Recherches de quelques idées...

Bonjour chez Internautes ! :-D

Comment allez-vous ? :-)

Alors voilà, je vous sollicite ici pour la première fois car j'ai un petit problème !

& j'espère que quelqu'un pourra m'aider ! ;-)

J'ai actuellement 16 ans, & je souhaiterais, durant l'été 2011, travailler en tant qu'animateur dans un centre de loisirs. Ne possédant pas le BAFA, je pensais que cela m'aurait été impossible. Mais j'ai appris récemment que la ville avait un quota de non-diplomés à prendre.

Je me suis donc renseigné pour savoir comment je devrais faire pour faire part de cette envie à ma ville, & je dois envoyer un CV + lettre de motivation à la Mairie.

Seulement, je n'ai que 16 ans ! Que dois-je mettre dans un CV à cet âge ? :-D

& en ce qui concerne la lettre de motivation, même après plusieurs recherches sur le net (& même dans le sujet Lettre de motivation de ce forum) je ne trouve pas d'idées pour remplir cette page blanche ! Alors si quelqu'un pouvait m'aider, ce serait supeeeeer sympa ! :-)

Je vous remercie d'avance !

& Bonne soirée ! :-)

Julien.

Salut,

Bah écoute ça va pas trop mal merci :p

Pour ta requête pourquoi ne pas pousser la porte de ta mairie pour leur poser la question tout simplement ? ils se feront un plaisir de te répondre

pour la lettre voici des modèles qui t'aideront (pas de copier collé, juste prends en inspiration )

et pour le cv, il te faut y mettre ton cursus scolaire, tes stages si tu en a fait et tes compétences (informatiques etc etc..)

Et.. bienvenue :D

Merci Adras !

& bien, en fait, j'y avais pensé. Mais je me disais que ça faisait pas super autonome, ou débrouillard d'aller jusqu'à la Mairie et de demander bêtement ce qu'il fallait mettre dedans... :/

Mais bon.. c'est pas grave, je tenterai... !

Pour le CV, pas besoin d'avoir de validations ?

J'entends par là, par exemple pour l'informatique, pas besoin d'avoir de certificat ?

Merci de tes réponses en tous cas ! :-)

Pas autonome de prendre l'initiative de te déplacer de ton propre chef pour travailler et donc montrer que tu es motivé ? ma réponse est dans mon ironie....

Pour le CV il faut savoir distinguer deux catégories :

Ta formation (donc ce qui est validé, diplôme, formation etc)

Et tes compétences (ce que tu sais faire quoi...) si tu a appris à te servir de Word à l'école, tu peux parfaitement marquer dans la section compétences : maitrise de traitement de texte.

C'est un exemple..

En dernier tu peux aussi parler de tes hobbies (mais très succinctement... pas faire l'apologie du batteur d'Iron maiden par exemple.. nan nan..).

N'hésites pas si tu as des questions

C'est bien sûr possible de travailler sans le BAFA à la mairie, car cela fait déjà plusieurs Eté que je fais cela, cependant tu me sembles trop jeune, car même ceux qui ont le BAFA (17 ans) sont plus âgés.

Ensuite il faut voir si tu as de l'expérience avec les enfants (de toutes sortes: baby sitting, organisation d'anniversaires pour enfants, des frères et soeurs plus jeunes...) et si ta formation entre là dedans...

Moi j'ai pu travailler à la mairie, en tant qu'animatrice lors de mes 18 ans, sans BAFA, mais j'avais de l'expérience (jeune fille au pair, multitudes de gardes d'enfants, études dans le social...)

Donc je te conseilles pour commencer de plutôt t'inscrire dans une agence de garde d'enfants (ils acceptent les jeunes à partir de 16 ans) et de parfaire ton expérience...et par la suite de monter un très bon CV + lettre de motivation.

Les candidatures pour l'Eté sont fin Janvier début Février...

Ou sinon passe ton BAFA, dès que tu as 17 ans.

Pour l'expérience, c'est pas faux... mais en même temps il faut bien commencer un jour...

Trop jeune comparer à quelqu'un de 17 ans ? ben il a 16 ans.. y'a une telle différence d'âge entre les deux ?

Ceci dis tes conseils sont pertinents.

Mais il est motivé et c'est déjà LA carte qui lui ouvrira les portes

Je voulais dire très jeune par rapport à l'âge légal du travail en france. Certes l'on peut "soi disant" travailler l'Eté à partir de 16 ans, mais entre la théorie et la pratique... quand on a 17 ans on peut passer le BAFA et donc par la suite, après les stages travailler pour être payé.

C'est sûr qu'il peut toujours tenter, mais j'ai peur qu'on lui propose plutôt de passer son BAFA et de revenir après...

Sinon dans une lettre de motivation n'hésite pas à mettre tes qualités (autonome, travail en équipe...) et tu peux toujours dire que tu as déjà fait du baby sitting, même si ce n'est pas forcément vrai ;-)

Tu peux citer tes activitées scolaires par exemple.