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Dans ce cas précis, il faut reconnaitre qu'ils étaient au front Une bonne partie de ma famille travaille dans le monde médical. Ils étaient épuisés par des jours à rallonge, car eux aussi tombaient malades et les plus valides allaient tout de même travailler, car on ne pouvait pas fermer les hôpitaux et renvoyer les malades chez eux. Ils en ont été récompensés, ont reçu de belles primes, ont vu le tarifs de leurs heures supplémentaires largement augmentées et obtenu de nombreux jours de repos compensateurs ... et c'était mérité. En dehors de cet épisode, je suis d'accord avec toi, ils ont fait leur boulot, comme les pompiers, les ambulanciers, des cuisiniers des hôpitaux, les livreurs, les caissières ... qui eux n'ont jamais été applaudis.

en quoi être infirmier est physiquement pénible ??? de 2000 à 3583 euros net pour les infirmiers, c'est mal payé ? Quant aux heures sups NON payées ? La majoration du temps de travail additionnel et des gardes était respectivement de 100 % et de 40 % pour la période courant du 20 décembre 2021 au 28 février 2022.

C'est assez marrant de lire les arguments de l'extrême gauche, qui invitent à se cultiver, alors que leurs bibles philosophiques sont périmées depuis 200 ans. Remettre en cause la culture des personnes, en utilisant des phrases bien pompeuses sont la marque de fabrique des Merluchonistes aigües... parler pour ne rien dire, quand on n'a rien de crédible à dire

Conseiller aux autres de se cultiver, est "factuellement" preuve d'un grand manque de culture

et après tu vas pleurnicher parce qu'on te qualifie d'extrémiste !

je ne vois pas où est le respect de l'être humain que d'accuser des patrons d'être des esclavagistes ! N'exige pas un respect que tu ne sais toi même pas donner !

le problème est inverse. Quand tu te présentes pour un travail, c'est ta motivation pour ce travail que tu dois mettre en avant. L'employeur n'a pas pour vocation d'organiser ta vie privée, mais ton travail. Quand tu postules pour un emploi d'infirmier, tu sais très bien que tes horaires seront irréguliers et que tu seras amené à travailler le week-end et les fériés. En choisissant ce métier, tu n'es pas sans savoir que les gens ne sont pas malades qu'en semaine, de 8 heures à 18 heures.

et bien moi non, car je considère qu'un jeune doit apprendre à vivre avec ses moyens. S'il n'a pas assez d'argent pour payer à la caisse, il remet en rayon quelque chose. S'il n'a pas assez d'argent pour payer le train, il prend le bus. L'ordre social actuel est devenu que tout est du, tout est gratuit, rien ne se gagne. Et franchement, ça me dérange beaucoup.

C'est ta vision des choses, que je respecte totalement. Je n'ai pas cette même vision. Je me réfère au fait qu'une bonne partie de ma famille travaille dans le monde médical, et ils n'ont pas ce même discours de manque de reconnaissance/considération ... sauf une. Question de personnalité sans doute. Je retrouve ce même cas de figure, notamment dans mon équipe, avec des personnes qui se satisfont du travail qu'elles exercent ... sauf une, et comme par hasard, c'est la tire au flan de l'équipe. C'est aussi celle qui pleure, à l'approche des vacances, parce qu'elle ne pourra prendre ses vacances, qu'après les autres, mais il faut bien qu'elle récupère les heures non travaillées, pour avoir trop souvent privilégié sa "vie personnelle", par des absences au travail, qui ont entrainé des heures supplémentaires pour le reste de l'équipe. J'ai toujours choisi mes emplois en connaissance de cause, notamment en matière de conditions de travail, d'horaires et de salaires. Quand ça ne me convenait plus, je changeais. Quand à ma famille travaillant dans le domaine médical, elle aussi a choisit ce travail, en connaissance de cause, et pour certains d'entre eux, les plus jeunes, le surcroit d'activité est une aubaine, car avec des heures supplémentaires majorées à 100%, ça aide considérablement à accepter de travailler un peu plus. C'est un état d'esprit.

c'est mensonger comme tous les propos des extrémistes ! je repose à nouveau ta phrase : ce n'est plus permis de traiter des êtres humains comme des esclaves Abolition de l'esclavage (1794 et 1848) Le soucis avec les extrémistes de gauche, c'est que vous êtes incapables d'arguments modérés. Un employeur est un esclavagiste, un salarié travaille pour deux ... Tu comprendras que je ne donnerais pas suite à tes interventions, n'apportent strictement rien de constructif dans ce débat.

Pourquoi écrits tu des mensonges ? Si tu trouves bien le comportement des infirmières, dénoncées dans ce sujet, c'est ton droit, mais merci d'éviter de t'en justifier avec des invectives extrémistes dans ce genre : "ce n'est plus permis de traiter des êtres humains comme des esclaves"

N'importe quoi ! à un moment, il faut arrêter avec les mensonges extrémistes ! si c'était un de tes proches qui voyait ses chances de guérison compromises, sans doute serais tu la première à hurler contre le manque de conscience professionnelle de cette infirmière.

