Période d'essai nouveau poste dans la même entreprise ( CDI )

Bonjour , je suis en CDI dans une entreprise de transports express. Récemment je suis passer d'un mi-TPS a un temps partiel et mon patron m'a changer de poste. Ce poste me convient très bien , mais il mon boss m'a fait un contrat sur ce poste de novembre à janvier . Puis il viens de me refaire un contrat de février à juin . Malgré mon CDI . Qu'en penser vous ? A t-il le droit ? Il peut faire combien de période d"essai sur un nouveau poste ? Quand dois t-il me passer en contrat normal sur ce poste , que je sois sur de rester sur ce poste ?

Charly

Ca pue ton histoire.

Quand tu parle de changer de poste, c'est à dire?

Tu es dans une boite de transport express, tu es donc Chauffeur/Livreur? Donc quand tu dis "changer de poste" tu parle de tes secteurs de livraison? Ou changer de poste, une période tu livre, l'autre période tes dans l’entrepôt, ect ?

Je suis quand même de l'avis de Dinosaure marin, ton histoire à vraiment l'air de puer, je ne peut que te conseiller de prendre tout tes documents et de directement aller voir ou L'inspection du Travail pour qu'un inspecteur puisse te renseigner ou alors dans un syndicat pour également avoir des réponses à tes questions et éventuellement une aide pour si besoin faire des démarches.

Bon courage =)

Non je suis dans l'administratif . Je suis passer de faire du classement de document à opérateur de saisie .

Va dans une permanence syndicale.

Je n'ai jamais entendu qu'il puisse y avoir une période d'essai pour un changement de poste dans la même entreprise !!!

C'est du grand n'importe quoi.

J'ai un copain qui est passé du poste de magasinier au poste de représentant. Il avait été conclu avec le PDG qui si ça n'allait pas, il réintégrerait son poste initial. C'est bien ainsi. A mettre noir sur blanc !!!

regarde si c'est des avenants , ton contrat CDI doit être modifier , il arrive fréquemment qu'avant modifications il fasse signer des avenant dont certaine close qui ne sont pas dans ton contrat précédent y soit ajouté .

Il peut faire combien de période d"essai sur un nouveau poste ?

sa doit être marqué sur ton contrat , c'est une fois et une prolongation . par exemple 6 mois d'essais plus 2 . il me semble