Un jour de carence pour les fonctionnaires en cas d'arrêt maladie ?

Mince ...

Le débat est houleux !!!

Enfin bref ... moi je suis peinard là ...

Fonctionnaire et en arrêt maladie.

Quel pied , au lieu de ne rien faire au boulot , je suis chez moi tranquillou payé en plus !!!

Bon .. si on fait le calcul , avec un seul jour de carence ça entrera dans les frais de vacances ... autant poser un bon gros ticket maladie de deux semaines , ça passera comme une lettre à la Poste !!!

Sinon, c'est marrant de voir tout le monde vomir sur l'autre ...

Allez compagnons soyons tous dans la merde y'a pas de raison , ne pensons pas à améliorer les conditions de travail, ça serait trop bête !!!

Ben oui ! Continuons à profiter et à frauder !

C'est pas grave , c'est les copains qui payent ! Pourvu que MOI je sois bien , les autres j'en ai rien à foutre !

Ben oui ! Continuons à profiter et à frauder !

C'est pas grave , c'est les copains qui payent ! Pourvu que MOI je sois bien , les autres j'en ai rien à foutre !

Donc être malade c'est "profiter" et "frauder" ?

Brave petit mouton sarkoziste, vous avez bien ingurgité la propagande ambiante.

A quand le déremboursement des médicaments contre le diabète "qui n'est pas grave" (Cf Bachelot)

Oui on est pas malade par plaisir c'est sur ,car ici beaucoup parlent de fraude ,alors que le sujet est la journée de carence. Fraudeur ou pas Sarkosi a l'art de nous emmener dans la confusion et ça marche? tout ça ? par ce que la France est dans la merde à cause des banquiers qui jouent avec notre argent. Dans ce naufrage rappelons nous que c'est tous les pays européens qui sont dans le naufrage ce n'est pas la faute aux français ?

Pendant ce temps là eux, s'en foutent plein le poche et refuse de baisser de 10 % leurs émoluments.

A propos d’arrêts de travail, que pensez-vous des enseignants qui sont obligés de s'arrêter 15 jours minimum!! Pourquoi ?

Pour que la direction obtienne un remplaçant, il faut un arrêt de 15 j minimum !

Eh oui ! J'ai connu ça dans les collèges . Bravo pour la sécu !

Ben oui ! Continuons à profiter et à frauder !

C'est pas grave , c'est les copains qui payent ! Pourvu que MOI je sois bien , les autres j'en ai rien à foutre !

Donc être malade c'est "profiter" et "frauder" ?

J'ai écrit çà quelque part moi ???

Brave petit mouton sarkoziste, vous avez bien ingurgité la propagande ambiante.

Holà ! on se calme le lézard !

D'une part je suis loin d'ètre un mouton et mon indépendance de pensée est aussi grande que peut l'ètre ton étroitesse d'esprit .

D'autre part , pour la mème raison je ne suis ni sarkosiste , ni hollandiste , ni melenchoniste , ni lepeniste . Je me suffis largement à moi mème et je m'en voudrais d'ètre conditionné par les idées des uns ou des autres.

Mon jugement sur ce sujet n'est que le fruit de ma propre expérience de salarié (éducation nationale et privé) et de patron .

A quand le déremboursement des médicaments contre le diabète "qui n'est pas grave" (Cf Bachelot)

Quel rapport avec le sujet ?

Si on lui imposait 3 jours de carence comme tout le monde

Vous comptez répéter mille fois le même mensonge en pensant qu'il va devenir vrai ?

Seuls les employés du privé les moins bien lottis ont 3 jours. Une partie non-négligeable des salariés (tous ceux qui ne travaillent pas dans des PME en réalité) ont 0 jours.

Pour certaines personnes qui critiquent de manière virulente les fonctionnaires, pourquoi si ça vous parait si merveilleux, vous ne passez pas les concours?

Comme déjà dit plus haut , Le plus dur n'est pas de passer le concours ,

mais d'accepter de partir à des centaines de KM !!

Et? Dans le privé si tu souhaites évoluer, tu dois aussi être muté :) Après il faut savoir ce qu'on veut, là par exemple je passe le concours de la banque de France et je sais d'avance que j'ai 9 chance sur 10 d'être muté sur Paris ou sa banlieue et je suis originaire de Nancy (Meurthe et Moselle). C'est un "petit" sacrifice que je consens à faire si il n'y a pas de poste à proximité. De même manière mon ancien emploi, dans le privé, était situé à 120km, j'ai dû déménagé et durant les 4 première semaines faire les trajets (soit 5000km environ). Bref, c'est sûr que si je cherche un boulot dans les 15minutes de voiture de chez moi, ce sera plus dur ! Il faut accepter :)

Après, oui quelqu'un ayant femme et enfants, le problème est plus compliqué mais pas insoluble !

