se retrouver. Et franchement, cela a beaucoup joué sur mon moral.

Il existe bien le Travail de Nuit, pourtant la Nuit c’est fait pour Dormir

Je suis Moi pour que celui qui veut Travailler tous les Jours de la Semaine Puissent le Faire de jour comme de nuit

le problème c'est que justement, même si tu ne veux pas tu seras quand même obliger : le magasin est prioritaire sur le personnel. C'est à dire qu'on demande X volontaires pour faire tourner la boutique de 9h à 20h (par exemple). S'il n'y a pas assez de volontaires, les "volontaires" seront désignés obligatoirement ! Et donc là, elle est où la liberté de travail ?

je l'attendais avec une impatience non dissimulée cette sortie là...le "de mon temps" n'est pas si loin que cela. Maintenant j'ai mes week end et je dois dire que je me fais copieusement chier. la semaine je travaille tard et je n'ai pas le temps de faire mes courses ou autres magasins. Pour mon cas personnel, j'adorai travailler les week end parce que j'étais payé plus et qui plus est la nuit. Ma qualité de vie n'était pas plus altérée que cela mon biquet tu sais et cela ramenait largement du beurre dans les épinards. Les types de magasins ouverts???? Les commerçants de frippes, l'alimentaire et les magasins de grandes chaînes.

Sinon du moment que cela reste sur la base du volontariat, c'est le principal.

mon petit lapin (puisque nous en sommes là dans l'intimité :blush:), je serais d'accord avec toi SI on restait sur la base du volontariat. Le problème, crois en mon expérience, c'est qu'il n'existe pas ! (cf mon post précédent)

De plus, dans ma boite, les dimanches (et oui ça m'arrive quand même d'en faire, ainsi que les jours fériés) sont payés 300% : 200% en salaire + 1 journée de récup en plus du jour de repos. Quant aux jours fériés, ils ne sont payés qu'à 75%. Donc dans la logique commerciale je crains fortement que les dimanches travaillés ne viennent progressivement se calquer sur le salaire des jours fériés !

Je suis tout à fait d'accord. Pendant 2 ans, j'ai travaillé tard le soir alors que mon conjoint travaillait le matin (quasiment il finissait sa journée, quand moi je la commençais !). Nous n'avions même pas les vacances ensemble. Heureusement que nous avions au moins le dimanche pour pouvoir se retrouver. Et franchement, cela a beaucoup joué sur mon moral.

le problème c'est que justement, même si tu ne veux pas tu seras quand même obliger : le magasin est prioritaire sur le personnel. C'est à dire qu'on demande X volontaires pour faire tourner la boutique de 9h à 20h (par exemple). S'il n'y a pas assez de volontaires, les "volontaires" seront désignés obligatoirement ! Et donc là, elle est où la liberté de travail ?

Excuse moi mais TU n’es pas « Obligé » de Travailler pour un Patron qui veut te Faire Travailler le Dimanche parce que LUI le Voudrais...........................Si le Salarié a des Droits le Patron en a aussi, après c’est une question de « Rapport de Force » avec les Syndicats, c’est ça la Liberté du Travail

Il y a aussi des « Volontaires » pour ne pas TRAVAILLER mais Seulement ALLER au TRAVAILLE pour se faire Payer

Je suis a la Retraite depuis 2007, après avoir Travaillé et Cotisé 43ans de ma vie (14ans a 57ans) dont près de 38ans en 3x8 dans l’industrie (Travail Pénible), il est vrais que je suis « Usé » mais en tout cas pas plus que certain de mes Collègues qui n’on pas voulu faire les Postes.................Certainement une question de Santé Morale et Biologique ?

Je « Bricole » et Jardine toujours

Celui qui a Appris à Travailler dés sa Jeunesse 7/7jours, 8 a 12h/j passant de 48H/S ( a a peine 2Francs de l'H)puis 39H/S pour finir a 35H par Semaine n’a pas la même Approche sur la question du Travaille

Et bien moi j'ai 58 ans...et je vais encore travailler jusqu'à 62 ans...j'ai commencé à 16 ans, mais comme j'ai eut quelques petite périodes de chômages qui étaient pour moi bien pire que le travail...

Je ne bénéficie pas de l'avantage d'une carrière longue...

Aujourd'hui je travaille à l'hôpital et je fais un week end sur deux...Pour mes trois semaines de vacances consécutives je suis obligée de récupérer mon week end avant de prendre mes vacances...

J'ai également travaillé dans l'industrie et dans le commerce....

Et je peux vous dire que je suis contre le travail du dimanche car je sais les ravages qu'il cause..Quand la vie de famille n'en a plus que le nom, que l'on se croisent dans les couloirs....Que les vacances en familles se réduisent en peau de chagrin...Et que si tout est ouvert, automatiquement les avantages pécuniés disparaîtront comme par enchantement...

Moi si j'avais le choix,, je ne travaillerais pas le dimanche...

Parce que tu Peu te le Permettre de ne pas Travailler les Dimanches, si tu n’avais pas eu de Travail pour faire Vivre ta Famille tu aurais Travaillé les Dimanches et tous les Jours de la semaine................Tu as du d’ailleurs le Faire pendant tes Périodes de Chômage

De plus il y en a qui ne veulent pas travailler les Dimanches pour des « Raisons Familiales » mais son Epouse Travail et les Enfants pendant ce temps là ils son a la Crèche .........quelle vie de Famille !!!!!!!!!!!

Alors là !!!! Je ne comprend pas ce que celà veut dire??????????????????????

Il faut que j'achète un décodeur ....

:gurp:

Dans les entreprises les gens sont soumis à une hiérarchie et ils ne font pas ce qu'ils veulent.

Alors comme toujours dans ces cas là, il faut protéger les gens qui ne veulent pas travailler le dimanche contre les possibles pressions des employeurs.

Quand aux exceptions elles devraient être soumises à un contrôle citoyen, il ne faut pas qu'elles soient systématiques, et il faut que les personnes qui travaillent le dimanche reçoivent une juste compensation, et qu'il y ait un roulement, que cela ne soit pas les mêmes personnes qui se sacrifient.

Mais il n'est évidemment pas question d'autoriser à toutes les entreprises le travail le dimanche et d'en faire un jour comme un autre car cela serait autoriser tous les abus.

Dans les entreprises les gens sont soumis à une hiérarchie et ils ne font pas ce qu'ils veulent.

Alors comme toujours dans ces cas là, il faut protéger les gens qui ne veulent pas travailler le dimanche contre les possibles pressions des employeurs.

Mais non.... il faut impérativement que la pouf puisse faire son shooping le dimanche

:smile2:

Mais il n'est évidemment pas question d'autoriser à toutes les entreprises le travail le dimanche et d'en faire un jour comme un autre car cela serait autoriser tous les abus.

C'est pourtant comme ça que ça finira.

Voyez l'exemple allemand des mini - jobs prétendument destinés aux étudiants.

Aujourd'hui on a des salariés de quarante ans, payés 4 euros de l'heure, qui n'ont jamais cotisé pour leur retraite.

Le droit social est comme un tricot : une maille qui file, tout se défait.