cesu = esclavage des temps modernes !

Bonjour aux Cesusiens

Intervenant à domicile depuis plus de 2 ans , j'ai envie de passer un coup de gueule aux autorités administratives, sociales et aux particuliers qui emploient ces chèques.

En effet, Sachez que nous ne sommes absolument pas représentés professionnellement parlant. Je suis tombé des nues lorsque j'ai appris que la prévoyance IRCEM pour laquelle les employeurs et les employés cotisent , prévoient en cas d'arrêt maladie 10 jours de carence contre 3 dans le privé en général.

Toujours concernant la prévoyance en maladie, si vous travaillez par mission ponctuelle style multi services chez des employeurs, vous avez 90 chances sur 100 que vos clients ne soient pas pris en compte pour le calcul de vos indemnités car ces derniers doivent avoir une ancienneté de 6 mois et avoir retravaillé pour eux dés le 6e mois ou bien travailler 110 heures continues chez un même employé. Faites chauffer vos tondeuses ....... Nous sommes en plein délires.... J'ai écris au médiateur et au ministre pour faire part de ses inepties de ce travail qui est déjà très précaire.

Pour Messieurs les employeurs, ne pensez pas que la personne qui vient travailler chez vous n'est qu'un rmiste , une personne peu cultivée ou en marge de la société .... Un peu de dignité, lorsque nous travaillons, nous le faisons comme si cela était pour nous avec la même conviction et dites vous bien que derrière cette personne se cache peut - être une personne qui a fait ce choix de vie et qui était peut-être un haut cadre administratif. Lorsque vous travaillez 8 heures sous la pluie pour des clients présents dans leur maison et qu'aucun café n'est proposé, soyez un plus humain car il m'est souvent arrivé en toutes modesties d'outre passer mon emploi et de sauver des personnes âgées prises d'emphysèmes par exemple.

Aussi, les particuliers employeurs disent que 15 euros net de l'heure es inadmissible et que ces derniers en parlent à l'Urssaf dont ses conseillers se permettent de donner leur avis, trop c'est trop ...

Messieurs les particuliers employeurs, sachez que ce travail nous devons aller le chercher tous les jours, que nous sommes à la merci de votre exigence permanente, que nous ne sommes pour ainsi dire pas ou peu couverts par rapport à vos droits dans le privé ( maladie, Assedic, retraite ), que ces emplois sont plus saisonniers qu'annuels....... eT JE VOUS ENCOURAGE A FAIRE UN TRAVAIL MANUEL 8 heurs d'affilés toute votre vie et vous porterez un autre jugement que celui que vous avez. Je vous le dis 15 euros nets, c'est vraiment pas cher ( sachez que dedans sont inclus les 10% de congés payés ).

En conclusion, Messieurs les particuliers employeurs, si vous trouvez nos services trop chers, passez votre chemin, moi, je n'ai pas les moyens de m'acheter une voiture de sport, je ne le fais pas.... Mais surtout ne vous en prenez ps à notre corps de métier et aux personnes qui se donnent un mal de dingue pour vous servir justement et honnêtement.

Messieurs les artisans, ne soyez pas caustiques avec nous car les tâches qui nous sont confiées par les particuliers employeurs sont les travaux que vous avez refusés de faire, par conséquent , ils se retournent vers nous, plus disponibles.

Vous, les artisans, vous ne vous déplacez pas pour des petits travaux , et vos délais , en tous les cas dans ma région sont plus d'un an pour obtenir un professionnel.

Alors consacrez vous à votre activité et laissez nous travailler. Ne vous inquiétez pas, nous gardons en permanence à l'esprit le fait de pas prendre votre travail, il y a des lois, nous les suivons et elles sont déjà assez restrictives pour les particuliers salariés en cesu.

Messieurs du gouvernement, ne vous étonnez pas que cette profession ne bouge pas plus, il faut une personne qui nous représente sans faire de syndicalisme mais pour biffer les inepties de ce métier qui ne semblent absolument pas vous choquer..... Bouger donc un peu nos élus ....

Lisez ce message et répondez nous ............ ET Laissez nous travailler.

Aussi, je me propose de vous aider à mettre en exergue les problèmes de cette profession pour la rendre plus attractive pour les employés et les employeurs¿..

A Vous les Cesusiens, répondez moi pour me donner votre avis et je vous assure que je ferai le maximum pour faire remonter ces informations.

ave Césu ! morituri te salutant !