longue mis à pied,est-ce normal?

bon ça y'est la nouvelle est tombé,je suis licencié!!!!!et ce aprés 6 semaines de mis à pied,on m'a envoyé chez un psychologue pour faire les tests et on m'a dit que j'étais pas agressif et apte au travail et malgré cela mon directeur me vire quand même pour faute grave,dois-je aller au prudhomme et à votre avis ai-je des chances de gagner?

svp aidez moi!!! :blush:

yep, sans connaître ton dossier je peux déjà te dire que tout licenciement peut se discuter devant le Conseil de Prud'hommes.....

aucune obligation d'un avocat, même si c'est tout de même souhaitable

lorsque tu chiffreras ta demande, tu pourras demander toutes les sommes dont tu t'estimes créancier, notamment les salaires non versés

après, victoire ou pas, tout dépendra de ton dossier et des moyens juridiques que tu feras valoir

bon ça y'est la nouvelle est tombé,je suis licencié!!!!!et ce aprés 6 semaines de mis à pied,on m'a envoyé chez un psychologue pour faire les tests et on m'a dit que j'étais pas agressif et apte au travail et malgré cela mon directeur me vire quand même pour faute grave,dois-je aller au prudhomme et à votre avis ai-je des chances de gagner?

svp aidez moi!!! :blush:

A propos de Thyia, je note inscription le 25 septembre et 40 posts par jour. Serait-ce depuis le travail ?

En tout cas, elle porte des accusations sur quelqu'un qui est mal, je dirais à terre.

Mimimas, imprimez le contenu de ce fil et montrez-le à votre futur défenseur.

Bizarrement, vous vous êtes inscrit le lendemain.

Je trouve l'attaque de Thyia particulièrement révoltante parce que publique.

lol....

elle parlait dans l'absolu de quelque chose qui s'appelle la conscience professionnelle, voila tout

et à la fin de son message elle lui souhaitait bon courage, d'une manière dépourvue d'ambiguité, interpréter cela comme une attaque est abusif je trouve

ps : moi je suis inscrit depuis octobre et déjà presque 1500 messages, youpi !

ben thyia est gentille elle a rien avoir là dedans!!!!!!

elle exprime une opinion

non, elle attaque

bon voilà ce que j'ai fais en fait,je me suis disputé avec un collègue,il m'a insulté alors que je lui parlé gentiment,ça m'a enervé et je lui ai jeté une barre de fer,il a pas été touché,mais à force j'en avais marre qu'on teste ma réaction dans cet entreprise,il y'avait harcelement moral,je suis en mesure d'aller au prudhomme,ils m'ont mis à bout,tout le monde était contre moi!!!!!!!!

j'ai raison ou pas?

euh.....

je ne me prononce pas

ben pourkoi tu sais pas ou tu crois que j'ai tort?

eh bien, comme je te l'ai indiqué, tout licenciement peut se discuter devant le Conseil de Prud'hommes, puis il y avait cette mise à pied sans solde qui peut s'assimiler à une sanction, et donc le licenciement constituerait une seconde peine pour les mêmes faits, perso je trouve ça un peu limite....

mais tu as tout de même agressé physiquement un de tes collègues, tu aurais pu te retrouver au tribunal correctionnel, voire aux assises si ton collègue y était resté.....

je ne connais pas toute l'histoire, et pour l'instant le seul moyen juridique que je vois consiste donc à dire que tu es puni deux fois pour les mêmes faits, mais, bien que juriste, je ne suis pas un spécialiste du droit du travail, et donc voila quoi

nb : si tu décides de porter l'affaire devant le Conseil de Prud'hommes, faut pas oublier de demander au Conseil le versement de la somme correspondant au total des salaires que tu n'as pas touché pendant la mise à pied, outre les indemnités..

ok et y'a eu harcelement moral et la medecine du travail m'a déclaré apte au travail et pas agressif!!!!!!!

Je ne sais pas quel type de licenciement ils vont utiliser, je suis parti du principe qu'ils te licencieraient pour faute, mais après tout s'ils optent pour l'inaptitude....

non, elle attaque

Alors là, je suis sidérée de lire une telle attaque à mon encontre, justement.

La différence entre toi et moi, c'est que je t'ai souvent lu ailleurs (je n'ai pas besoin de cliquer sur ton pseudo pour déduire des trucs à l'emporte-pièce sur des éléments plus que partiels et pour me rappeler de tes posts). Et bien que je n'ai pas vraiment été d'accord avec la plupart de tes autres avis, posant tes visions subjectives en vérités vraies, j'ai toujours eu la décence de ne pas t'attaquer et de respecter le fait que tu ne faisais que donner ton avis, justement.

Je suis contente que d'autres ne m'aient pas prété des intentions qui n'étaient pas les miennes, surtout le principal intéressé, au passage, car NON, je n'ai jamais attaqué mimimas ni en public ni en MP... et si tout le monde l'a compris sauf toi, c'est que c'est pas la majorité qui est dans l'erreur, mais... :blush:

Maintenant, il est vrai que je ne suis pas sur ce forum pour agresser qui que ce soit mais pour échanger en toute tranquillité et tes posts à mon encontre, à part me chercher des noises inutilement, je ne vois vraiment pas ce qu'ils fichent sur cette discussion.

Bonne fin de journée quand même...

fais pas la tête thyia,je t'aime bien moi mdr

c'est pas le sujet,je me suis fais viré alors que je ne fais pas de mal aux gens,j'ai juste peter un cable,j'espère retrouver du travail assez vite!!!!