Goodyear : deux dirigeants de l'usine d'Amiens-Nord séquestrés

Visiblement pas a la solidarité ni a l’amour propre du moins pas le genre d'écoles que tu a fréquenté.

l'école que j'ai fréquentée m'a appris qu'un verbe conjugué à la seconde personne du singulier prend un S.

en effet, il y a de meilleures écoles que d'autres.

sans parler de l'accord du participe passé avec le verbe avoir.

Javais un prof de fac qui nous disait Franco que plus de la moitie de classe deviendra chomeur chronique dici 2015.

Cetait effrayant pour moi a entendre et motivant pour d'autres.

Mais le plus tragique est que au final ce prof aura raison;

Il NY a pa de travail et donc de place decente pour tout le monde dans la societe actuelle.

A chacun de sadapter et.de tenter de survivre

bac +5 ne veut rien dire mon cher !

l'offre et la demande, rien de plus...

ya pas deux minutes, tu nous chantais que c'était une question d'instruction, que l'offre il y en avait en veux-tu en voila xD

Ben je préfère encore aller bouquiner que de lire un nouveau retournement de veste ^^'

bac + 5 ne veut rien dire, l'instruction développe la capacité d'apprentissage, allons allons ne fais pas l'andouille...

tu dois valoir mieux que ça

Honnêtement, 85 000 € de prime de licenciement (le premier pdv), c'était pas bien ?

et voilà, une fois qu'on touche à l'essentiel il n'y a plus personne.

méditez bien et réfléchissez, tout travail mérite salaire, et rien de plus.

le principe de l'offre et la demande dicte le monde depuis sa création, alors évoluez.

un petit effort, vous verrez que ce n'est pas si compliqué.

l'école que j'ai fréquentée m'a appris qu'un verbe conjugué à la seconde personne du singulier prend un S.

en effet, il y a de meilleures écoles que d'autres.

sans parler de l'accord du participe passé avec le verbe avoir.

Ton meilleur argument depuis que tu débat sur ce sujet,il est très révélateur du niveau de ton manque d'argumentations.

et voilà, une fois qu'on touche à l'essentiel il n'y a plus personne.

méditez bien et réfléchissez, tout travail mérite salaire, et rien de plus.

le principe de l'offre et la demande dicte le monde depuis sa création, alors évoluez.

un petit effort, vous verrez que ce n'est pas si compliqué.

C'est évident tu dira ça aux victimes de l'amiante,de la maladie du charbon,des TMS etc.....

Ce que tu propose n'est pas une évolution mais une régression.

Ton meilleur argument depuis que tu débat sur ce sujet,il est très révélateur du niveau de ton manque d'argumentations.

relis stp, avec "tu", le verbe...

relis stp, avec "tu", le verbe...

Réfléchis au fond ton discourt plus tôt que mon orthographe.

Visiblement l'instruction ne fait pas l'intelligence.

ou retourner à l'école, libre à chacun de décider, et au boulot !

A Bac+6 (trois diplômes en poche), je n'ai trouvé de travail dans aucune boîte, je me suis rabattue sur les postes à obtenir par concours dans l’Éducation Nationale pour enfin trouvé un emploi stable, alors oui, je rejoins ce que dis Magus, t'as vingt ans de retard.

Nous sommes dans un département qui a connu déjà nombre de requalifications, avec un chômage qui a pris 3 points en 3 ans. Dites-nous donc quels sont les secteurs en tension dans le département que ces futurs licenciés y foncent ? Pensez-vous qu'à 40 ou 50 balais on se reconvertisse dans les métiers que l'on veut ? Pensez-vous qu'un contre-maître de chez Goodyear pourra assumer toutes ses charges en étant agent de propreté (épanoui, cela va sans dire...) ou aura les capacités de devenir expert comptable ? Et qui va payer cet apprentissage et leurs charges pendant cet apprentissage ? Les yaka-faukon, les théories brumeuses c'est bien beau, mais après il y a la réalité de la vie des gens ;-)

C'est ce qui justifie qu'ils se battent pour vendre chèrement leur peau, pour répondre à Alcina.

Visiblement pas a la solidarité ni a l’amour propre du moins pas le genre d'écoles que tu a fréquenté.

Avant de faire baisser progressivement la production de pneus dans l'usine Goodyear d'Amiens nord depuis la fin des années 2000, le groupe américain Goodyear l'avait auparavant privée de ses bénéfices pour les transférer au Luxembourg. Cette manœuvre, très répandue au sein des multinationales, c'est le «business restructuring[/i]».

http://blogs.mediapa...ne-damiens-nord

C'est donc à notre président ainsi qu'a tous les autres de faire pression auprès de l'UE pour que ces choses ne soient plus possible et acceptées dans un de ces pays membres tel que le luxembourg .

Merci.

