ESPOIR7

qqn a til fait un abandon de poste en 2009 et a t il toucher les assedics?

ben prkoi au assedic ils disent que pour n importe quel licenciement on touchera les assedics du moment que sur la feuille assedics c ecrit licenciement??!!?ya til des gens qui on fait un abandon de poste en 2009 et qui peuvent en temoigner? donner moi le projet de loi svp

Non il ya 2 an je me suis arrangé avec mon ancien patron et il ma proposer l abandon de poste et jai touché mes assedics quand même :smile2: !

Bonjour à tous déja! J'aurais besoin de votre aide je vous explique: Suite à divers souci depuis Novembre 2008,des promesses non tenues au boulot par ma hiérarchie,ils m ont utilisé a leur fin en me promettant le poste que je convoitait et a la fin m ont fait attendre bref du vrai foutage de gueule pour finalement me proposer un poste en dessous de celui qua j ai actuellement! :smile2: en me l embélissant bien sur... Donc aprés mainte et mainte discussion aucun arrangement possible et encore pire il m ont dégouté de mon poste je ne peux plus supporter la pression permanente dans mon service!même pas le droit de parler entre collégue dé q il voient qon rigole on nous donne encore plus de boulot et nous fait des réflexion. Donc j'ai craqué j'ai fait un arrêt maladie de 1 mois pour dépression et puis 1 personne que je connai bien dans la boite ma conseiller de faire un abandon de poste (c ma cops elle travail dans la paie) et que chez eux sa prend entre 1 mois et demi et deux mois.et que pendant 1 mois je n'aurais pas de salaire. J'ai donc mis de coté un peu de sous.Je devais reprendre le travail au 1er Juillet 2009 je ny suis pas allé. Le 16 je recois une premiére lettre simple et non recommandé me demandant de justifié mon absence ou de réintegréer immediatement mon poste. Et aujourd'hui(J'ai remarqué il ya un délai de 10 jour entre chaque lettre)je reçois une seconde lettre cette fois en recommandé ou il me demande la meme chose en me mettant en demeure une deuxieme fois sauf que la ya une phrase que je comprend pas pouvez vous me l'expliquer: "Je vous indique qu'à defaut d'information sur votre situation ou de reprise de travail,je me verrai dans l obligation de considérer la période concernée comme non justifiée et correspondant à une absence sans solde,nonobstant toute autre conséquence éventuelle" Je comprends pas trop la dérniére phrase en gras???? Si qqn comprend qil m'explique svp Donc j'aimerais savoir la procédure de licenciement est elle lancée?combien de lettre je vais encore recevoir aprés celle là?sans nouvelle de ma part la prochaine lettre est elle celle de l entretien? Merci pour votre aide j ai hâte d'en finir sa me rend malade cette histoire je dois partir en vacance mi septembre jspére que se sera fini d ici la car je devai etre normalement en cp du 15 SEPTEMBRE au 15 octobre!