Sybellia

Avant de critiquer les autres, toi aussi apprends à te relire car des fautes tu en fais pas mal !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Apparemment tu es trop bête pour comprendre que je ne suis pas pour mettre les gens dehors en hiver, mais que à trop protéger les locataires par des lois, les propriétaires demandent des garanties de plus en plus importantes. Et en France on reproduit ce schéma dans le monde du travail. Alors au lieu de critiquer Yves de ne pas savoir lire, regarde toi dans une glace !!! TOI Y AVOIR COMPRIS OU FAUT REPETER (j'écris plus gros au cas tu serais miope)

On vit dans un pays d'assistés !!!!!!!!!!!!!! On a par exemple tellement pondu de loi pour protéger les locataires que s'en ai devenu quasi impossible de trouver un logement sans un dossier béton. Car les proprio ne peuvent plus mettre une personne dehors si elle paie pas son loyer de telle période à telle période et ainsi de suite !!! Alors je n'ai aucun scrupule si un jour je dois embaucher, je prendrai un employé, de préférence, étranger qui sera content qu'on lui donne du travail et qui n'aura pas cette mentalité d'assisté (typique de la France !!!!!!!!)

Comme tu le dis si bien la plupard des employeurs de PME sont opprimés !!!!!! On voit bien que tu ne connait rien à la fiscalité des entreprises !!!!! Tu crois que tu n'as rien couté à ta société parce que tu était en contrat d'apprentissage et je te signale que dans ce genre de contrat tu arrive avec rien et tu repars avec des connaissances et tu ne rapporte pas grand chose à l'entreprise non plus !!!!!!! Est ce que c'est la faute aux employeurs si les propriétaires demande plus de garantis !!!!! Demande à l' Etat de te pondre une loi !!!!!! Et arretez de taper sur les employeurs, après ne venez pas vous plaindre si toutes les sociétés préfèrent se délocaliser !!!!!!!

Je ne pense pas qu'il y est de mauvais ou de bons secteurs. Je trouve facile de taper sur les employeurs !!! Crois tu que tous les salariés soient des modeles !!!!!! Il est facile de tenir 2 mois et faire croire que l'on est fait pour le poste en question et puis quand le CDI est signé, alors là commence les retards, les arrets maladies, les absences !!!!!!!! Et c'est pas avec des gens comme ça qu'une société peut avancer. Dans de nombreux pays il n'y a pas de regles aussi strictes quand France et les salariés travaillent sans se plaindre. S'ils font du bon boulot on les garde sinon ils sont ejectés et je trouve ça tout à fait normal !!!! Si les banques de France ne veulent pas preter aux personnes en précarité ou si les propriétaires ne veulent pas louer alors allez vous plaindre auprès d'eux. Ou demandez à l'Etat de vous pondre des mesures dans ce sens. Je ne dis pas que tous les employeurs sont des anges mais ils ne sont pas tous aussi crapuleux que vous le faites penser !!!!! Et les salariés ne sont pas tous des saints !!!!! Parfois on leur tend la main et ils veulent vous bouffer le bras !!!!!!!! Ca me mets hors de moi de voir parfois des salariés faire grève parce que leur société ne marche pas et qu'il va y avoir des licencements économiques, ce qui ne veut pas dire tous les salariés. Qu'est ce que vous voulez que l'employeur fasse, qu'il garde tout le monde et que la société dépose le bilan et là tout le monde au chomage !!!! Si vous voulez avoir du travail, il faut éviter de pénaliser ceux qui en donnent !!!!!!!!!

Moi qui vient de créer ma propre société je suis pour le CPE !!! Il faut se rappeler que la majorité des sociétés de France sont des petites et moyennes entreprises. J'ai énormément de boulot mais mes finances ne me permettent pas de prendre un salarié car il ne faut pas oublier que le salarié qui est payé par exemple 800 euros nous coute en réalité presque 1600 euro avec toutes les charges patronales et l'Urssaf !!!!!! Si une mesure me permet de réduire mes couts à l'embauche alors je prendrai quelqu'un et au bout de deux ans si cette personne travaille bien je préfèrerai surement payer les charges plutot que de trouver un autre salarié. On n'est pas fou on sait que des salariés sérieux ça ne courent pas les rues !!!!!! Je suis tout à fait de l'avis de Yves, les féniants sont toujours là pour se plaindre des mesures pour l'embauche !!!! Et puis sans employeur pas d'emploi !!! Et nous ne sommes pas des monstres, on pense avant tout à notre entreprise que l'on a créé avec toutes nos économies. On veut la voir perdurer, faire des bénéfices et c'est HUMAIN !!!!!!