C'est donc à notre président ainsi qu'a tous les autres de faire pression auprès de l'UE pour que ces choses ne soient plus possible et acceptées dans un de ces pays membres tel que le luxembourg .

Merci.

pour arriver à faire ça, il faut avoir des moyens de pression dont il ne dispose pas, ni l'UE d'ailleurs.

Nous sommes dans un département qui a connu déjà nombre de requalifications, avec un chômage qui a pris 3 points en 3 ans. Dites-nous donc quels sont les secteurs en tension dans le département que ces futurs licenciés y foncent ? Pensez-vous qu'à 40 ou 50 balais on se reconvertisse dans les métiers que l'on veut ? Pensez-vous qu'un contre-maître de chez Goodyear pourra assumer toutes ses charges en étant agent de propreté (épanoui, cela va sans dire...) ou aura les capacités de devenir expert comptable ? Et qui va payer cet apprentissage et leurs charges pendant cet apprentissage ? Les yaka-faukon, les théories brumeuses c'est bien beau, mais après il y a la réalité de la vie des gens ;-)

C'est ce qui justifie qu'ils se battent pour vendre chèrement leur peau, pour répondre à Alcina.

Je suis d'accord avec ça, il est inutile de dire qu'à la source, ce genre d'agissements tels que ceux de Goodyear devraient être sanctionnés. Ensuite, bien sûr qu'ils vendent cher leur peau, on peut comprendre. Mais alors.. Il vaudrait mieux (d'après ce qu'ils réclament), bosser 20 ans dans la Somme chez Goodyear et se faire licencier comme un malpropre (primé néanmoins) plutôt que dans une grosse multinationale dans le Rhône par exemple, qui serait moins "sinistré" (et donc moins "primé" ?) Est ce que c'est... Juste ?

Nous sommes dans un département qui a connu déjà nombre de requalifications, avec un chômage qui a pris 3 points en 3 ans. Dites-nous donc quels sont les secteurs en tension dans le département que ces futurs licenciés y foncent ? Pensez-vous qu'à 40 ou 50 balais on se reconvertisse dans les métiers que l'on veut ? Pensez-vous qu'un contre-maître de chez Goodyear pourra assumer toutes ses charges en étant agent de propreté (épanoui, cela va sans dire...) ou aura les capacités de devenir expert comptable ? Et qui va payer cet apprentissage et leurs charges pendant cet apprentissage ? Les yaka-faukon, les théories brumeuses c'est bien beau, mais après il y a la réalité de la vie des gens ;-)

C'est ce qui justifie qu'ils se battent pour vendre chèrement leur peau, pour répondre à Alcina.

Je crois que tout le monde est conscient du fait que pour beaucoup de ces personnes il va être très difficile de retrouver un emploi et ou de se former pour apprendre un nouveau métier et personne ne conteste cela enfin je pense.

Mais est ce que par ce que ça va être dur pour elles il faut accepter pour autant que tout et n'importe soit fait. Si c'est oui alors je dis que c'est la porte ouverte à beaucoup de dérives qui elles aussi pourront avoir leur explication et leurs justification et devront tout autant être acceptées puisque jugées bien fondées.

Mais on s'émeut par ce que il s'agit de 1200 emplois groupés en un seul lieu mais tous les jours des centaines d'emplois disparaissent et pourtant à la fin ça représente un bien plus grand nombre et pour toutes ces personnes aussi il va être très dur de ce recaser et ça ne mobilisera pas ni la presse, ni les ministres, ni les syndicats et pourquoi tout simplement par ce que ce sont des toutes petites entreprises qui disparaissent et que ça ne fait pas vendre du papier une petite boite qui ferme, ni ne permet à certains hommes politiques de se retrouver sous les feux de la rampe pour faire croire à tout le monde qu'eux seuls peuvent et vont sauver femmes et enfants, ni ne fera ouvrir ici un topic. Et pourtant si j'en crois ce que tu dis ils sont en droit tous ces gens là, par ce que eux aussi sont désespérer, de se mettre à séquestrer leur patron ou le banquier du patron qui n'a pas voulu accorder le droit de découvert et qui est à l'origine de la fermeture de sa boite, ou mieux encore d'un client qui à préféré aller voir ailleurs et qui par voie de conséquence n'a plus donner de travail à sa boite et donc est indirectement responsable de son licenciement. Et comme tu es très compréhensif en ce qui concerne cela je suppose que si tu es le dit client tu seras d'accord avec le fait d'être séquestré :D

Merci.

Enfin ici on parle de grands groupes qui font des benefices mais qui ne veulent pas indemniser leur salaries!

Non moi je parle de la légitimité ou pas de séquestrer quelqu'un pour se faire entendre.

Merci.

Bien sur que c est illegitime.

Tout comme le fait que leur societe les mettent face a ce genre de solutions desesperee EST tout AUTANT illegimite.

