Le racisme au travail

Bonjour je m ' apelle simon j ai15 ans , en education civique juridique et sociale je dois faire un expose , mon sujet est:

"l integration des personnes etrangeres dans le travail"

Une façon détourné pour que l'on face votre travail à votre place ?

Une façon détourné pour que l'on face votre travail à votre place ?

non c juste pour avoir les reponses de gens concerné

« Nul ne peut être lésé dans son travail ou son emploi, en raison de ses origines, de ses opinions ou de ses croyances » affirme notre Constitution.

Cela tient plus d'un voeu pieu, battu en brèche par des témoignages et des enquêtes menées sur le terrain qui attestent d'une réalité bien sombre. Du fait de leur caractère illicite, les discriminations au travail se manifestent souvent dans le non dit. Plus rarement, l'intention discriminante n'est pas dissimulée : il s'agit par exemple d'annonces d'offres d'emploi classées BBR (Bleu blanc rouge), un code signifiant que les postes sont réservés à un public français « de souche ». Par sa répétition et s 'ajoutant à d'autres formes de discriminations (au logement, à l'accès aux lieux de loisir etc) ce racisme fait naître chez ceux qui le subissent une sensibilité exacerbée « au point que des candidats échaudés et découragés peuvent ne plus faire acte de candidature, devinant leur trop probable échec »

Les mesures statistiques révèlent l'ampleur très large des discriminations raciales au travail. Un sondage réalisé sous l'égide de la Direction de la Population et des Migrations révèle que 58 % des entreprises françaises admettent ne pas souhaiter embaucher des travailleurs étrangers. Les jeunes sont particulièrement touchés par le chômage. Les jeunes étrangers hors UE connaissent ainsi un taux de chômage de près de 50% (contre 24,5% pour les Français à âge égal).

Les discriminations au travail se manifestent souvent dès l'apprentissage. Bien que les étrangers aient accès dans les mêmes conditions que les nationaux à la formation professionnelle, ils restent confinés dans les secteurs non marchands, c'est à dire non susceptibles d'aboutir à un contrat de travail. Ainsi, seule une infime minorité d'entre eux accèdent à l'apprentissage ou aux contrats de qualification (moins de 4%).

Sur le plan légal, près de sept millions d'emplois (soit le tiers des postes existants) sont interdits aux étrangers. Cette restriction est légitimée au nom de la souveraineté nationale (police, armée, justice, douanes ou impôts) s'élèvent tout au plus à 800 000 sur près de sept millions de postes soumis au critère de nationalité .

Si tu avais canal++ tu aurais peut etre vu "dans la peau d'un noir" un documentaire en 2 parties, ou la discrimination en france est révélée au grand jour.

Non, il ne faut pas plus de diplome, ce serai trop simple. Il faut être blanc pour avoir le maximum de chances dans toutes les enrteprises. Alors il ne faut pas généraliser bien sur, mais il est vrai que certaines entreprise qui peuvent être en contact physique avec des clients préfèrent parfois des gens blancs pour ne pas "heurter" le client ce qui est purement débile. Un représentant noir peut donc être parfois pénalisé pour ce genre de motif, sans le savoir évidement.

Par contre le fait de demander si des gens se sentent victime de racisme ne me parrait pas etre une question habilment posée .

SOURCES

Le racisme chez les jeunes.

Le racisme en Suisse.

Le racisme au travail

SOURCES

Le racisme chez les jeunes.

Le racisme en Suisse.

Le racisme au travail

merci

je vis en region parisienne et je n'ai pas trop ce sentiment. dans mon equipe il y a 4 femmes noires pour 3 blanches dont une seule française de "souche" et dans un secteur public. et sur le lieu de travail de mon ami, le mélange ethnique est present. peut-etre existe-il des disparités dans des fonction de tres hauts vols. quant a la fonction publique française ne fait que s'aligner à toutes les fonctions publique du monde entier. un allemand non nationalisé portuguais n'exercera aucune fonction dans le service publique portuguais. idem pour un chinois a l'ile maurice ou un français aux usa. quand certaines personnes ne percevrons pas cela comme du racisme mais comme une logique implacable. et internationnal.... la ou le bas blesse, ce sont dans les entreprises privées et les villes de provinces qui demeurent psychorigides. si j'etais un patron, je me ficherai du racisme, de l'integration et tout le toutim. tout ce que je voudrai ce sont les compétences, la conscience professionnelle et la productivité. la couleur ne nuit pas a tout cela.ni la religion (sauf pour faire le mannequin en string peut etre) ni aucunes nationalites. ma famille est un mélange ethnique. aucun n'est au chomage et aucun ne fait du menage(sauf ma brave maman)

