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Quels sont les possibilités de communication de nos jours ?


Alicia87000

Messages recommandés

Membre, Posté(e)
Alicia87000 Membre 2 messages
Baby Forumeur‚
Posté(e)

Quels sont les possibilités de communication de nos jours ?

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Membre, Le Dieu Lapin, 37ans Posté(e)
Lapinkiller Membre 10 149 messages
37ans‚ Le Dieu Lapin,
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y'a le pigeon le voyageur, toujours aussi efficace.

ah pi j'oubliais : BONJOUR

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Invité basketemy9
Invités, Posté(e)
Invité basketemy9
Invité basketemy9 Invités 0 message
Posté(e)

Quels sont les possibilités que ce soit un travail que tu aies à faire pour l'école ?

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Membre, Posté(e)
Alicia87000 Membre 2 messages
Baby Forumeur‚
Posté(e)

C'est pour un exposé oui, sur les communications, mais je cherche des idées autres que ce que je peux trouver sur Internet déjà en temps normal.

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Invité basketemy9
Invités, Posté(e)
Invité basketemy9
Invité basketemy9 Invités 0 message
Posté(e)

Tu as regardé du côté des moyens de communication non-verbaux ? Je pense notamment à la gestuelle, le regard, le langage du corps... Après c'est peut-être hors sujet, je ne sais pas ^^

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Membre, Posté(e)
JejelePhilosof13 Membre 2 messages
Baby Forumeur‚
Posté(e)

Alicia, je ne sais pas si ça pourra t'aider mais j'ai un cours là-dessus, ça englobe pas mal de choses alors il faut faire un tri mais bon ça peut toujours servir.

O Fixer les règles liées à l'usage des technologies de l'information et de la communication. Elle est propre à chaque établissement.

B Se conformer au droit, Responsabiliser et Prendre la mesure des risques liés à son utilisation

C Avec l'ensemble des membres de la communauté car c'est un travail collectif. Il faut qu'elle soit compréhensible par tous.

Préambule : A quoi elle sert ?

Description des services : Ce qu'on peut faire dans la structure ?

Droits et obligations des utilisateurs : Respect des personnes : pas d'atteinte à la vie privée, secret professionnelle, injures ou diffamation, Protection des mineurs, Respect de l'ordre public : Racisme, Respect des droits d'auteur.

Droit des utilisateurs : Droit d'usage des services : personnel et lié à l'importance de la structure, Droit vie privée et à la confidentialité des informations, Droit à être prévenu des contrôles.

Obligations des utilisateurs : Préservation de l'intégrité des services, Utilisations des ressources pour les actions professionnelles, Respect législation.

Contrôle des sanctions : Sanctions éventuelles doivent être prévues dans le règlement intérieur.

Diffusion et sensibilisation : Son efficacité dépend de sa diffusion.

Possibilités de diffusion : Formation de l'encadrement, Formation des personnels, Création de groupe de travail, Réunion d'établissement, Réunions de services, Affichage.

Sécurité a plusieurs niveaux : Lors de la saisie des informations : quand on rentre des informations sur le PC, vérifier que personne ne regarde ce que je fais, Lors de la transmission des données de manière a éviter leur altération, Lors de l'accès aux données par la vérification de la qualité des destinataires des informations.

Identification des utilisateurs autorisés : Mot de passe : essais limité mais efficacité limitée aussi. Carte à mémoire : stocker des informations lues par un lecteur spécial accouplé à un terminal.

Limiter l'accès : Niveau des données : A chaque catégorie de donnée, des utilisateurs différents peuvent avoir accès. Niveau des actions autorisées : Limiter ce que l'utilisateur a le droit de faire.

Signature électroniques et cryptage : Code qui permet de vérifier par exemple des documents officiels.

Définir les étapes : planifier ce que l'on fait/Implication nécessaire de la direction

Analyser le fonctionnement de l'établissement /Mise en place du Comité de Pilotage

Mise en place des groupes de travail : Guide de processus : Qui fait quoi ? A quel moment ? sous forme de schéma comme une recette de cuisine/Impliquer et former le personnel

Communiquer en interne externe : générale, motivationnelle, opérationnelle et optionnelle avec les usagers ou partenaires./Formaliser l'engagement de la direction pour éviter des problèmes imprévus de ressources.

Suivre l''avancement des actions menées/Outils à réaliser/Etablir et mettre en ¿uvre les procédures

Définir les moyens/Rédiger la procédure des procédures ou un audit interne comme une auto-évaluation par un questionnaire

Etablir les documents préparatoires nécessaires aux groupes de travail/Auditer les procédures mises en place

Bonne soirée

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