Il faut placer les choses dans leur contexte avant de juger sur une finalite.

par exemple un homme qui se leve et va tabasser son oncle a coups de marteau c'est fondamentalement illegitime oui,, mais Si tu apprends que c'est parce que cet oncle l'avais molester sexuellement etant petit,

Cela ne change til pas ton point de vue?

Bref limportant ici est que ces salaries obtiennent ce quils meritent en indemnites et quil NY ait pas mort d'homme

Mais si j'ai bien tout suivi et compris, ce qu'ils réclament aujourd'hui c'est exactement ce qu'il leur avaient été proposés en 2012 et qu'ils avaient refusés à l'époque.

Donc par ce que en 2012 ils ont pas été capables d'accepter ça et ont refusés de s'asseoir à la table des négociations, aujourd’hui il faudrait accepter de leur part qu'ils séquestrent deux personnes pour espérer avoir aujourd'hui ce qu'ils ont refusé hier. En refusant à l'époque ils ont juste donner du temps à ces filous de bien préparer leur coups et de vider les caisses pour avoir au final moins d'argent à donner.

Merci.

Je crois que tout le monde est conscient du fait que pour beaucoup de ces personnes il va être très difficile de retrouver un emploi et ou de se former pour apprendre un nouveau métier et personne ne conteste cela enfin je pense.

J'ai des doutes.

Mais est ce que par ce que ça va être dur pour elles il faut accepter pour autant que tout et n'importe soit fait. Si c'est oui alors je dis que c'est la porte ouverte à beaucoup de dérives qui elles aussi pourront avoir leur explication et leurs justification et devront tout autant être acceptées puisque jugées bien fondées.

Il serait juste de rappeler qu'elle fût la première dérive, dont découle celle-ci...

Mais on s'émeut par ce que il s'agit de 1200 emplois groupés en un seul lieu mais tous les jours des centaines d'emplois disparaissent et pourtant à la fin ça représente un bien plus grand nombre et pour toutes ces personnes aussi il va être très dur de ce recaser et ça ne mobilisera pas ni la presse, ni les ministres, ni les syndicats et pourquoi tout simplement par ce que ce sont des toutes petites entreprises qui disparaissent et que ça ne fait pas vendre du papier une petite boite qui ferme, ni ne permet à certains hommes politiques de se retrouver sous les feux de la rampe pour faire croire à tout le monde qu'eux seuls peuvent et vont sauver femmes et enfants, ni ne fera ouvrir ici un topic. Et pourtant si j'en crois ce que tu dis ils sont en droit tous ces gens là, par ce que eux aussi sont désespérer, de se mettre à séquestrer leur patron ou le banquier du patron qui n'a pas voulu accorder le droit de découvert et qui est à l'origine de la fermeture de sa boite, ou mieux encore d'un client qui à préféré aller voir ailleurs et qui par voie de conséquence n'a plus donner de travail à sa boite et donc est indirectement responsable de son licenciement. Et comme tu es très compréhensif en ce qui concerne cela je suppose que si tu es le dit client tu seras d'accord avec le fait d'être séquestré :D

Merci.

Tu extrapoles mon propos, tandis que je me suis évertué à parler de contexte local. Intéresse toi aux circonstances de ce conflit, et tu saisiras mon propos. Il ne s'agit pas ici d'un entrepreneur qui se met en liquidation judiciaire, n'ayant plus aucune ressource.

La multinationale Titan est la copine de la multinationale Goodyear. Partout où la seconde est en difficulté dans le monde, la première est là pour épauler. La raison est simple : communauté d'actionnaires. Le premier but n'est pas le respect des hommes et la sauvegarde de l'emploi, mais bien le maintien des niveaux de dividendes. Ainsi, le CA de Goodyear a reculé en 2013 de 5%, permettant au groupe de doubler ses bénéfices nets (source).

Autrement dit, si Amiens-Nord est à peine rentable, le groupe lui se porte à merveille comme tu peux le constater. Ce qui est plus qu'embarrassant pour l'entreprise qui tient à licencier alors qu'elle est blindée de pognon. Alors, comme toujours, elle appelle son copain gros bras Titan qui met une offre de reprise de plus de 500 salariés, puis on ne sait pas pourquoi quelques mois après décide de n'en reprendre que 333... Tout en aboyant et en traînant dans la boue ces travailleurs. Tu me diras, c'est un mieux, car à la base le PDG Titan voulait virer tout le monde et recruter un à un.

Dans ce contexte, on peut comprendre l'exaspération de travailleurs pris pour des kleenex par des individus se gavant allègrement, non ? Depuis les débuts de ce conflit dans les années 90, sais-tu combien l'entreprise Goodyear a investi sur ce site ? Rien : c'est ce qu'a révélé la commission d'enquête parlementaire. Elle est là, la première dérive qui suscite la colère.