Scrongneugneu

Certes ! Mais sur ce forum, les employeurs, où le mot qui semble péjoratif, les patrons, sont des gens à plumer, les vilains !

Allons, allons, il n'y a pas que les salaires à payer pour les patrons. Une main d'oeuvre simple a aussi les conditions de travail, avec vestiaire, sanitaire, vêtement de travail et nécessaire pour réaliser le travail. Maintenant, oui, la perversité de notre système de temps partiel, de CDD ou de CDI pour quelques heures par semaine de la part de certaines société, ainsi que le travail au noir sont à éradiquer.

Mais, nous sommes d'accord sur tout ça ! Ce que je veux simplement dire, c'est que lorsque tu augmentes le salaire, les charges vont avec, et le patron a le double de charges salariales que paie l'employé. C'est pour ça que ça coince avec les patrons, que le SMIC augmente à petits pas. Si ce n'était que d'augmenter le salaire simple, ce serait facile pour la plupart des patrons. Quand au reste, les chiffres 2019 sur le coût horaire en Europe, seule la Belgique a un peu plus, pour les charges sociales, toujours 2019, No 1 sur le podium.

Surcharge de travail dans les EHPAD ! Pipeau, seuls les professionnels ayant une vraie conscience professionnelle ont été surchargé, pourquoi ? Cas contacte, absent, droit de retrait, absent, malade avec fatigue, absent, garde d'enfant ( au début ) absent, fagocités par FO et CGT ( pas d'incitation à la vaccination, sans l'interdire...trop risqué ) auprès des aides soignants majoritaires, donnant des cours d'absentéismes "légaux", surtout les EHPAD public. A moindre échelle, idem dans les hôpitaux publics. Certains EHPAD ont eu de 30 à 40% du personnel absent. Les autorités ont fermés les yeux préférent mettre l'accent sur le dévouement des personnels...je rajouterais, les présents...et la prime gouvernementale, tous y ont eu droit...pas mal ! Merci pour ceux qui se sont vraiment décarcassé...

C'est quoi ce type de comparaison ? Un cancer n'est pas contagieux, tout comme les maladies cardiaques...les vaccins ne sont là que pour des maladies transmissibles, et c'est bien là le coeur du problème.

Mouai ! Un bon socialo ! Toujours piquer le fric que gagnent les autres à son profit. Tu ne ne me fera pas croire que lorsque les charges dites patronales peuvent atteindre 42% du salaire brut ( contre 21% pour le salarié sur le brut ) c'est normal. Un employé qui bosse à 2 000 € brut devra aussi bossé autour de 800 € de plus ( 2 800 € pour qu'il lui reste en net 1 600 € ) pour que son patron puisse lui donner son salaire. Et ça, ce n'est que sur les salaires. Ensuite vient le coût de la production avec ses taxes, la vente et les bénef, s'il y en a.

Des emplois à plein temps, bien payé, donneront des cotisations plus importantes, super raisonnement assis derrière ton clavier, avec une certaine arrogance caractéristique. En France, quand tu augmentes un salaire, les charges sociales et les taxes sont le double de l'augmentation. 1% d'augmentation donne 3% d'augmentation du produit. Donc une PME, qui fabrique des meubles s'il augmente de 10% ses salariés, verra ( hors matière première ) les charges augmenter de 20%; Regarde une fiche de paie en détail, il y a tes charges sociales et celles de ton employeur qui sont le double. En sus viendra se greffer les 5,7% de la masse salariale pour la CAF et bien d'autres taxes patronales. Qui paie ? Le patron, ou le salarié par son boulot. Une entreprise repose sur le boulot des salariés, hors quand tu augmentes sensiblement les salaires, le coût salariale augmente de fait, et ceci se répercute sur le coût de la production.

Ce sera 43 ans pour ceux né en 1973 soit 172 trimestre ( loi Touraine de 2014 qui court toujours, à savoir, 171 né en 1970, 170, né en 1967, 169 né en 1964...) Mais dans le privé, au régime général, les complémentaires AGIRC et ARCCO, il faut que le salarié rajoute 1 an, s'il ne veut pas de pénalité ( 63 ans d'âge au lieu de 62 aujourd'hui ). Pour le moment, ces complémentaires ont une réserve de 6 mois pour payer les retraites des cotisants du privé. Les fonctionnaires d'Etat et Territoriaux sont aussi concernés. Ce qui pose question, c'est le système de calcul, défavorable pour le privé, où à carrière pleine, au même revenu au moment de la retraite, le fonctionnaire aura 10 à 15% de plus sur sa retraite. Autre problème de taille, l'écart d'âge de départ en retraite voit un énorme fossé se creuser entre les régimes spéciaux, le régime général, et le système des 6 derniers mois des fonctionnaires. L'Eta aussi ne cesse pas d'augmenter sa charge pour combler, non seulement les déficits de certaines caisses, mais le vieillissement de la population qui coûte très cher à la société. Dernier problème, il y a de moins en moins de cotisants au regard du nombre de retraités qui vivent plus longtemps, dont les "dépendants" sont aussi bien plus nombreux, et en constante augmentation.

