En plus faudra rester plus longtemps par jour et sur la durée dans des conditions de merde.

Merci Sarko.

On rétrograde et on subit.

Raison de plus pour ne pas rester salarié.

Raison de plus pour ne pas rester salarié.

Si tu veux dire que tous le monde doit devenir travailleur indépendant, je te répondrai que l'économie développée ne fonctionne pas comme cela.

Si tu veux dire que les salariés doivent mettre fin à leur conditions de subordonnés et prendre collectivement le pouvoir dans l'entreprise, je suis d'accord.

Je suis d'accord............grrrrrrrrrrrr!

Je suis d'accord............grrrrrrrrrrrr!

Le très caractéristique cri de la gorge qui a un "couteau entre les dents".

Etre patron ca me tente , employé quelque personne au black, pour gagner plus, pourquoi pas ?, n'est ca pas Yves ?

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Si tu veux dire que les salariés doivent mettre fin à leur conditions de subordonnés et prendre collectivement le pouvoir dans l'entreprise, je suis d'accord.

Ca ne fonctionne pas comme ça non-plus, y en a qui ont essayé, ça a fait plus de 100 millions de morts en 90 ans

Etre patron ca me tente , employé quelque personne au black, pour gagner plus, pourquoi pas ?, n'est ca pas Yves ?

Ben, heureusement que tu ne l'es pas, mais cesse de parler d'une situation dont tu n'entends rien, les premiers à demander des rallonges en black ce ne sont pas les employeurs.

Quand tout le monde aura compris que pour se faire de l'argent il faut passer obligatoirementpar les cases "bosser" et "boulot" ..!! La société a encore du travail devant elle à ce niveau-là, car c'est une notion qui a encore du mal à revenir, mais....je crois que ça vient.

Il faut remercier les 35 heures d'avoir offert du temps disponible à beaucoup de salariés pour faire des heures au black toutes les semaines. Combien d'ouvriers de bâtiment et autres ne s'arrangent-ils pas avec leurs chefs pour disposer du matos d'entreprise le vendredi midi et faire du blacks chez des particuliers et copains le week-end. Il n'y a qu'à voir les fourgons d'entreprises stationnés dans les cités le week-end, alors qu'ils devraient dormir au dépot !

Samedi dernier j'ai donné 250 euros (en "fluidifié") à un plâtrier qui m'a fait 6 heures de taf (matériaux compris, merci son boss) pour me terminer une pièce que je venais de transformer....que demande le peuple !

Il y a du boulot en pagaille dans les métiers les plus difficles physiquement, c'est un fait. La preuve comme je viens de le dire, c'est qu'on ne trouve plus d'entrepreneur ou d'artisan pour nous faire des bricoles d'une journée car ils n'ont pas les effectifs volontaires, malgré des salaires qui sont loin d'être négligeables, ils ne traitent plus que les grosses demandes sur lequelles ils peuvent gérer avec de l'interim, et encore...

La seule issue qui satisfasse tout le monde, surtout les ouvriers, s'est de laisser les petits chantiers aux ouvriers pour arrrondir leurs fins de mois. Et cela a au moins eu une vraie vertu, c'est de faire des émulations et inciter des jeunes salariés du bâtiment à se mettre à leur compte car ils se rendent compte de tous les avantages à être indépendants et de gérer soi-même son affaire.

Je consulte tous les jours un journal local, et il ne se passe pas un jour sans qu'on y relate une installation d'artisan, moyenne d'âge, 25/35 ans, après 5 ou 10 ans en entreprise.

55% des salariés malheureux......mon oeil !

Oui je pense qu il y en a plus.

je pense aussi qu'il y en a plus aussi. C'est plus le baton qui regne que la carotte. Je pense que l'on fait l'opposé de ce qui devrait ce faire. Beaucoup vont a reculons au travail maintenant, moi meme quand j'ai commencé à bosser, j'etais heureux d'aller travailler ce qui n'est plus le cas maintenant .

Beaucoup vont a reculons au travail maintenant, moi meme quand j'ai commencé à bosser, j'etais heureux d'aller travailler ce qui n'est plus le cas maintenant . (ralebol)

Bonjour à tous,

J'ai fait un copié collé. Rien à ajouter tout est dit.

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Si tu veux dire que les salariés doivent mettre fin à leur conditions de subordonnés et prendre collectivement le pouvoir dans l'entreprise, je suis d'accord.

Ca ne fonctionne pas comme ça non-plus, y en a qui ont essayé, ça a fait plus de 100 millions de morts en 90 ans

Le capitalisme, rien qu'en accidents du travail, tue plus d'un million de personne par an (100 millions en 90 ans, en quelque sorte).

Mai 68, combien de morts ? Lip, combien de morts ?

Selon le Bureau International du Travail (11 avril 99) il y a chaque année plus d'un million de morts dues au travail soit 3 000 morts par jour, 2 par minute.

http://www.democratie-socialisme.org/artic...?id_article=658

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Si tu veux dire que les salariés doivent mettre fin à leur conditions de subordonnés et prendre collectivement le pouvoir dans l'entreprise, je suis d'accord.

Ca ne fonctionne pas comme ça non-plus, y en a qui ont essayé, ça a fait plus de 100 millions de morts en 90 ans

Le capitalisme, rien qu'en accidents du travail, tue plus d'un million de personne par an (100 millions en 90 ans, en quelque sorte).

Mai 68, combien de morts ? Lip, combien de morts ?

Je n'ai pas tenu compte des morts dans les ateliers de staline.

Et les ateliers chinois , ça compte ? Nike , Adidas etc...c'est capitaliste.

Et les gosses qui bossent pour des boîtes capitalistes (les magasins de zolis tapis venus direct du Pakistan par ex ) , ça compte ?

Il paraît que confectionner des tapis rend aveugle des enfants à force de travailler sur de petits modéles , on les retrouve en France pour les clients aisés .

La liste des boîtes capitalistes qui font travailler de nombreuses heures pour des clopinettes dans l'optique de vendre dans des pays riches est trop longue . Ca s'appelle des dommages collatéraux.

et pour les salariés repreneurs de leur boîte ça marche mais y'a a trés peu , le MEDEF aime pas ça, certains gouv non plus historiquement .

http://www.sosdepotdebilan.org/rachat-entr...es-salaries.htm