Les policemen britanniques obèses gagneront moins

Les policemen britanniques obèses gagneront moins

Alors qu'un rapport constate que trois quarts des policiers londoniens sont en surpoids, un projet de réforme demande des tests d'aptitude physique réguliers, avec sanctions salariales en cas d'échec.

52% des 11.500 policiers de Scotland Yard, la célèbre police métropolitaine de Londres, sont en surpoids et 22% sont même obèses, a constaté un rapport officiel britannique qui recommande des mesures drastiques pour remédier au problème.

Les femmes s'en sortent un peu mieux que les hommes, elles ne sont que 32% à être en surpoids, mais 16% d'entre elles sont tout de même obèses.

Le rapport explique ces mauvais chiffres par le fait que «depuis la 2e Guerre mondiale, les moyens de transport qui nécessitent moins d'effort physique (voiture et moto) ont largement remplacé la marche à pied et le vélo.» Les pratiques ont beaucoup changé, puisqu'au «XIXe siècle, un policier marchait souvent 30 km par jours des semaines d'affilée» rappelle le document.

Avec la réforme qui est proposée, les officiers de police devront désormais passer un test d'aptitude physique chaque année, et non plus seulement lors de leur recrutement. Seules les équipes spéciales d'intervention armées passent des évaluations sportives régulières.

Si un policier rate le test, courir à 8,8 km/h de moyenne pendant 3 minutes et 35 secondes, trois fois d'affilée il s'expose à une procédure disciplinaire et une réduction de salaire pouvant aller jusqu'à 8%.

Le test, qui est pour le moment relativement facile, devrait être durci à partir de 2018 et se caler sur les standards déjà en vigueur en Irlande-du-Nord. Il devrait notamment y avoir d'autres types d'exercices qui traduisent «des situations dans lesquelles les policiers peuvent être impliqués» comme des franchissements de palissades ou des portages de personnes.

Sir Edward Crew, ancien responsable de la police des West Midlands et l'un des auteurs du rapport a tout de même promis que le niveau resterait accessible. «Nous ne cherchons pas des Superman» a-t-il assuré.

Source.

C'est une bonne idée, je trouve.

Avec leur obésité , ils s'ont de la réserve, pour tenir quelque temps, comme les ours ils peuvent hiberner.

D'un côté pour courir après un voleur ou autre vaut mieux avoir une bonne condition physique.

Bonne idée

Après il y a ceux qui se laissent aller physiquement et ceux qui luttent avec difficulté contre leur obésité

Ils sont comme les français , ils ne courent plus,ils roule.

D'un côté pour courir après un voleur ou autre vaut mieux avoir une bonne condition physique.

Sauf que les voleurs sont obèses aussi en Grande-Bretagne !

C'est pas trop con, mais d'un autre côté, et si on faisait quelque chose pour ne pas qu'ils deviennent obèses ?

Ils sont comme les français , ils ne courent plus,ils roule.

Dis donc si t'es pas content tu peux t'casser hein

C'est absolument hallucinant...

Soit ils ont nécessité pour excercer leur métier d'avoir une certaine forme physique, et donc on les met en inaptitude en cas de défaut...

Soit ce n'est pas indispensable.

Mais établir une différence de rémunération est complètement stupide. Cela veut dire que moyennant baisse de salaire de 8%, un agent a le droit d'être incapable de faire correctement son métier ?

A quand la même pour les autres profession ?

Avec une baisse de 20% de son salaire un pilote de ligne aura le droit de ne pas voir clair ?

On pousse jusqu'ou ces principes débiles, qui à la finale ne me semblent que des moyens d'introduire des baisses de salaires et discrimination dans les secteurs publics...

Giant Hogweed > Un post intelligent et cohérent, ça se fait rare, tu as tout compris et résumé à merveille.

Au lieu de venir lâcher vos pierres sur l'obésité de ceux-ci ou ceux là, venez plutôt lâcher des pavés sur ceux qui prennent des décisions aussi discriminatoires et stupides ne résolvant en rien le problème, oui juste un prétexte à gratter de la tune et non une envie de régler un problème de santé de plus en plus important.

Oui mais je suis français,donc pour me casser, ça va être dur, avoue que je n'ai pas tord ,ils roulent même pas, mais ils flache.

Tout dépend de la condition physique, il y a des gens en surpoids qui sont en bien meilleure forme que les gens tout maigres...

Je pense que le test physique est la solution la plus juste pour choisir les policiers les plus aptes à protéger la société...

Je trouve cela absolument immonde.

Soit la condition physique est une condition essentielle au poste, et dans ce cas, il faudrait déjà que cette condition physique soit entretenue professionnellement, à la façon de l'armée : entraînement régulier, pratique sportive imposée ( bien entendu, compris dans les heures de travail rémunérées ) et surveillance de la santé des policiers ... soit elle ne l'est pas selon le poste ( je doute qu'il faille absolument faire un poids plume pour mettre des procès, faire un travail d'enquête hors du terrain, être au département de recherche ou dans la partie administrative etc. ) et c'est discriminatoire en plus d'être carrément honteux sur un plan social.

Sucrer de l'avancement parce qu'on ne correspond pas au niveau supérieur est une chose, sucrer un salaire acquis sous prétexte que la fonction elle même s'est sédentarisée, sans adapter le poste en fonction de cette évolution ... c'est tout bonnement dégueulasse.

Dans l'armée on dirait "tu vas maigrir, on va te faire courir plus ... manger mieux etc." ... ici, on dit "ton boulot s'est super sédentarisé, tu manges plus alors tu grossis et donc on va te forcer à maigrir en te punissant" .

Après la discrimination à l'embauche pour les gros, le plafonnement de salaire pour les gros qui se sont fait passer pour des maigres à l'embauche.

A t on parlé de diminuer le salaire des cons aussi ? Parce qu'il faut savoir courir pour attraper un voleur mais faut avoir un cerveau pour résoudre une enquête aussi...

Et en plus, la mesure est applaudie ...