Si on lui imposait 3 jours de carence comme tout le monde

Vous comptez répéter mille fois le même mensonge en pensant qu'il va devenir vrai ?

Seuls les employés du privé les moins bien lottis ont 3 jours. Une partie non-négligeable des salariés (tous ceux qui ne travaillent pas dans des PME en réalité) ont 0 jours.

Tous les salariés , artisans et commerçants sans exception ont 3 jours de carence . Si certains salariés du privé ne les ont pas , c'est uniquement parceque leur employeur leur en fait cadeau . Ce n'est pas du tout pareil !

Donc, les employés du public sont dans ce cas, si l'on considère que c'est leur employeur (l'état/nous) qui prend en charge ces 3 jours ...

Jour de carence : qui sera le plus pénalisé ?

Dans le privé, vous avez 75% de ces journées de carences prises en charge par l'employeur", selon les conventions collectives, estime le député UMP Christian Jacob. Autrement dit : un jour de carence supplémentaire pour les salariés du privé ne changera pas grand-chose pour eux, mais beaucoup pour l'assurance maladie.

Une part de la prise en charge par les entreprises sur lequel personne n'est d'accord - les syndicats le situant plutôt aux alentours de 50%, le Medef entre 80 et 90%. Car lorsque les Conventions collectives n'imposent pas la prise en charge par l'entreprise des journées de carence, des accords d'entreprise le proposent parfois. Impossible de savoir quelles sont les entreprises qui prennent en charge le salaire pendant le délai de carence, estiment syndicats et Medef. Donc impossible de savoir qui seront les plus touchés.

Lire l'article.

Sauf qu'il faut s'attendre à ce que les entreprises ne couvrent pas le quatrième jour de carence mêm si elles en couvrent trois maintenant.

Je comprends tout à fait ce que tu dis Liutprande, et je ne suis pas là pour dire que le public est mieux ou moins bien loti que le privé, ceci dit il ne faut pas oublier que le privé ce ne sont pas que les multinationales qui brassent des milliards et font plein de cadeaux à leurs salariés.

Je suis dans une multinationale qui brasse des milliards et en guise de cadeau cette année on nous a retiré la participation.

c'est aussi la crise pour les mutina :D

:) Bon aille aille ! ce que je lis me donne la nausée je suis fonctionnaire en retraite Avant j'étais maître ouvrier jardinier ! et oui dans les fonctionnaires il n'y a pas que des ronds de cuir, je peux affirmer que je gagnais que la moitié que le privé et les copains me chambrait m'incitant d''aller au privé vu mes compétences ,mais vu de ma santé j'ai préférer la fonction public c'est un choix et je me plaignais pas de mon salaire il n'y avaient pas d'horloges dans mes jardins , le travail me plaisait si bien que ceux du privés que je côtoyais croyaient que je travaillais pour le privé ,ça me faisais rire .Quand je suis partis en retraite avec une retraite fabuleuse de 1100 euro par mois au bout de 42 ans 1/2 je me suis jamais plaint et même considère privilégie car je sais que d"autres sont moins bien loti que moi dans cette putain de société .

papy 75

et combien ta complémentaire?

Bon, je sais que lepost n'est pas un modèle ... donc je ne mets pas ceci comme une source fiable, mais plus comme un sujet de discussion supplémentaire sur le sujet :)

http://www.lepost.fr/article/2011/11/17/2640025_un-depute-alsacien-obtient-le-jour-de-carence-supplementaire-il-n-y-en-a-pas-dans-son-departement.html

:) Bon aille aille ! ce que je lis me donne la nausée je suis fonctionnaire en retraite Avant j'étais maître ouvrier jardinier ! et oui dans les fonctionnaires il n'y a pas que des ronds de cuir, je peux affirmer que je gagnais que la moitié que le privé et les copains me chambrait m'incitant d''aller au privé vu mes compétences ,mais vu de ma santé j'ai préférer la fonction public c'est un choix et je me plaignais pas de mon salaire il n'y avaient pas d'horloges dans mes jardins , le travail me plaisait si bien que ceux du privés que je côtoyais croyaient que je travaillais pour le privé ,ça me faisais rire .Quand je suis partis en retraite avec une retraite fabuleuse de 1100 euro par mois au bout de 42 ans 1/2 je me suis jamais plaint et même considère privilégie car je sais que d"autres sont moins bien loti que moi dans cette putain de société .

papy 75

et combien ta complémentaire?

lEn générale les fonctionnaires n'ont pas de complémentaire !ce qui est mon cas

Si on lui imposait 3 jours de carence comme tout le monde

Vous comptez répéter mille fois le même mensonge en pensant qu'il va devenir vrai ?