Le sujet parle du travail d'infirmiers. On ne peut effectuer ce travail si on ne l'a pas choisi, d'autant qu'il y a un concours pour pouvoir intégrer l'école.

Je ne suis pas d'accord. La vie de famille et le travail sont deux choses différentes. Autant on ne te demandera pas d'emmener ton travail à la maison, autant ta vie privée n'a pas à s'immiscer au travail. Quand tu poursuis tes études, tu es sensé connaitre les conditions du travail que tu choisis. Ce n'est pas au travail de s'adapter à la vie privée, mais à toi d'adapter ta vie privée au travail pour lequel tu t'engages. Si les conditions ne te conviennent pas, tu es tout à fait libre de ne pas accepter l'emploi.

Ils ont des temps de repos et de détente, comme tous les salariés. Par contre, quand on s'intéresse d'abord à ses horaires et temps de repos, lors d'un entretien professionnel, il me semble qu'il y a une perte considérable de vocation. Quand on choisit de s'occuper de malades, ce serait bien qu'on ne les considère pas seulement comme "des outils de travail". «Il arrive que nous ne puissions pas opérer un patient qui attend depuis la veille parce qu’une infirmière estime que l’horaire est dépassé. Voilà où en est l’hôpital», assène Michaël Peyromaure, chef de service en urologie à l’hôpital Cochin. Les métiers que tu évoques sont sensés être des métiers de vocation. Si dès le départ, tu crains d'être mal payé, ou si tu trouves le boulot trop pénible, oriente toi vers une autre profession

oui, je pense que le phénomène est généralisé à l'ensemble des professions.

ENTRETIEN - Michaël Peyromaure est chef de service en urologie à l’hôpital Cochin. Il observe depuis longtemps le désinvestissement au travail de nombreux agents de santé. LE FIGARO MAGAZINE. - L’hôpital est-il gagné par la loi du moindre effort? L’hôpital n’échappe pas aux phénomènes qui minent toute la société. Nous sommes entrés dans l’ère des loisirs. Cela touche aussi bien le personnel soignant que les patients. Michaël PEYROMAURE. - Un exemple de cette priorité aux loisirs? Les entretiens d’embauche! Tous ceux qui ont eu à embaucher une infirmière, une aide-soignante ou une secrétaire vous rapportent la même chose, et je l’ai vécu moi aussi. Les trois questions posées prioritairement par les candidates sont: à quelle heure serai-je rentrée chez moi ; vais-je choisir mes dates de vacances ; aurai-je droit à toutes mes vacances la première année? Ce qui est relatif au métier lui-même est secondaire. source ...

Tu es très commère et méprisante sur la vie de couple du président ... qu'est ce que ça serait si c'était tes oignons

Je ne comprends pas le rapport avec le fait que les pays adhèrent volontairement à l'OTAN, et ton article

Non, je ne fais pas cette faute et je reconnais que ça m'agace un peu cette manie d'accepter des fautes, plutôt que d'apprendre aux enfants à les corriger.

Joe Biden prêt à bousculer les règles parlementaires pour protéger le droit à l'avortement Faute de pouvoir agir par décret, la stratégie de Joe Biden est d'appeler les Américains à voter en masse aux législatives de novembre, pour sauver voire élargir la majorité démocrate au Congrès. Si les démocrates, auxquels les sondages promettent jusqu'ici une nette défaite, l'emportaient malgré tout, il leur faudrait une majorité qualifiée de 60 sièges au Sénat pour respecter le fameux «filibuster». Sauf à passer en force à la majorité simple, soit 51 voix, ce que Joe Biden envisage donc désormais. Il a longtemps répugné à changer cette règle censée encourager le compromis entre les deux grands partis américains, démocrates et républicains. Le président américain a aussi appelé à protéger plus largement le «droit à la vie privée» fondé jusqu'ici sur la jurisprudence. Il a plusieurs fois mis en garde sur une remise en cause par la Cour suprême d'autres acquis en termes de mœurs, comme le droit à la contraception ou le mariage pour tous.

Tout à fait, et notons que cette commission a toujours été dirigée par l'opposition, ce qui n'a jamais fait barrage aux projets des différents présidents. Donc pour ma part, je critiquerais, quand il y aura quelque chose à critiquer. Oui mais c'est un usage, pas une obligation. Macron aurait tout à fait pu décider que cette fois, il y aurait aussi un vote de la majorité. ça avait d'ailleurs été évoqué. Il a suivi la "tradition", c'est son choix.

Non, c'est anti républicain car rien n'impose d'être Français pour vivre, travailler et payer des impôts en France. Il est donc logique qu'ils bénéficient des mêmes droits.

Tu trouves que c'est l'intérêt de tous de vouloir inclure dans la constitution, la préférence nationale ? Surement pas dans l'intérêt des personnes d'origine étrangère qui représentent environ 10% de la population. Tout à fait, je viens de le mettre dans mes ignorés, car c'est juste un revenant qui vient foutre la merde.