Les vaccins sauvent chaque année des centaines de millions de vie dans le monde. Combien de mort par effet secondaire ? En France rien que la prise de médicament au paracétamol ( en vente libre ) en longue durée ou en excès tue des milliers de gens, sans parler du tramadol, qui est un anti douleur à base d'opiacé et la complicité des médecins qui en distribue à qui mieux mieux rendant accro les utilisateurs et les jeunes qui l'utilisent comme drogue, on en fait pas un plat. Pourtant là aussi c'est des milliers de morts en France, sans compter soigner et traiter les accros. Mais le vaccin covid, quelle horreur, on a peur des effets secondaires ! Covid, plus de 110 000 morts, 5,8 millions touchés, des dizaines de milliers avec des séquelles à vie, mais c'est pas grave, faut pas se faire vacciner !

Oui, mais si les soignants contaminent leurs résidents et qu'ils en meurent, que faire des soignants en trop ? En sus, les contamination des soignants les rendent-ils responsables, ou on s'en tape le coquillard, un vieux de moins ! C'est moins de boulot...

Surtout que c'est déjà dans le privé ! Ceux qui montent au créneau contre, ne sont que des syndicats de fonctionnaires et régimes spéciaux ( avec un tas de représentant qui ne bossent pas, mais qui cherchent quoi faire, pour ne pas faire ), en faisant croire à la casse sociale, qui n'est de fait que de réduire ( dans le temps...2037 ) les écarts entre public et privé.

Perso, je maintiens mes dires. Une charge d'entreprise pour qu'elle soit payée repose sur le salarié qui doit fournir le travail et dégager le fric nécessaire afin de payer ces charges. Tu taxes une entreprise, tu taxes aussi, par ricoché, le salarié. Bien sûr, une fois les salaires et les taxes payées, les bénéfices de l'entreprise, s'il y en a, on peut se poser la question de "que deviennent-ils " s'ils sont conséquents.

Simple "docteur", un non vacciné sur une maladie transmissible est quand même susceptible de l'attraper et de la transmettre. Donc un soignant aussi. Chope la maladie sans être vacciné, malheureusement les soignants ont le devoir de te soigner, qui paie ? Avec des gens comme toi, tout retour à la normale sera impossible, qui va devoir en subir les conséquences ? Nous tous ! Ce que je remarque, c'est que la bêtise humaine a de beaux jours devant nous.

Certes mon zami ! Il n'empêche que pour payer un SMIC un entrepreneur doit dégager le double avant de parler bénéfices.

Mais bon sang, arrête de ne voir que ton point de vue. Quand un salarié bosse au SMIC dans une entreprise, il doit, à la base, produire le double en terme financier, rien que pour que son employeur puisse payer toutes les charges, et son salaire. C'est cela la réalité en France. Ce n'est seulement qu'après que l'on peut parler de chiffre d'affaire et de bénéfices. Demande donc à un vrai entrepreneur genre "fournisseur de balayeur de rue", combien lui coûte un employé au SMIC avant de parler de bénéfice. Les bons termes ne sont fait que pour faire bien. On ne dit pas un aveugle, mais un non voyant.

Le problème Français n'est pas le salaire, mais le travail que doit fournir un salarié pour avoir un salaire. En France pour se tirer 2 000 € de salaire net, il faut bosser pour 4 000 € afin que ton employeur s'acquitte des charges. Ce n'est qu'après que l'on parle de chiffre d'affaire et de bénéfices, qui sont par ailleurs taxés aussi.

J'ai simplement pris un chiffre simple, j'aurais pu prendre 2 000 €, pour les calculs bien sûr. Le SMIC 2021 est à 1 554 brut...reste après charges sociales 1 200 net...pour le patron c'est autour de 2 500 minima, rien que pour donner un salaire SMIC à son employé. Qui doit faire le boulot ? Le salarié...et le patron doit aussi se dégager un salaire en vendant les produits sur lesquels il y a encore des taxes...

