Les recruteurs préfèrent les chrétiens aux musulmans

L'Europe est multiple.

Je l'ai déjà dit mais je vais le répéter pour toi. Les sociétés multiples comme le Liban, la Syrie, l'Irak ou la Chine sont caractérisés par les exactions interconfessionnelles ou interethniques.

Tu as donc le choix entre :

- Etre en faveur des exactions, massacres, bombes et lois de ségrégation.

- Etre en faveur de l'intégration au sein d'une société unifiée.

Choisis judicieusement.

Viva la muerte !

Moisissure argumentative n°13. Le faux dilemme

Méthode : réduire abusivement le problème à deux choix pour conduire à une conclusion forcée.

Exemples :

• Ceux qui ne sont pas avec nous sont contre nous (l’argument dit de George W. Bush).
• Le sol sous-marin de Bimini a été fait soit par des humains, soit par des gens de l'Atlantide. Mais des humains n'auraient pas pu faire ça, donc c'est forcément des gens de l'Atlantide.
• La crise : mythe ou réalité ?

De mon point de vue, cela aurait plus de sens que d'indiquer clairement ses convictions religieuse et surtout ; que vient faire le scoutisme dans un CV ?

Et bien le scoutisme rentre dans la partie informations complémentaires du CV, comme les hobbies etc, au même titre que la participation aux action du secours Catholique/Islamique. Cela à tout à fait sa place dans un CV car cela donne des infos supplémentaires sur la personne

Mais puisque cette étude y'en a explicitement bidon puisque jamais dans la réalité y'en a mentionné la confession religieuse...

Vous y'en a compris ?

Oui bien sur, et toi tu sais mieux que la Sorbonne ou Science Po comment on mène ce genre d'étude.............c'est dingue comment vous faites tout pour invalider l'étude au lieu de la commenter. Ca vous dérange à ce point ce genre de réalité ?

Sauf que cela n'est pas à mentionner dans un CV.

Un prénom n'indique en aucun cas une confession religieuse, faut arrêter de raconter n'importe quoi.

Mais bien sur on vous croit, donc quand vous croisez un Mohammed vous vous dite qu'il est bouddhiste ? arrêtez un peu la mauvaise foi svp

Ben non c'est pas pareil.

David, Jérôme ou Yanis d'après vous ça vous évoque quel religion ?

Juif, catho, athée ou agnostique ?

David: Juif

Jérome: chrétien ou Athée ou agnostique

Yanis: Musulman

Voila ca vous va ?

Donc la religion est bien évoqué dans ces CV.

Secours catholique et Secours islamique évoquent bien une appartenance religieuse qui n'a aucune utilité dans un CV.

Bien sur que si, car cela montre à l'mployeur que vous êtes quelqu'un de bon, solidaire, quelqu'un qui n'a pas peur de se bouger, polyvalent etc etc..... Cela démontre plein de qualité qui peuvent mettre votre CV en avant par rapport à un autre. Mais en fait vous n'avez jamais eu de cour de rédaction d'un CV ou quoi ?

Et bien le scoutisme rentre dans la partie informations complémentaires du CV, comme les hobbies etc, au même titre que la participation aux action du secours Catholique/Islamique. Cela à tout à fait sa place dans un CV car cela donne des infos supplémentaires sur la personne

Pour un poste de comptable vous êtes sûr que cela soit utile.

Oui bien sur, et toi tu sais mieux que la Sorbonne ou Science Po comment on mène ce genre d'étude.............c'est dingue comment vous faites tout pour invalider l'étude au lieu de la commenter. Ca vous dérange à ce point ce genre de réalité ?

Ayant déjà fait des CV, il n'est indiqué nul part que la confession religieuse était à indiquer dessus.

Mais bien sur on vous croit, donc quand vous croisez un Mohammed vous vous dite qu'il est bouddhiste ? arrêtez un peu la mauvaise foi svp

Quand je croise quelqu'un et qu'il me dit s'appeler Mohamed, je lui réponds simplement en lui disant comment je m'appelle et je ne me pose pas la question de sa religion puisque je me fous complètement de cela.

David: Juif

Jérome: chrétien ou Athée ou agnostique

Yanis: Musulman

Voila ca vous va ?

Non.

Un chrétien et un juif peuvent s'appeler David

Un chrétien et un juif peuvent s'appeler Jérôme.

Un musulman et un juif peuvent s'appeler Yanis.

Bien sur que si, car cela montre à l'mployeur que vous êtes quelqu'un de bon, solidaire, quelqu'un qui n'a pas peur de se bouger, polyvalent etc etc..... Cela démontre plein de qualité qui peuvent mettre votre CV en avant par rapport à un autre. Mais en fait vous n'avez jamais eu de cour de rédaction d'un CV ou quoi ?

C'est surtout que l'employeur se fout royalement de vos activité extra-professionnel. Vous aurez beau avoir toutes les qualité que vous voulez, je vois pas en quoi cela remplace l'expérience et les diplômes.

déjà depuis quand on informe sa religion sur un cv c'est nouveau .. De plus je pense que si les employeurs étaient sûrs de ne jamais être poursuivi parce qu'ils interdiraient un de ses salariés d'aller prier en dehors de leur pause, de porter le voile etc, ils hésiteraient moins à embaucher. Le problème c'est que certains ne sont pas franc lors de leur entretien : une commerçante dans ma ville a embauché une française de religion musulmane, lors de l'entretien, lors de se période d'essai, cette jeune femme n' a jamais porté le voile et dès son cdi signé celle ci est venue voilée.. Ce cas meme si il est minoritaire n'a pas incité les autres commerçants et patrons à embauchés des musulmans..

encore une fois c'est l’attitude de certains qui fait qu'une majorité se trouver rejeté..

C'est trolland ici !

Jamais vous lisez les sujets ?

personnellement si j'avais un commerce je choisirais un musulmans ,car ils sont moins gourmant en salaires