Aller au contenu

Jours d'absence autorisé pour un mariage


marylia

Messages recommandés

Membre, 45ans Posté(e)
marylia Membre 44 725 messages
Forumeur activiste‚ 45ans‚
Posté(e)

Bonjour,

Je viens de voir que chaque salarié a le droit à 4 jours d'absences autorisés pour son mariage.

Mon chéri est embauché depuis le mois de mars . Aura t il le droit à ses jours? pas d'ancienneté minimum?

On se marie un samedi, aura t il bien le lundi, mardi, mercredi et jeudi d'après ou le patron peut choisir les jours ou il sera absent?

merci d'avance :)

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Annonces
Maintenant
Invité lobotomie_
Invités, Posté(e)
Invité lobotomie_
Invité lobotomie_ Invités 0 message
Posté(e)

Tout salarié a droit à ces jours, quelque soit son contrat ou sa situation, c'est lui qui les choisit mais ils doivent inclure le jour de l'évènement.

Pour un mariage le samedi, ça fait par exemple samedi, lundi, mardi et mercredi ou vendredi, samedi, lundi, mardi, etc...

Seul le dimanche (et les jours fériés) ne compte pas dans le calcul.

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 45ans Posté(e)
marylia Membre 44 725 messages
Forumeur activiste‚ 45ans‚
Posté(e)

même s'il ne travaille pas le samedi?

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Invité lobotomie_
Invités, Posté(e)
Invité lobotomie_
Invité lobotomie_ Invités 0 message
Posté(e)

Oui :hehe:

Il faut aussi vérifier auprès de son employeur s'il n'a pas droit à plus de jours, 4 étant le minimum légal mais certaines conventions collectives en octroient plus.

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 45ans Posté(e)
marylia Membre 44 725 messages
Forumeur activiste‚ 45ans‚
Posté(e)

c'est de l'arnaque ce truc :rtfm:

Merci pour les renseignements ;)

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Invité lobotomie_
Invités, Posté(e)
Invité lobotomie_
Invité lobotomie_ Invités 0 message
Posté(e)

C'est la même chose pour les congés paternité par exemple : 11 jours consécutifs samedi et dimanche compris cette fois.

Conclusion : il faut se marier le mercredi c'est plus avantageux :p

Réponse annexe : se marier pendant ses congés payés ne permet pas de les prolonger. :D

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Animatrice, Dindasse prête à servir !!! V.I.Pintade, 47ans Posté(e)
titenath Animatrice 45 302 messages
47ans‚ Dindasse prête à servir !!! V.I.Pintade,
Posté(e)

A priori, il n'est pas obligé d'inclure le samedi.

Prise du congé

Le salarié doit prendre son congé dans la période où l'événement se produit, mais pas nécessairement le jour même.

Il doit remettre un justificatif à son employeur (selon les cas : acte de naissance de l'enfant, acte de mariage, acte de décès, etc.).

Ces jours de congés sont assimilés à des jours de travail effectif pour le calcul du congé annuel.

Source

En revanche si il prend le vendredi précédent le mariage, là il est obligé d'inclure le samedi car les 4 jours doivent être consécutifs.

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 45ans Posté(e)
marylia Membre 44 725 messages
Forumeur activiste‚ 45ans‚
Posté(e)

Pas besoin du vendredi, de toute façon, c'est moi qui organise le truc :smile2:

Donc il aurait le droit jusqu'à jeudi?

'dommage qu'il n'ai pas 1 an d'ancienneté pour pouvoir prendre un jour :mouai:

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Invité lobotomie_
Invités, Posté(e)
Invité lobotomie_
Invité lobotomie_ Invités 0 message
Posté(e)

Je maintiens mon premier avis : puisque la période doit inclure l'évènement, le samedi compte :o°

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Animatrice, Dindasse prête à servir !!! V.I.Pintade, 47ans Posté(e)
titenath Animatrice 45 302 messages
47ans‚ Dindasse prête à servir !!! V.I.Pintade,
Posté(e)

Ah non :p

Il doit prendre son congé dans la période où se produit l'évènement mais pas nécessairement le jour même.

C'est à dire qu'il doit poser ses 4 jours dans les jours précédents ou juste après le mariage, et pas 3 semaines après.

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Invité lobotomie_
Invités, Posté(e)
Invité lobotomie_
Invité lobotomie_ Invités 0 message
Posté(e)

Bin, ça veut dire quoi "dans la période où se produit l'évènement ?"

... que les jours doivent être accolés au jour du mariage. Donc 4 jours consécutifs, jour J compris. Que les jours fériés soient avant, après ou à cheval sur la date de la cérémonie ne change rien.

Mais, je me répète, le mieux est de vérifier auprès de l'entreprise. Un patron peut ne pas appliquer cette règle ou une convention collective être plus intéressante.

Rien ne vaut les demandes IRL plutôt que les avis sur le net.

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Animatrice, Dindasse prête à servir !!! V.I.Pintade, 47ans Posté(e)
titenath Animatrice 45 302 messages
47ans‚ Dindasse prête à servir !!! V.I.Pintade,
Posté(e)

Bin, ça veut dire quoi "dans la période où se produit l'évènement ?"

Ca veut dire que ça doit être pris dans un laps de temps proche de la date du mariage. Le fait que la loi précise "pas nécessairement le jour même" suffit à interpréter que les 4 jours peuvent être pris juste après ou juste avant, mais qu'il n'y a pas obligation à inclure le jour J.

Ceci étant, je te rejoins sur le fait qu'il faut vérifier avec la convention collective et sa hiérarchie ;)

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Membre, 45ans Posté(e)
marylia Membre 44 725 messages
Forumeur activiste‚ 45ans‚
Posté(e)

Merci pour vos réponses :)

Je lui demanderais de poser la question à son entreprise, on verra bien :)

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

  • 3 semaines après...
Membre, 45ans Posté(e)
marylia Membre 44 725 messages
Forumeur activiste‚ 45ans‚
Posté(e)

Pour la réponse :

Il a le droit au lundi, mardi, mercredi Jeudi et il a pu prendre le vendredi sur ses jours de repos :)

Lien à poster
Partager sur d’autres sites

Annonces
Maintenant

Archivé

Ce sujet est désormais archivé et ne peut plus recevoir de nouvelles réponses.

×