Seuls les employés du privé les moins bien lottis ont 3 jours. Une partie non-négligeable des salariés (tous ceux qui ne travaillent pas dans des PME en réalité) ont 0 jours.

La partie non négligeable n'est pas si importante que ça.

Les multinationales sous-traitent énormément à des PME.

Je travaille depuis 7ans. Trois entreprises différentes. Et toujours 3 jours de carence.

Du coup je suis dans la partie des moins bien lotis.... comme une énorme partie des français....

lEn générale les fonctionnaires n'ont pas de complémentaire !ce qui est mon cas

Non, en général, les fonctionnaires ont accès à des complémentaires santé (bien souvent de forme mutualiste, mais de plus en plus par des assurances).

Cependant, le régime particulier étant plus avantageux que le régime général (remboursement à 100% du tarif sécu au lieu des 70% de la sécu) les fonctionnaires ne voient pas tous l'utilité d'une complémentaire.

Il ne faut pas oublier que nombre de jeunes "fonctionnaires" ne sont pas informés des différents tarifs de remboursement et se disent "oh, ben puisque je suis remboursé à 100%, je n'ai pas besoin de complémentaire".

Ce qu'ils ignorent c'est qu'ils sont remboursés à 100 % du tarif de la sécu (soit par exemple 107.50 euros pour un acte dentaire de nomenclature SPR50) or les praticiens ne peuvent pas toujours appliquer les tarifs "sécu" (et justement pour les SPR50, qui sont en fait les prothèses, et qui coûtent très cher, sans pour autant choisir du luxe).

Peut importe, nous assistons aujourd'hui à des déremboursements divers et variés, nous subissons allègrement les jours de carence imposés et je pense sincèrement que les fondateurs de la Sécurité Sociale doivent se retourner dans leur tombe (avec mes excuses pour ceux qui seraient encore en vie, malgré la politique menée).

Donc, les employés du public sont dans ce cas, si l'on considère que c'est leur employeur (l'état/nous) qui prend en charge ces 3 jours ...

Il est bien là le problème ! Il n'est pas normal que la société et encore moins ceux qui subissent eux-mèmes ces jours de carence soient obligés de payer les jours de carence des fonctionnaires .

A bas les privilèges ! Egalité pour tout le monde !

lEn générale les fonctionnaires n'ont pas de complémentaire !ce qui est mon cas

Non, en général, les fonctionnaires ont accès à des complémentaires santé (bien souvent de forme mutualiste, mais de plus en plus par des assurances).

Cependant, le régime particulier étant plus avantageux que le régime général (remboursement à 100% du tarif sécu au lieu des 70% de la sécu) les fonctionnaires ne voient pas tous l'utilité d'une complémentaire.

Il ne faut pas oublier que nombre de jeunes "fonctionnaires" ne sont pas informés des différents tarifs de remboursement et se disent "oh, ben puisque je suis remboursé à 100%, je n'ai pas besoin de complémentaire".

Ce qu'ils ignorent c'est qu'ils sont remboursés à 100 % du tarif de la sécu (soit par exemple 107.50 euros pour un acte dentaire de nomenclature SPR50) or les praticiens ne peuvent pas toujours appliquer les tarifs "sécu" (et justement pour les SPR50, qui sont en fait les prothèses, et qui coûtent très cher, sans pour autant choisir du luxe).

Peut importe, nous assistons aujourd'hui à des déremboursements divers et variés, nous subissons allègrement les jours de carence imposés et je pense sincèrement que les fondateurs de la Sécurité Sociale doivent se retourner dans leur tombe (avec mes excuses pour ceux qui seraient encore en vie, malgré la politique menée).

Euh je crois qu'il parlait de complémentaire retraite en relisant les posts ^^ je peux me tromper après =)

Je te rejoins sur le manque d'information concernant les remboursements de soins et le fonctionnement, à travers mes 2 métiers précédent combien de fois j'ai vu des mutuelle propsant 400% de remboursement sur des lunettes.. et les gens tout content ! Sauf que tu leurs expliques que c'est 400% du tarifs de la sécu soit en gros 12.5*4 (lunette+monture). Et bon, aussi les commerciaux qui vendent ça sans conseil.