Rachat de La Redoute : les salariés vont toucher 100 000 euros en moyenne !

il y a 2 minutes, Gepetto a dit :

Ben oui , tout le monde est bien content de toucher un pactole dans sa vie , que ce soit au loto , tiercé, grattage  ou actions , ça donne du beurre aux épinards comme on dit si bien, question de chance peut être aussi  quand on flaire la bonne affaire ou de malchance également  , on est pas toujours gagnant tous les jours , mais l'espoir fait vivre, enfin pour certains 

Mais du coup, est-ce que l'avenir d'une entreprise et des salarié qui la font vivre doit être assimilé à un jeu ?

Un type qui travaillait depuis des années pour la redoute, qui a peut-etre contribué à la relever au quotidien par son travail, mais n'avait pas les moyens d'investir ou n'a pas joué, ne va rien toucher (alors qu'il est aussi a l'origine de la boite).

Alors qu'un assistant marketing qui est peut être resté un an dans la boîte puis est allé voir ailleurs, mais qui avait des moyens d'investir, lui a gagné des dizaines de milliers d'euros.

Alors oui, tant mieux pour lui : ce n'est pas son enrichissement que je remets en cause.

C'est le système, qui rend le travail moins valorisant qu'un simple pari d'argent.

il y a 4 minutes, Pheldwyn a dit :

Mais du coup, est-ce que l'avenir d'une entreprise et des salarié qui la font vivre doit être assimilé à un jeu ?

 

Un type qui travaillait depuis des années pour la redoute, qui a peut-etre contribué à la relever au quotidien par son travail, mais n'avait pas les moyens d'investir ou n'a pas joué, ne va rien toucher (alors qu'il est aussi a l'origine de la boite).

Alors qu'un assistant marketing qui est peut être resté un an dans la boîte puis est allé voir ailleurs, mais qui avait des moyens d'investir, lui a gagné des dizaines de milliers d'euros.

 

Alors oui, tant mieux pour lui : ce n'est pas son enrichissement que je remets en cause.

C'est le système, qui rend le travail moins valorisant qu'un simple pari d'argent.

 

Là tu as raison , chacun  devait investir dans la boite sauf qu'il en avait pas les moyens ou en avait pas envie , 1000 euros ça représente une somme pour certains qui préfèrent acheter la télé grand écran , c'est un choix aussi , la Redoute pouvait pas forcer les gens , tant pis pour ceux qui l'on pas fait , faudra t-il les plaindre ceux là ?  Moi je crois pas   

il y a 9 minutes, Gepetto a dit :

Là tu as raison , chacun  devait investir dans la boite sauf qu'il en avait pas les moyens ou en avait pas envie , 1000 euros ça représente une somme pour certains qui préfèrent acheter la télé grand écran , c'est un choix aussi , la Redoute pouvait pas forcer les gens , tant pis pour ceux qui l'on pas fait , faudra t-il les plaindre ceux là ?  Moi je crois pas   

et surtout, ce n'est pas 1000€ qui ont été investis, mais 160 €. La redoute ne pouvait en effet pas imposer ces investissements, elle l'a juste plafonné. Donc non, comme toi, je ne vois pas à quel titre on devrait plaindre ceux qui, n'ont pas voulu investir. Tant mieux pour les autres. 

il y a 48 minutes, Gepetto a dit :

Là tu as raison , chacun  devait investir dans la boite sauf qu'il en avait pas les moyens ou en avait pas envie , 1000 euros ça représente une somme pour certains qui préfèrent acheter la télé grand écran ,

Ou qui ne les avaient pas non plus  pour acheter la télé plein-écran.

Après, ce n'était que 100 ou 150€, mais à l'époque la Redoute piquait du nez... Donc, on peut aussi se dire que certains ne voulait pas perdre 100€.

Dans le cas de la redoute, l'histoire fini bien : mais c'est vraiment l'exception.

Les salariés qui ont des actions chez Total ne vont pas je pense se les voir un jour racheter de manière sonnante et trébuchante !

Mais le cas de la redoute est un bon exemple. Encore une fois, qu'on fait les salariés qui ont gagné ces dizaines de milliers d'euros à part jouer à un jeu d'argent ?

Comment se positionne la question du mérite dans l'histoire ?

J'insiste, car en fait on retrouve là le schéma de l'investissement actionnarial : une minorité (celle qui a les moyens d'un écran plat par semaine) mise de l'argent et récolte les gains dans une boîte où elle ne participe finalement en rien à la production ou à la rentabilité de celle-ci. Et les vrais acteurs, les salariés, ne voient rien de la couleur de ces gains, même si ces gains résultent directement de leurs efforts.

il y a 48 minutes, Gepetto a dit :

c'est un choix aussi , la Redoute pouvait pas forcer les gens , tant pis pour ceux qui l'on pas fait , faudra t-il les plaindre ceux là ?  Moi je crois pas   

Encore une fois, je me moque de plaindre les uns ou les autres.

Je réagis sur le sens qu'il y a derrière tout cela, la morale.