je vis en region parisienne et je n'ai pas trop ce sentiment. dans mon equipe il y a 4 femmes noires pour 3 blanches dont une seule française de "souche" et dans un secteur public. et sur le lieu de travail de mon ami, le mélange ethnique est present. peut-etre existe-il des disparités dans des fonction de tres hauts vols. quant a la fonction publique française ne fait que s'aligner à toutes les fonctions publique du monde entier. un allemand non nationalisé portuguais n'exercera aucune fonction dans le service publique portuguais. idem pour un chinois a l'ile maurice ou un français aux usa. quand certaines personnes ne percevrons pas cela comme du racisme mais comme une logique implacable. et internationnal.... la ou le bas blesse, ce sont dans les entreprises privées et les villes de provinces qui demeurent psychorigides. si j'etais un patron, je me ficherai du racisme, de l'integration et tout le toutim. tout ce que je voudrai ce sont les compétences, la conscience professionnelle et la productivité. la couleur ne nuit pas a tout cela.ni la religion (sauf pour faire le mannequin en string peut etre) ni aucunes nationalites. ma famille est un mélange ethnique. aucun n'est au chomage et aucun ne fait du menage(sauf ma brave maman)

Il y a des français de toutes les couleurs.

Vive la diversité!!!

Celui qui diffère de moi, m'enrichit.

Bravo Maylou...Plus que de racisme dans le travail, je crois que la France est surtout en prise avec le sectarisme ou le communautarisme....En ce sens l'état laïque est exemplaire, la réussite n'étant due qu'à la réussite des concours et examens !

Bravo Maylou...Plus que de racisme dans le travail, je crois que la France est surtout en prise avec le sectarisme ou le communautarisme....En ce sens l'état laïque est exemplaire, la réussite n'étant due qu'à la réussite des concours et examens !

En theorie.

En pratique, de nombreux employeurs, quand ils ont le choix (ce qui est semble-t-il assez frequent dans un pays ou le chomage est endemique), vont preferer employer les gens qui proviennent du meme groupe social ou ethnique.

Bravo Maylou...Plus que de racisme dans le travail, je crois que la France est surtout en prise avec le sectarisme ou le communautarisme....En ce sens l'état laïque est exemplaire, la réussite n'étant due qu'à la réussite des concours et examens !

En theorie.

En pratique, de nombreux employeurs, quand ils ont le choix (ce qui est semble-t-il assez frequent dans un pays ou le chomage est endemique), vont preferer employer les gens qui proviennent du meme groupe social ou ethnique.

C'est bien pour cela que je parle de sectarisme ou de communautarisme. Ce choix n'existe pas dans l'administration dès lors que l'on réussit à l'examen !

C'est bien pour cela que je parle de sectarisme ou de communautarisme. Ce choix n'existe pas dans l'administration dès lors que l'on réussit à l'examen !

Tu as raison. Encore faut-il avoir ete a l'ecole suffisament longtemps. Le probleme etant que si les parents de certains immigres parlent a peine le francais, cela va influencer de maniere tres negative la capacite qu'ont ces enfants d'apprendre. Et dans le cercle vicieux de l'echec scolaire, meme les examens d'entree dans l'administration n'arrivent pas a gommer ce retard.

Bonjour je m ' apelle simon j ai15 ans , en education civique juridique et sociale je dois faire un expose , mon sujet est:

"l integration des personnes etrangeres dans le travail"

je voudrais savoir si certaines personnes se sentent victimes de racisme ou pensent qu il est plus difficile de trouver un travail lorsque l on est est etranger (qu il faut plus de diplome).

merci d avance

c'est le mot integration qui va pas... S'il a un permis de séjour propre en ordre, il n'y a pas de problème pour le travail...

Bonjour je m ' apelle simon j ai15 ans , en education civique juridique et sociale je dois faire un expose , mon sujet est:

"l integration des personnes etrangeres dans le travail"

je voudrais savoir si certaines personnes se sentent victimes de racisme ou pensent qu il est plus difficile de trouver un travail lorsque l on est est etranger (qu il faut plus de diplome).

merci d avance

Va dans une grande épicerie ou une supérette "Turc par exemple" et trouve 1 emloyé(es) "blanc" :D

faut pas se voiler la fasse , trouver un travaille lorsque que lon est etranger surtout d origine magrebine ou afriquaine est beaucoup plus dificile surtout pour seux qui ont fait des etudes superieurs ....se nest pas pour rien que beaucoup immigre vers angleterre

La France est un pays tellement pourri tellement raciste que les étrangers qui viennent poser leurs valises chez nous sont vraiment, mais alors vraiment les rois des cons*.

* toujours au sens péjoratif du terme.

Bravo Maylou...Plus que de racisme dans le travail, je crois que la France est surtout en prise avec le sectarisme ou le communautarisme....En ce sens l'état laïque est exemplaire, la réussite n'étant due qu'à la réussite des concours et examens !

En theorie.

En pratique, de nombreux employeurs, quand ils ont le choix (ce qui est semble-t-il assez frequent dans un pays ou le chomage est endemique), vont preferer employer les gens qui proviennent du meme groupe social ou ethnique.

Et Mme Dati, elle a fait comment?...