Des cotisations contraintes sont des charges. Simple, c'est obligatoire ! Tu confond avec les assurances, comme assurance chômage, assurance santé... En Allemagne, ce sont les Landers qui gèrent, le plus souvent santé, éducation, sous forme de gestion paritaire ( représentant des cotisants et régions ). Ils ne peuvent pas être déficitaires, car l'Etat n'intervient pas, d'où, une gestion rigoureuse du système. C'est comme la complémentaire des retraites du privé en France, dans le cadre du régime général ( hors fonctionnaires, encore moins régimes spéciaux où c'est archi déficitaire ) avec l'AGIRC et l'ARCO, l'Etat est neutre, d'où aucun déficit du système. Aujourd'hui, il faut que les cotisants acceptent ( via les syndicats ) 1 an de plus pour ne pas voir moins 10% sur la complémentaire.

Juste un détail que tu oublies ! Sais-tu ce que doit faire comme boulot un salarié pour avoir un smic à minima, en France ? Je vais faire simple. Lorsque tu touches 1 000 € brut, il te restes, suite aux charges sociales environ 850 €, mais ton patron devra trouver encore 350 € de charges sociales ( elle sont plus du double ) et encore 5,5 % sur la masse salariale de CAF ( caisse d'assurance familiale ) et encore 10% de taxes diverses comme la formation. Et bien sûr, il doit te fournir de bonnes conditions de travail ( sanitaire, vestiaire, tenue de travail...), taxes sur chiffre d'affaire et bénéfices. Résultat, quand tu additionnes tout ça, un salarié d'une entreprise, pour avoir 850 € dans sa poche doit dégagé 2 000 € de boulot pour que le patron puisse le payer et payer toutes les charges et taxes. C'est ça la réalité Française. Comment veut-tu, dans de telles conditions voir sera les salaires s'améliorer correctement. Beaucoup de gens, informés sur notre système, cherchent à se mettre à leur propre compte, où créer une entreprise...si possible...

Une partie de la jeunesse seulement, d'autres, heureusement cherchent à se faire une place dans la vie. Le drame, et c'est un constat, la seule ambition prônée par nos politiciens, pour se faire élire, n'est que de promettre de l'assistanat et du maternage. Ils feront tout pour donner du travail, tout pour aider les gens en difficulté, tout pour l'écologie, etc, mais ils se gardent bien de donner le moindre chiffre et qui doit payer, ce qui est peu motivant.

Ta manière de voir les choses n'est pas du tout la mienne. Qu'à fait Macron ? Il a dit qu'il ne faut pas tout attendre de l'Etat, de savoir aussi savoir se prendre en charge et aller chercher du boulot quand on est au chômage. Le parler vrai en matière de savoir prendre ses responsabilités sans attendre tout des autres est une valeur qui me va. Etre assisté à vie et réclamer davantage n'est pas glorieux. L'image du riche est parce qu'il a travailler dans une banque. Est-ce si grave ? Les banques ont 400 000 employés, sont-ils tous riches ? Un caissier ne roule pas sur l'or, et Macron a quitté la banque ( c'était la condition de Hollande ) pour rentrer au gouvernement. Etre pauvre c'est quoi ? Les aides sociales sont là pour compenser.

Excellent ! Si cela est vrai bien sûr ! En revanche mon beauf a bossé avec un fils d'immigré dont le papa balayeur de rue, avec lequel il s'était associé pour faire leur petite entreprise ( peinture, plâtrerie, tapisserie ). Résultat ? Ils s'en sont mis correctement dans leur fouilles. Mais, ils ont pas mal galéré au début, car la concurrence est rude. Mon beauf et son pote n'était qu'au niveau 3ème en étude. Je parle d'une époque où les aides étaient inexistantes.

Le "pas de chance" existe, mais le problème Français, en général bien sûr, est le manque de volonté de vouloir se sortir d'une situation difficile. Ce n'est qu'aux autres à te sortir de la panade, qui ? L'Etat ! La pandémie a mis en évidence tous nos maux, dans un pays où les aides arrivent à ne pas inciter certains à se sortir eux-mêmes de la galère. C'est aux autres à se mouiller pour soi.

Résumé de tes propos ! Il y a ceux qui savent se démerder à se faire du fric, quand d'autres ne font que des petits boulots, attendent aussi de l'Etat du maternage pour le sortir de sa galère. Et, comme il faut des coupables, c'est forcément les riches et le gouvernement.

Ha bon ! C'est vrai seul Macron fait de la com. Regarde et écoute les médias, il n'y en a que pour les minorités et les polémiques. Rien de concret, aucune perspective d'avenir. Le jeu ? Taper sur Macron ! Des projets ? Rien. Mieux, tous les candidats du moment ne sont que dans le baratin. Aucun chiffre, qui paie, qui sont les bénéficiaires ? Rien !