Pôle emploi assure être ouvert aux annonces «libertines»

Pôle emploi assure être ouvert aux annonces «libertines»

Un sauna libertin d'Évreux a vu son annonce refusée par Pôle emploi. L'établissement met en cause des préjugés de l'administration, mais l'institution assure que l'offre d'emploi était discriminatoire.

Le sauna L'Equatorial d'Évreux. Crédits photo: L'Equatorial.

Qui a raison? Qui a tort? Peut-être que les deux parties se sont tout simplement mal comprises. En tout cas, le bras de fer entre un établissement libertin de Haute-Normandie et Pôle emploi fait la une des médias. Tout part d'un mot: «libertin». Le sauna L'Équatorial, situé à Évreux, souhaite passer une annonce pour trois postes à pourvoir. Il tient à préciser qu'il s'agit d'un «établissement libertin» et que le candidat doit être «résistant aux variations importantes de températures, discret, ouvert d'esprit et à l'écoute».

Pôle emploi refuse l'offre qu'elle juge «discriminatoire»: selon sa version des faits, l'annonce demande en effet au candidat d'être «ouvert aux pratiques libertines», ce que dément le sauna. Le Code du travail interdit en effet que les «convictions» et «l'orientation sexuelle» soient considérées comme un critère d'embauche. En revanche, Pôle emploi assure que la nature du poste proposé ne pose aucun problème. «Nous sommes là pour accepter toutes les offres», affirme un porte-parole, rappelant qu'une offre de strip-teaseuse diffusée en janvier avait justement fait un tollé.

Mais le sauna n'en démord pas: c'est le terme «établissement libertin» qui lui a été à chaque fois reproché. «Nous n'avons jamais demandé que l'employé soit ouvert aux pratiques libertines, au contraire, ils ne sont pas là pour participer, tempête Guillaume de Thomas, un des gérants du réseau de sauna L'Équatorial. Mais nous voulons prévenir les candidats qu'il s'agit d'un lieu de rencontres et qu'ils ne doivent pas être choqués de trouver des préservatifs usagés.» Il y a six ans, l'établissement avait déjà fait appel à Pôle emploi et avait été classé parmi les spas. Des esthéticiennes s'étaient présentées. «La plupart ne seraient pas venues si elles avaient su», constate l'établissement.

«Faire gagner toute la profession»

Pour le sauna, «les pinailleries» de Pôle emploi relèvent de préjugés. Ouvert aux gays, bi et couples mixtes, l'établissement se dit «très vexé» d'être accusé de discrimination et envisage une procédure judiciaire pour que «l'administration ne stigmatise pas une activité qui ne lui plaît pas», accuse Guillaume de Thomas. «Si on va en justice, ce n'est pas pour faire gagner L'Équatorial mais pour faire gagner toute la profession.»

Mais l'affaire n'ira peut-être pas si loin. Pôle emploi assure «être sur la même longueur d'onde» que le sauna en voulant que «les demandeurs d'emploi postulent en connaissance de cause». Une nouvelle proposition d'annonce plus précise pourrait bien régler l'histoire.

La médiatisation de cette affaire aura au moins permis à L'Équatorial de recevoir de nombreux CV pour les postes à pourvoir. Mais le réseau de saunas, qui vante son calme et sa discrétion, assure qu'il «se serait bien passé de cette publicité». Il se dit en tout cas prêt à prendre l'affaire avec humour: les saunas organiseront à la fin du mois une journée dédiée à Pôle emploi: salariés de l'institution et demandeurs d'emploi pourront y accéder gratuitement. À condition d'être ouvert d'esprit, bien sûr.

Le Figaro

Ben une publicité non onéreuse.

L'impression en lisant les premières lignes était qu'ils étaient en quête du personnel, et non des clients.

Pôle emploi, sans doute une des administrations les pires qui soient en France, que l'on soit demandeur d'emploi ou d'employé.

Bizarre, le PE d'Evreux doit être "plus à cheval sur les principes" qu'ailleurs.

En effet, il n'est pas rare de voir circuler chez popole emploi des offres d'emplois pour les sex shop, "la lingerie sexy" ou autre.

Par contre je suis pour le fait qu'il soit stipulé dans l'annonce "assistante administrative pour un sex-shop en ligne" ou mannequinat pour "catalogue lingérie érotique", après les demandeurs sont en mesure d'accepter ou non, mais il me semble important d'annoncer la couleur.

et quoi encore :gurp::gurp:

un jour les prostitué vont postuler au pôle emploi mais ou va ton :mef:

Si si bon pas à proprement dit des discriminations mais lorsqu'ils souhaitent quelqu'un parlant couramment le chinois mandarin ; doté d'une bonne maîtrise de l'espagnol, notions de l'italien, et turc et anglais, français quelquefois, là c'est quand même assez sélectif.

Là avec les langues ou autre de ce type, on parle de compétences spécifiques et non pas de caractères discriminatoires

Ben oui et puis les établissements "du sexe" ne sont pas prohibés par la loi à ce que je sache.

La multiplication de ces critères donne tout de même des idées.

Au moins ils ne votent pas FN les mecs( :smile2:)

Dans une même offre d'emploi tout ça je précise, à ce niveau-là j'appelle ça exigences plutôt.

J'ai souligné le mot mandarin en partie en raison que cette offre lorsque je l'ai vue m'a tué, en partie aussi parce que c'est pas cantonais.

Or compte tenu toutes les autres langues à maîtriser, "nous" pouvons aussi nous demander l'employeur en question n'a t-il pas voulu se mettre à l'abri justement de cela -en France, je précise :

en raison de son origine

En même temps je vois pas en quoi c'est gênant cette offre, le recruteur ne veux juste pas recevoir des personnes qui d'office ne voudrait pas bosser dans ce genre d'établissement, c'est un gain de temps pour lui et les candidats.

Et puis parler de discrimination alors qu'il s'agit de préciser un environnement de travail particulier c'est du foutage de gueule.

Non juste un coup de pub ^^